16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Super Kollegen, gute Vorgesetzte
4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei RLT Ruhrmann Tieben & Partner mbB gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gutes Kollegium, vertrautes Verhältnis zum Vorgesetzten.
Work-Life-Balance
Wie üblich in der Branche gibt es auch immer wieder Zeiten, in denen die 40 Stunden nicht haltbar sind. Im Großen und Ganzen sind 40h-Wochen aber gelebt.
Karriere/Weiterbildung
diverse Fortbildungsangebote und Unterstützung bei den verschiedenen Examen
Kollegenzusammenhalt
super Zusammenhalt, es herrscht jederzeit gegenseitige Unterstützung
Arbeitsbedingungen
höhenverstellbare Tische und generell modernere Büros wären wünschenswert. Eine Modernisierung läuft aber aktuell.
Interessante Aufgaben
sehr vielfältige, anspruchsvolle und spannende Tätigkeiten.
Tolle Menschen, vielfältige Aufgaben und gute Work-Life-Balance
4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei RLT Ruhrmann Tieben & Partner mbB Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberatungsgesellschaft gearbeitet.
Image
Es könnte mehr über das Positive gesprochen werden
Work-Life-Balance
Gelebte 40-Stunden-Woche
Karriere/Weiterbildung
Finanzielle Unterstützung, regelmäßige interne Schulungen und externe Fortbildungsmöglichkeiten
Kollegenzusammenhalt
Unterstützende Kolleginnen und Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Vertrauensvolles Verhältnis zur Führungskraft und Austausch auf Augenhöhe
Kommunikation
Teaminterne transparente Kommunikation auf Augenhöhe
Gleichberechtigung
Karriere auch als Mutter möglich
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Aufgaben entsprechend individueller Stärken und persönlichem Interesse
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Administration / Verwaltung bei RLT Ruhrmann Tieben & Partner mbB gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
leider nichts, auch wenn die Kündigung eher überraschend und vor Weihnachten eher ungelegen kam, war es doch eine Erleichterung aus diesem Chaos befreit zu werden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der fehlende Wille zu Struktur und Koordination der Arbeit. Fehlende Menschenführung. Zu schnelles Wachstum hat das Management und auch die Mitarbeiter nicht mitgenommen, somit tun sich hier riesige Lücken auf, was letztendlich zu diesem firmeninternen Chaos führt. Da es sich ja um ein Steuerbüro und eine Wirtschaftsprüfungsgesellschaft für den höheren Mittelstand handelt, frage ich mich, ob für die motivierten Mitarbeiter nicht mehr als nur das klägliche Gehalt abfällt, andererseits müsste man sich fragen, ob das Unternehmen wirklich wirtschaftlich arbeitet bzw. wo das ganze Geld so hingeht. Zusammenfassend kann ich leider nur sagen, diese Firma ist als Arbeitgeber nicht zu empfehlen.
Verbesserungsvorschläge
Lernen von Objektivität, Sammeln von Informationen und danach erst bewerten, was Sache ist. Strukturiertere Arbeitsvorgaben erstellen und diese objektiv kontrollieren (Vorgaben aus der ISO 9001 realisieren). Kontrolle von aufsässigen Mitarbeitern verschärfen zur Verbesserung des Arbeitsklimas. Unterweisung bzw. Schulung des Führungspersonals dringend erforderlich.
Arbeitsatmosphäre
wenig Mitarbeiter, die bereit waren, ihr Wissen weiterzugeben. Viel selber probieren, kein einheitliches Vorgehen und Abarbeiten (evtl. gemäß der ISO 9001), Teamfähigkeit gibt es nicht, stattdessen Konkurrenzdenken und Kontrollzwang
Kollegenzusammenhalt
alle gegen alle, frech, teilweise hinterhältig, es wird sehr viel gelästert, eine Kollegin hat die Einarbeitung komplett verweigert - ohne arbeitsrechtliche Konsequenzen (Vorgesetzte hat es toleriert)
Vorgesetztenverhalten
miserabel, extrem unkollegial, parteiisch, teilweise wird man mundtot gemacht
Arbeitsbedingungen
feindliche Atmosphäre, weil ich von vorne rein gesehen und gespürt habe, dass ich überqualifiziert bin, somit wurde ich automatisch zum Feind
Kommunikation
Das Management verbreitete zu meiner Überraschung Falschinformationen in Richtung Belegschaft, der Rausschmiss wurde als Selbstkündigung deklariert. Der Informationsgehalt während der Einarbeitungsphase war stark abhängig von der Person, die mich eingearbeitet hatte. (Es gab auch Mitarbeiter, die einen gepflegten und normalen Umgang mit mir hatten.)
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltzusagen aus dem Bewerbungsgespräch wurden nicht gehalten. Beim Angebot einer höher dotierten Stelle mit viel mehr Verantwortlichkeit wurde erwartet, dass das gleiche niedrige Gehalt behalten wird. Eine verbindliche Zusage für eine adäquate Bezahlung wurde als Vermessenheit angesehen und ich wurde von einer Sekunde auf die andere, nach drei Monaten in der Probezeit, ohne weitere Angaben von Gründen, gekündigt und sofort freigestellt.
Interessante Aufgaben
langweilig, gemeinsame Mailbox, wo jeder sich die Arbeit nehmen soll, funktioniert nicht, ungerechte Verteilung, jeder pickt sich die besten Sachen heraus und wer nicht schnell genug war, bekam den Schrott.
Insgesamt sehr familienfreundlicher Arbeitgeber mit Optimierungsbedarf im Bereich Digitalisierung
4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei RLT Ruhrmann Tieben & Partner mbB Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberatungsgesellschaft gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gute Kolleginnen Zusammenarbeit
Work-Life-Balance
Auf individuelle Bedürfnisse wird eingegangen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Digitalisierung könnte etwas zügiger vorangehen.
Umgang mit älteren Kollegen
Manchmal werden ältere Kollegen etwas zu arg geschont (z.B. in Bezug auf die Digitalisierung)
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei RLT Ruhrmann Tieben & Partner mbB gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen und das gemeinschaftliche arbeiten an Projekten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Es sollte dringend an der Kommunikation mit den Mitarbeitern gearbeitet werden.
Tolle Kollegen;Schwaches Gehalt und schlechte Kommunikation in der Chefetage.
3,1
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei RLT Ruhrmann Tieben & Partner mbB Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberatungsgesellschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Atmosphäre
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Scheinheiligkeit. Es werden nicht alle gleich behandelt.
Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird RLT Ruhrmann Tieben & Partner mbB durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte). 67% der Bewertenden würden RLT Ruhrmann Tieben & Partner mbB als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich RLT Ruhrmann Tieben & Partner mbB als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.