Robert 

Walters

Reviews

What I like about the employer

Nach dem Studium eingestiegen- weiterentwickelt - Mama geworden und wieder eingestiegen. DAS ist nicht selbstverständlich bei einem Arbeitgeber - insbesondere nicht für die Personalberatung. Offene Kommunikation und eine Lösungsorientierung hebt RW von anderen ab.

Suggestions for improvement

Weiter so! Ich war vorher bei der Konkurrenz und die können sich definitiv eine Scheibe von RW abschneiden.

Working atmosphere

Tolle Arbeitsatmosphäre! Ich bin sehr gerne im Office um den Drive der anderen Kollegen mitzubekommen!

Image

Ich bin schon seit längerem dabei und finde es toll, dass RW am Markt immer populärer mit der Zeit wird. Die Mitarbeiter lassen per LinkedIn Kunden und Kandidaten an ihrem täglichen Doing teilhaben.

Work-Life Balance

Career/Professional development

Tolle Aufstiegschancen. Als dualer Student einsteigen und mittlerweile Managing Consultant - der Beste Beweis, dass RW super Aufstiegschancen bietet und man gleichzeitig ein Studium absolvieren und beruflich vorankommen kann.

Salary/Benefits

RW zahlt auf jeden Fall besser als die Konkurrenz. Sogar eine Altersvorsorge hat man!

Environmental and social responsibility

Alles Papierlos - zeitgemäß

Collegiality

Man hebelt sich gegenseitig und brainstormt viel zusammen wo wer passen könnte. Teamwork makes the dream work! Genau das ist meiner Meinung nach das, was das Team so erfolgreich macht.

Interaction with older colleagues

Der Altersunterschied ist nie Thema hier.

Leadership behavior

Jede Woche hat jeder seine Weeklys um über die KPIs hinaus auch alles andere besprechen zu können. Man wird ernstgenommen und es wird stets für jedes Thema fix eine Lösung gemeinsam gesucht. Hier auch Probs an die Personalabteilung, die immer mit Rat und Tat bei allem zur Seite steht und so fix antwortet - man glaubt es kaum.

Working conditions

Moderne PCs/Laptops, tolle Ausstattung auch für das Home Office und eine IT Abteilung die schnell jedes Problem löst, obwohl sie in London sitzt. Da war ich persönlich zuvor anderes - viel schlechteres - gewöhnt. Ein besonderes Danke an die Office Managerin in HH, die ein richtiges Organisationstalent ist!

Communication

Man weiß immer woran man ist. Durch die Kick-Offs jeden Morgen, Meetings und Office Updates (auch abteilungsübergreifend) ist jeder stets auf dem neusten Stand.

Equality

Alle sind auf Augenhöhe - ob Führungskraft oder Mitarbeiter.

Interesting tasks

RW ist mehr als nur Akquise! - sondern auch gemeinsam über den Tellerrand hinaus schauen wie z. B. planen von verschneiden Events für Kunden und Kandidaten. Auch verschiedene Wege um an Kunden und Kandidaten zu kommen, werden immer neu überlegt und umgesetzt.

Working atmosphere

In Hamburg fühlt man sich erinnert an die Schulzeit, da man jeden Tag aufs Neue auf seine Freunde trifft!

Work-Life Balance

Collegiality

Unser Beruf erfordert eine vollumfängliche Beratung unserer Kunden und den X-Sell innerhalb verschiedener Teams. Daher ist nicht nur das private Umfeld kollegial sondern dieser Zusammenhalt spiegelt sich auch in Geschäftsprozessen wider.

Interaction with older colleagues

Der Großteil der Kollegen ist allerdings unter 40!

Leadership behavior

Die Transparenz wird auch in der Führungsriege gehandhabt!

Communication

Zusätzlich zum deutschlandweiten Monatsmeeting werden auch standort- und teamübergreifende Updatecalls sehr zügig organisiert! Die Transparenz ist groß!

Interesting tasks

Innerhalb der Leitplanken des Berufes als Personalberater fördert RW Freiheiten und Kreativität in der Gestaltung des Arbeitstages als auch bspw. in der Konzeption von LinkedIn Auftritten oder der Planung von Events!

What I like about the employer

Team, Atmosphäre, Vorgesetzte, Möglichkeiten

Work-Life Balance

Salary/Benefits

Tolle Benefits neben attraktivem Gehaltspaket

What I like about the employer

Alles.

What I dislike about the employer

Nichts.

Suggestions for improvement

Gibt keine!

Working atmosphere

Sehr gut!

Image

Extrem gut, RW grenzt sich stark vom Wettbewerb ab durch Qualität.

Work-Life Balance

Career/Professional development

Extrem viel Perspektive!

Salary/Benefits

Absolut transparent und gut, stetig neue Beneifts.

Environmental and social responsibility

RW legt extrem viel Wert auf Umweltbewusstsein, dafür gibt es zahlreiche Initiativen.

Collegiality

Sehr stark. Gemeinsame Aktivitäten nach Feierabend finden regelmäßig statt (freiwillig)

Interaction with older colleagues

Guter Umgang egal welches Alter, Geschlecht etc.

Leadership behavior

Spitze! Leading by example.

Working conditions

Sehr gut.

Communication

Sehr transparent - jede/r wird zu allen Themen abgeholt

Equality

Zu 100%. Sehr diverse Teams. Gleichberechtigung ist einer der Key-Werte bei RW.

Interesting tasks

Sehr - kann man individuell gut mitgestalten und eigenen Interessen anpassen.

Working atmosphere

Großraumbüro, Freundlicher und respektvoller Umgang

Image

wird am Markt als professionell und seriös wahrgenommen.

Work-Life Balance

Career/Professional development

Alle Türen stehen offen

Salary/Benefits

sehr fair

Environmental and social responsibility

Hier wird sehr viel auf Gruppenebene unternommen

Collegiality

Auch über die Arbeitszeiten hinaus wird Zeit zusammen verbracht, durch die teils langen Zugehörigkeiten und gemeinsamen Events hat sich ein großer Zusammenhalt entwickelt

Leadership behavior

Sicher personenabhängig, ich kann mich seit Jahren auf meinen Vorgesetzten verlassen und umgekehrt.

Working conditions

Repräsentatives Büro mit Dachterasse in der Innenstadt, Moderne Büroausstattung, Alles was man braucht. Lediglich die IT-Landschaft könnte noch optimiert werden.

Communication

Wurde in den letzten Jahren einiges verbessert, ein bisschen besser geht es aber noch...

Interesting tasks

Da verhältnismäßig viele Freiheiten n der Ausgestaltung des Geschäfts eingeräumt werden, können die Aufgaben individuell akzentuiert werden.

Image

Das Unternehmen pflegt einen sehr guten Ruf. Keiner beschwert sich über die Firma/Arbeit.

Work-Life Balance

Salary/Benefits

Gehälter werden pünktlich ausgezahlt und sind fair. Klar, es geht immer mehr, jedoch kommen noch ganz viele coole Benefits dazu, die man sonst auch nicht überall hat.

Collegiality

Bislang nichts negatives. Teamzugehörigkeit wird GROß geschrieben

Leadership behavior

Entscheidungen werden i. d. R. vorab mit allen besprochen. Man findet gemeinsame Lösungen, falls offene Themen im Raum sind.

Working conditions

Tolle und konfortable Arbeitsräume/Arbeitsplätze. Austattung von Apple und Microsoft.

Communication

-Daily Updates sind gut organisiert
-weeklys mit anderen Abteilungen werden eingehalten
-selbst monatliche Updates für alle Regionen sind präsent

Equality

Die Frauenquote ist höher als die Männerquote. Jeder wird fair und menschlich behandelt - ganz wichtig.

Interesting tasks

Am Ende des Tages ist es relativ egal, wo den Job ausführst. Es ist und bleibt die selbe Tätigkeit, als beim letzten Arbeitgeber. Jedoch steht Robert Walters für Professionalität. Die Arbeitsweise/Struktur und das beigebrachte vom Vorgesetzten ist hier entscheidend, um NICHT einer von 100 Dienstleistern zu sein. Hier wird eine gute Qualität und ein guter Service allen gegenüber angeboten.

What I like about the employer

Den Support und Benefits die man erhält.

What I dislike about the employer

Nichts - Feedback wird immer ernst genommen und schnellstmöglich umgesetzt.

Suggestions for improvement

Keine, man erhält bereits überdurchschnittlich viel Förderung und Benefits.

Working atmosphere

Von meinem ersten Tag an fühlte ich mich nie allein oder ausgegrenzt. Alle sind super nett und freundlich und heißen einen herzlich Wilkommen!

Work-Life Balance

Collegiality

Der Zusammenhalt ist sehr stark, kleine sowie große Erfolge werden im gesamten Team gefeiert.

Communication

Ich kann jederzeit alles Fragen, egal ob aus meinem Team oder nicht.

Working atmosphere

Die Atmosphäre bei Robert Walters ist klasse. Fragen werde immer gerne beantwortet und sich dafür auch die entsprechende Zeit genommen. Der Zusammenhalt im Team ist stark und jeder erfährt Unterstützung.

Image

Gerade in den Ländern um Deutschland genießt Robert Walters einen sehr gute ruf. Auch in Deutschland stärkt sich dieser zunehmend.

Work-Life Balance

Career/Professional development

Gerade das Onboarding zeigt, wie viel Wert hier auf die individuelle Fortbildung und Entwicklung der einzelnen Mitarbeiter gelegt wird.

Salary/Benefits

Das Paket wird durch viele Benefits und transparente Strukturen abgerundet. Hier gibt es keinen Grund sich zu beschweren.

Environmental and social responsibility

Durch viele Charity Events und einem Papierlosen Büro tut Robert Walters hier sehr viel für die Umwelt.

Collegiality

Der Zusammenhalt im Team ist hier besonders zu erwähnen. Durch regelmäßige Teamevents ist es gerade Neuzugängen einfach, die Kollegen aller Abteilungen kennen zulernen. Abgerundet wird dies durch die beliebten Afterwork Events.

Interaction with older colleagues

Der Altersdurchschnitt ist nicht sehr alt. Dennoch wird hier jede Altersgruppe wertgeschätzt und aufgenommen.

Leadership behavior

Die Vorgesetzten sind immer mit im Geschehen und haben immer ein offenes Ohr.

Working conditions

Das Büro in Düsseldorf ist äußerst schön und sehr gut gelegen. Die Austattung ist modern und übertrifft alle Ansprüche.

Communication

Alle relevanten Informationen und Entscheidungen werden kommuniziert und erklärt.

Equality

Gleichberechtigung wird hier sehr groß geschrieben und stätig weiter ausgebaut!

Interesting tasks

Kein Tag gleicht dem anderen. Durch die freie Gestaltung des Arbeitstages kann dieser Interessant gestaltet werden.

What I like about the employer

Die durchgehende Unterstützung und Anerkennung, die man erhält.

What I dislike about the employer

Hier fällt mir tatsächlich nichts ein.

Suggestions for improvement

Man erhält bereits überdurchschnittlich viel (in allen Bereichen) und kann daher kaum mehr verlangen.

Working atmosphere

Herzliche, lockere Atmosphäre in einem modernen Büro mit tollem Ausblick.

Image

Die Außendarstellung entspricht dem internen Auftreten.

Work-Life Balance

Career/Professional development

Wenn man sich einmal die Lebensläufe der Top-Manager im Unternehmen anschaut, wird man feststellen, dass man für Kontinuität und Passion entsprechen gefördert wird.

Salary/Benefits

Man wird bestens unterstützt und erhält die Möglichkeit sein Gehalt durch Eigeninitiative zu verbessern.

Environmental and social responsibility

Vor Ort wird zu 99,9% papierlos gearbeitet. Mehr zu sehen auf Social Media.

Collegiality

Es wird sich gegenseitig in allen erdenklichen Bereichen geholfen.

Interaction with older colleagues

Wird hier als absolut selbstverständlich angesehen und entsprechen umgesetzt.

Leadership behavior

Sehr direkte und freundschaftliche Kommunikation. Dennoch können arbeitsrelevante Themen seriös angesprochen werden.

Working conditions

Neuste Technik, ergonomische Arbeitsplätze, Ruheräume und moderne Ausstattung.

Communication

Das Großraumbüro stellt sicher, dass alle über kurze Wege kommunizieren können.

Equality

Wird hier als absolut selbstverständlich angesehen und entsprechen umgesetzt.

Interesting tasks

Man arbeitet ziemlich selbstständig und durchlebt dauernd einen individuellen Arbeitsalltag.

What I like about the employer

Die Teams, den Umgang mit den Mitarbeitern und besonders die Bürohunde.

What I dislike about the employer

Nichts

Suggestions for improvement

Keine - Unter anderen persönlichen Umständen wäre ich gerne bei Robert Walters geblieben sodass die Entscheidung zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses schwerfiel.

Working atmosphere

Positiv, locker und familiär. Besonders gut finde ich, dass jeder so sein kann wie er ist. Auch die Teamzusammenstellungen sind gelungen.

Image

Als angenehm empfand ich es, dass Kandidaten und Unternehmen fast immer positiv gestimmt waren, wenn wir sie kontaktiert haben, da großen Wert darauf gelegt wird Beziehungen langfristig zu pflegen.

Work-Life Balance

Career/Professional development

Es gibt so viele Weiterbildungsangebote, dass man sie fast gar nicht alle wahrnehmen konnte :-).

Salary/Benefits

Auch Studierende haben innerhalb ihres Studiums die Möglichkeit aufzusteigen und mehr Gehalt zu verdienen.

Environmental and social responsibility

Es gibt regelmäßig die Möglichkeit sich sozial zu engargieren. Beispielspielsweise durch eine bezahlte Freistellung für soziale Zwecke.

Collegiality

Besonders angenehm ist es, dass es einen gelebten Teamzusammenhalt gibt und auch immer als Team und nicht als Einzelkämpfer gedacht wird. Tatsächlich denken hier alle füreinander statt gegeneinander.

Leadership behavior

Ich mochte alle meine Vorgesetzten gerne und habe sie fachlich geschätzt. Ich denke es gibt wenige Unternehmen, die so sehr versuchen auf jeden Mitarbeiter einzugehen und persönliche Bedürfnisse sowie Unternehmensinteresse zu harmonisieren.
Positiv aufgefallen ist auch, dass der Humor nicht auf der Strecke bleibt.

Working conditions

Es ist sowohl Homeoffice als auch die Arbeit im zentralen Office möglich.

Communication

Man hat jede Woche die Möglichkeit mit seinem/seiner Vorgesetzten zu sprechen. Dafür ist immer ein fester Termin vorgesehen sodass die Möglichkeit eines persönlichen Gesprächs auch in stressigen Zeiten gegeben ist.

Equality

Ich habe mich als weibliche Kollegin immer sehr wohlgefühlt und hatte das Gefühl, die gleichen Chancen zu haben wie männliche Kollegen.
Gleichzeitig gibt es zu dem Thema Schulungen, deren Inhalte tatsächlich auch gelebt werden.

Interesting tasks

Da jeder Kandidat unterschiedlich ist, kommt die Abwechslung von ganz alleine.