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kununu Score: 3.5Recommendation: 67%
Breakdown

318 employees rated this employer with an average of 3.5 points on a scale from 1 to 5.

Hervorragender Arbeitgeber, wunderbare Zusammenarbeit, schnelle & unkomplizierte Kommunikation

5.0
Recommended
Former Temporary workerDid no longer work in Logistics / Materials management at RLE International GmbH in Leipzig, Sachsen at the time of review.

What I like about the employer

Ich war 9 Jahre über RLE an einen OEM der Automobilbranche ausgeliehen und habe dabei durchweg positive Erfahrungen gemacht. Die schnelle & unkomplizierte Kommunikationsart der Mitarbeitenden habe ich als sehr angenehm empfunden. Der persönliche Austausch war jederzeit möglich & wurde auch von Seiten RLE in regelmäßigen Abständen initiiert.


Working atmosphere

Image

Work-Life Balance

Career/Professional development

Salary/Benefits

Environmental and social responsibility

Collegiality

Interaction with older colleagues

Leadership behavior

Working conditions

Communication

Equality

Interesting tasks

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Zeitarbeiterin in der Automobilbranche in Lpz

5.0
Recommended
Former Temporary workerDid no longer work at RLE Engineering & Services GmbH in Leipzig, Sachsen at the time of review.

What I like about the employer

Ich hatte immer das Gefühl als Mensch im Vordergrund zu stehen und nicht, dass nur das Geld etwas zählt dass man in der Verleihung bringt.

Der Kontakt zu den Mitarbeitern (Projektansprechpartner, Abrechnung,...) war stets nett und Probleme wurden schnell und unkompliziert gelöst.

Leadership behavior

Immer zugewandter Umgang, der Mensch steht im Vordergrund

Communication

Kommunikation mit Verleiher immer nett und schnell.

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Vielen Dank an das Leipziger Team. Transparenz und ein gutes Miteinander wird hier groß geschrieben.

4.9
Recommended
Former EmployeeDid no longer work in Production at RLE Engineering & Services GmbH in Leipzig, Sachsen at the time of review.

What I like about the employer

Für mich als freiheitsliebender Mensch, war die Anstellung bei RLE durchweg positiv und hoch flexibel in allen Belangen, natürlich bei entsprechender Performance. Es hat mir viel Freude gemacht, man konnte über alle Themen offen sprechen und musste nichts unter den Tisch kehren.

Work-Life Balance

Überstunden abfeiern oder auszahlen war flexibel möglich.

Career/Professional development

Weiterbildungen wurden bei Anfrage direkt genehmigt.

Salary/Benefits

Vergütung entsprechend der Tarifvereinbarungen nach equal pay.

Leadership behavior

Top. Man konnte über alle Themen konstruktiv sprechen und das Zwischenmenschliche kam nicht zu kurz.

Communication

Immer erreichbar und Rückmeldungen bei Anliegen aller Art.


Working atmosphere

Image

Environmental and social responsibility

Collegiality

Interaction with older colleagues

Working conditions

Equality

Interesting tasks

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Ich würde es heute nochmal so machen....und vorweg weil ich so viele Sternchen vergeben habe, ja die Bewertung ist echt.

4.8
Recommended
Former EmployeeDid no longer work in Administration at rle in Osnabrück, Niedersachsen at the time of review.

What I like about the employer

Obwohl es um den Job ging war die Betreuung richtig gut.....und ich glaube das macht den Unterschied zu anderen Personal-Dienstleistern. Wie gesagt ich würde es nochmal so machen. Der Auftraggeber hat mich nach einem Jahr in die Festanstellung übernommen.

Working atmosphere

zu jedem Zeitpunkt hatte ich das Gefühl Teil des Teams zu sein

Image

treten sehr professional auf und handeln auch so

Work-Life Balance

keine Probleme, Urlaub, Gleitzeit etc. kurz absprechen falls notwendig, den Rest erledigt das System.

Career/Professional development

kann ich nichts zu sagen, hat sich bei mir nicht mehr ergeben.

Salary/Benefits

Ich habe RLE mit anderen vorher verglichen, die Konditionen waren die besten für mich

Environmental and social responsibility

direkt als die "Gasmangellage" bevorstand, Temperatur herunter, Alternativen mit Versorgern erarbeitet bzw. selbst darum gekümmert

Collegiality

ja Top, das macht doch schon alleine 50 % vom Job aus.

Interaction with older colleagues

kann ich kurz halten....war nie ein Thema (bin selbst 55 Jahre alt)

Leadership behavior

muss ich den Hut ziehen, machen die wirklich Klasse und ich kann noch was lernen.

Working conditions

Ausstattung ...höhenverstellbarer Schreibtisch, Laptop, Bildschirme was will man mehr

Communication

super, klare Absprachen die eingehalten werden und für alles andere haben wir eine gemeinsame Lösung gefunden

Equality

kann ich kurz halten....war nie ein Thema

Interesting tasks

gibt es genug und das ist ja gut so, nicht ständig das Gleiche zu machen und Abwechselung zu haben.

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Schwache Unternehmensführung mit teils noch schwächeren FKten. Das Unternehmen wird von einem elitären Kreis gesteuert.

2.4
Not recommended
EmployeeWorked in Administration at RLE INTERNATIONAL Produktentwicklungsgesellschaft mit beschränkter Haftung in Overath, Nordrhein-Westfalen at the time of review.

What I like about the employer

Die IT-Ausstattung, Homeoffice-Regelung. Gelernt zu haben, wie es nicht geht.

What I dislike about the employer

Die Steuerung des Unternehmens erfolgt nicht durch die Geschäftsleitung, sondern durch eine Handvoll alteingesessener Mitarbeiter mit geringer bis kaum vorhandener Kompetenz.

Suggestions for improvement

Fachexperten einstellen, Glaubwürdigkeit beibehalten und sich nicht von weniger bis kaum kompetenten "Mitarbeitern" beeinflussen lassen.
Dem CTO die gesamte Unternehmensführung überlassen.

Working atmosphere

Im Homeoffice top.

Image

Das Unternehmen sieht sich als Full Service Entwicklungsdienstleister.

Work-Life Balance

Top.

Career/Professional development

Der elitäre Kreis wandert von einer Position auf die andere. Sowohl von unten nach oben als auch von links nach rechts. Interessanterweise trotz mehreren fo pas nie nach unten oder vor die Tür.
Ob man als Mitarbeiter Karrieremöglichkeiten hat bezweifele ich. Es gibt oder gab mal eine "Online-Platform" wo man sich wohl weiterbilden kann oder konnte. Externe Weiterbildungsmöglichkeiten existieren nicht. Bezahlt der Kunde oder verlangt der Kunde nach div. Zertifikaten werden Schulungen / Seminare freigegeben.

Salary/Benefits

Branchenüblich.

Environmental and social responsibility

Für Dienstwagenberechtigte sind am HQ E-Ladestationen vorhanden.

Collegiality

(War) sehr gut. In meinem Bereich haben allerdings viele das Unternehmen verlassen oder mussten gehen.

Leadership behavior

Es ist nicht ungewöhnlich, dass die Führungskraft nicht in allen Themen bewandert ist. Muss sie auch nicht. Aber etwas Ahnung von der Thematik darf man doch erwarten. Da die fachliche Kompetenz in den meisten Fällen nicht vorhanden ist, rührt die Führungskraft auch keinen Finger. Wie denn auch.

Working conditions

Die IT-Ausstattung ist sehr gut. Die IT-Abteilung im allgemeinen macht hier einen grandiosen Job.

Communication

Die gibt es. Kurz bevor ein Ereignis ansteht. Der Inhalt scheint aber nicht die Fakten wieder zu spiegeln.

Interesting tasks

Feuer löschen.


Interaction with older colleagues

Equality

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Employer Comment

RLE Career Team, Employer Branding
RLE Career TeamEmployer Branding

Liebe Kollegin/Lieber Kollege,

vielen Dank für dein offenes Feedback, das bedeutet uns viel! Wir freuen uns, dass dir unsere Regelung zum mobilen Arbeiten und unsere technische Ausstattung zusagt. Sehr gerne geben wir dein gutes Feedback an unsere IT-Abteilung weiter und wir stimmen dir zu: unsere IT-Abteilung ist super und macht einen ganz tollen Job!

Wir arbeiten kontinuierlich an unserer Kommunikation und versuchen diese durch Formate wie regelmäßige Teammeetings und deutschlandweite Townhall-Meetings zu optimieren, da uns ein transparenter Umgang sehr am Herzen liegt.

Tatsächlich haben wir sehr viele Kolleg:innen, die eine lange Betriebszugehörigkeit vorweisen können, worüber wir uns sehr freuen. Unsere langjährigen Kolleg:innen bringen einen enormen Wissens-und Erfahrungsschatz mit, der uns abteilungsübergreifend bereichert. Auf eine permanente Weiterbildung und lebenslanges Lernen, legen wir natürlich auch bei unseren Führungskräften großen Wert und bieten hierzu zahlreiche Fach- und Führungstrainings, je nach individueller Situation, an.

Dennoch sind uns deine Punkte sehr wichtig und wir würden uns sehr freuen, wenn du dich vertrauensvoll an deinen internen Ansprechpartner und/oder career@rle.de wendest, damit wir diese Punkte noch etwas besser verstehen und die Themen für dich zufriedenstellend lösen können.

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit dir !

Viele Grüße
Dein RLE Career Team

Tolle Firma mit vielen Möglichkeiten und Potenzial

4.2
Recommended
ManagerWorked in Research / Development at RLE International in Köln, Nordrhein-Westfalen at the time of review.

What I like about the employer

Familiengeführtes Unternehmen und daher sehr angenehme und herzliche Atmosphäre. Hier macht es Spaß zu arbeiten. Wenn man aktiv und motiviert ist stehen alle Türen für eine sehr gute Weiterentwicklung offen.

What I dislike about the employer

Wie geschrieben muss die Kommunikation weiter verbessert werden und das Management noch stärker an die Mannschaft rücken.

Suggestions for improvement

Verbesserung der Kommunikation aus dem Management zu den Mitarbeitern.

Working atmosphere

Sehr kollegiales Umfeld. Bei meinem Start wurde ich herzlich aufgenommen. Man merkt und spürt das die RLE familiengeführt ist.

Image

Bisher unbekannt. Es wird daran gearbeitet hier das Image und den Bekanntheitsgrad zu verbessern. Wichtig für das geplante Wachstum in den nächsten Jahren.

Work-Life Balance

Kommt immer auf das Projekt an und die Phasen im Projekt. Generell ist die Work-Life-Balance sehr gut und die Führungskräfte unterstützen dies weitgehend.

Collegiality

Alle setzen sich füreinander ein um das bestmögliche Ergebnis zu erzielen.

Leadership behavior

Gut und wird besser. Es wird massiv an der Transformation gearbeitet um weniger Hierarchisch zu arbeiten.

Communication

Hier gibt es Potenzial in der Kommunikation von der Geschäftsführung über die Managementebene zu den Mitarbeiter. Erste Initiativen sind gestartet diese Situation zu verbessern.

Interesting tasks

Viele spannende und technologisch hoch anspruchsvolle Projekte.


Career/Professional development

Salary/Benefits

Environmental and social responsibility

Interaction with older colleagues

Working conditions

Equality

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Es sollte sich etwas ändern, dafür tolle Kollegen

3.2
Not recommended
EmployeeWorked in Research / Development at RLE INTERNATIONAL GmbH in München, Bayern at the time of review.

What I like about the employer

Tolle Kollegen, viel Homeoffice

What I dislike about the employer

siehe oben, viele gehen, Arbeitsbedingungen im Büro ungut, zu viel Arbeit laugt die Kollegen aus

Suggestions for improvement

besser planen, weniger Arbeitslast für jeden Einzelnen, mehr Wert auf Gesundheit und Zufriedenheit der Mitarbeiter legen - endlich zuhören und etwas tun um mit den anderen Firmen mithalten zu können, Mitarbeiterbefragung hat keine Änderungen gebracht, spannendere Projekte anbieten (wenig Auswahl für Wechsel)

Working atmosphere

Meine direkten Kollegen sind alle sehr nett, es gibt einen guten Zusammenhalt im Team und man hilft sich gegenseitig. Die Stimmung ist aufgrund vieler Abgänge (freiwillig und unfreiwillig) und wegen der Arbeitslast gedrückt. Die meisten sind auf der Suche nach etwas neuem

Image

mittel

Work-Life Balance

zu viel Arbeit für zu wenig Personen, Überstunden verfallen größtenteils , das machen andere Firmen besser. Entspricht nicht dem, wie sich eine Firma aufstellen sollte. Kann meine Arbeitszeit selbst einteilen - was heißt: die meisten arbeiten überdurchschnittlich viel und immer dann wenn es brennt, egal ob Feierabend oder Urlaub

Career/Professional development

wird besser, vereinzelt gibt es Programme um Mitarbeiter zu fördern, direkte Führungskraft ist sehr bemüht (soweit es ihm möglich ist)

Salary/Benefits

Gehalt empfinde ich als unteres Mittel für die Branche, keine weiteren Benefits für Mitarbeiter, außer was das Gesetz vorgibt. Keine Besserung in Sicht

Environmental and social responsibility

ist in Ordnung

Collegiality

Top

Leadership behavior

je nach Vorgesetztem, bisher nur gute Erfahrungen gemacht, auch dem Vorgesetzten sind oft die Hände gebunden

Working conditions

technisch echt gut (große Bildschirme, große Tische (wenn man Glück hat höhenverstellbar) , Büro ist alt, unordentlich und kein Wohlfühlort. Kollegen kommen nicht gerne, was dazu führt, dass die meisten zuhause arbeiten

Communication

wird besser, regelmäßige Meetings mit dem Management

Interesting tasks

spannendes Projekt, Weiterentwicklung innerhalb des Teams, wenn man sich extrem reinhängt


Interaction with older colleagues

Equality

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Employer Comment

RLE Career Team, Employer Branding
RLE Career TeamEmployer Branding

Lieber Kollegin/Lieber Kollege,

vielen Dank für dein Feedback. Besonders freut uns, dass dir unsere offene Regelung zum mobilen Arbeiten so gut gefällt. Flexibilität ist für uns sehr wichtig! Wir bedauern, dass es einige Themen gibt, die du aktuell als nicht ganz positiv wahrnimmst. Besonders die Themen Work-Life-Balance und die Arbeitsatmosphäre, sowie Weiterbildung der Kollegen liegen uns sehr am Herzen. Bitte wende dich doch einmal vertrauensvoll an career@rle.de oder deinen internen Ansprechpartner und gib uns nochmal detailliertes Feedback, wie wir diese Punkte verbessern können. Bezüglich unseres Büro laufen aktuell verschiedene Projekte und auch hierzu würden wir uns sehr über deine Wünsche und Anregungen freuen.

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit dir !

Viele Grüße
Dein RLE Career Team

Engineering Excellence

4.4
Recommended
EmployeeWorked in Distribution / Sales at RLE Engineering & Services GmbH Köln in Köln, Nordrhein-Westfalen at the time of review.

Working atmosphere

Das Unternehmen legt großen Wert auf eine offene und freundliche Kommunikation zwischen den Kollegen und fördert ein positives Arbeitsumfeld.

Work-Life Balance

Flexibilität in den Arbeitszeiten ( „ wenn mal was ist“ ) und eine gute Work-Life-Balance, die die RLE Engineering & Service bietet, trägt dazu bei, dass ich mich hier sehr wohl fühle.

Career/Professional development

Die Weiterbildungsmöglichkeiten sind individuell angepasst und das Unternehmen bietet gute Möglichkeiten, rasch in gewünschte Positionen zu kommen.

Collegiality

Das Team ist sehr motiviert und engagiert, was sich in einem guten Zusammenhalt und einer angenehmen Arbeitsatmosphäre bemerkbar macht.

Leadership behavior

Die Managementebene unterstützt die Mitarbeiter bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und es wird großen Wert auf flache Hierarchien und Teamspirit gelegt.

Working conditions

Es gibt ein Großraumbüro und genügend Möglichkeiten der Verpflegung im Gesamten Komplex, sowie eine Kantine die jeden Tag abwechslungsreiche und leckere Mahlzeiten anbietet.

Communication

Offen und freundliche Kommunikation.

Interesting tasks

Die Aufgaben sind abwechslungsreich und herausfordernd um alle Möglichkeiten seines Potenzials auszuschöpfen und weiter zu entwickeln.


Image

Salary/Benefits

Environmental and social responsibility

Interaction with older colleagues

Equality

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Tolle Firma, die Karrieremöglichkeiten & sehr positive Arbeitsbedingungen bietet.

4.7
Recommended
EmployeeWorked in Research / Development at RLE INTERNATIONAL GmbH in Köln, Nordrhein-Westfalen at the time of review.

Working atmosphere

Sehr gute Arbeitsbedingungen mit viel Gestaltungsspielraum und tollen Projekten

Image

Gute Marke in der Automobilwelt

Work-Life Balance

Überstunden können vorkommen, werden aber in Freizeit oder Entgelt abgegolten.

Career/Professional development

Weiterentwicklung ist definitiv möglich und wird seitens RLE durch Schulungen unterstützt.

Collegiality

Sehr nette Kollegen und RLE gelingt es auch die Projektmitarbeiter zusammen zu bringen. Der Standort Köln hat unter der Leitung von Oliver Schmitz auch im September alle Projektmitarbeiter zu einem tollen After-Work-Event eingeladen.

Leadership behavior

Keinerlei Probleme und die Führung in Köln ist eher sehr positiv und Kollegial. Ich wurde bei Projektende direkt angerufen und man hat mir sehr schnell ein neues und spannendes Projekt angeboten, dass zudem noch besser bezahlt wurde.

Working conditions

Wir sind bei Kunden eingesetzt und können uns überhaupt nicht beschweren.

Communication

Es wird klar und deutlich kommuniziert wobei man manchmal überrascht ist was die Firma im Allgemeinen leisten kann.

Salary/Benefits

Der Einsatz der Führung in Köln hat mir ermöglicht im neuen Projekt mehrere Tausend Euro mehr zu verdienen als ich vorher hatte.

Interesting tasks

RLE arbeitet mit vielen Unternehmen in der EMobilität zusammen und hat eine große Auswahl toller Herausforderungen für jeden Fachbereich.


Interaction with older colleagues

Equality

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Ich habe knapp 4 Jahre dort gearbeitet, davon 3 in der Ausbildung und teils als Junior Angestellter und als Werkstudent

3.2
Not recommended
Former ApprenticeHas completed training as a/an Technischer Produktdesignerin the Design at RLE in Kölncompleted.

What I like about the employer

Die Projekte und die Arbeit allgemein, gute Ausstattung der Arbeitsbereiche

What I dislike about the employer

Viele KollegInnen würden gekündigt dadurch ging das Arbeitsklima kaputt und bei neuen großen Projekten wurden neue Leute eingestellt statt die die man hat zu behalten

Suggestions for improvement

Wieder Azubis einstellen und diese nicht als günstige Arbeitskräfte ausnutzen

Working hours

Manchmal viele Überstunden sonst gut

Apprentice's pay

Unter IHK Standart

Supervisor

Ausbilder Wechsel und unprofessionell

Fun factor

Gute Kollegen

Assignments / Tasks

Viel Stress aber dadurch gute Arbeitserfahrung - wenig Abwechslung

Variety

Nur wenige Projekte gesehen

Respect

Alle wurden gut behandelt


Working atmosphere

Career Opportunities

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

We are committed to transparency

This is how kununu makes money.