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Römergarten
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Römergarten die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Römergarten
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Römergarten
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Untereinander schlecht. Da Neider sehr groß waren und einem immer wieder versucht haben das Messer in den Rücken zu rammen.

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2,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ist unrelevant solange man arbeitet und einspringt für den Arbeitgeber.

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2,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Jeder ist sich selbst am nächsten.

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Nicht gut. Man zeigt Dinge auf, diese werden ignoriert, man wird nicht gehört, nach außen mehr Schein als sein.

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2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Man erfuhr das was die Pdl wollte. Auch mal relevante Dinge erfuhr man zum Schluss.

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2,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Immer das selbe. Solange man die Dienste abdeckt ist man gut genug egal wie viele Weiterbildungen man mitbringt. Zeigt man auf das man mehr machen möchte. Interessiert es keinen.

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