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Rocholl 
Garten-, 
Landschafts-, 
Sportplatz- 
und 
Tiefbau 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Rocholl Garten-, Landschafts-, Sportplatz- und Tiefbau die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 16 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Rocholl Garten-, Landschafts-, Sportplatz- und Tiefbau
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Rocholl Garten-, Landschafts-, Sportplatz- und Tiefbau
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    133%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Neue Herausforderungen haben

    Work-Life BalanceModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Führungskraft

Ständige Anspannung spürbar.

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1,0
KommunikationEx-Führungskraft

Unterirdisch. Oberbauleiter macht was er will.

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1,0
Interessante AufgabenEx-Führungskraft

Nicht wirklich

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es herrscht eine überaus respektvolle, professionelle, freundliche und wertschätzende Atmosphäre unter den Kollegen, quer durch alle Abteilungen, die auch gerne Zeit für Späße zulässt, so dass man gerne zur Arbeit geht.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wird bei Rocholl sehr groß geschrieben! Digitalisierung auf höchstem Niveau, ohne den Menschen aus den Augen zu verlieren! Von stetigen Updates über Unternehmensziele im Großen bis über abteilungsübergreifenden Meetings im kleinen Kreis ist man immer auf dem neusten Stand. Die Mentalität der offenen Türen wird täglich gelebt. Bei Fragen, Problemen oder auch Anregungen (beruflich, wie auch privat) findet man immer ein offenes Ohr und es wird umgehend Abhilfe geschaffen. Durch die offene Kommunikation arbeitet jeder Kollege an dem gleichen Ziel!

Effizient, nachhaltig, digital - sind nur einige Zauberworte die bei Rocholl gelebt werden.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Freundschaftlicher, professioneller, freundlicher und engagierter Zusammenhalt ist der Kit bei Rocholl und wird außerordentlich gefördert. Das Kredo: „Nur zusammen ist man stark“ wird bei Rocholl außen wie innen gelebt. Durch Gespräche, auch zwischen Tür und Angel, festigt man täglich den Zusammenhalt. Wechselnde Firmenevents, gemeinsame Mittagessen, ungezwungene Meetings fördern den Kollegenzusammenhalt und niemand schaut böse, wenn man mal 5 Minuten quatscht. Am Ende sind sogar diese Gespräche zielführend.

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