5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Mein Chef hat immer ein offenes Ohr für mich und ist immer lösungsorientiert.
Die zwei Gruppen sollten besser vereint sein.
Im Austausch mit einer Freundin, die auch selbst Angestellte ist, ist mein Gehaltsniveau insgesamt höher.
Es gibt im Unternehmen zwei Gruppen. Hier sehe ich ein Verbesserungspotential. Die zwei Gruppen könnten meiner Meinung nach noch besser zusammenhalten. Für mich als Mitarbeiterin stellt dies aber kein Problem dar, für den Chef wohl auch nicht. Er kommt ebenfalls mit beiden Gruppen bestens zurecht und die Qualität der Arbeit leidet auch nicht darunter. Das sieht man schon alleine daran, dass meine Kolleginnen und Kollegen schon viele Jahre bei uns arbeiten und wir auch keine Mitarbeiterfluktuation haben. Nachdenken sollten die Kolleginnen und Kollegen aber schon mal über eine noch bessere Zusammenarbeit.
Der Chef verhält sich jederzeit großzügig und entgegenkommend und ich persönlich bin sehr zufrieden.
Bei freier Zeiteinteilung habe ich sehr viel Flexibilität.
Ich persönlich bin mit der Vielfalt meiner Aufgaben voll zufrieden.
Bei der Einstellung werden viele Dinge versprochen, an die sich nicht gehalten wird. Viele Arbeitsabläufe sind nicht nachvollziehbar.
Nicht auf Augenhöhe. Das Vertrauensverhältnis wurde wiederholt verletzt.
An Absprachen wird sich nicht gehalten.
Deutschlandweit als Experte für Steuer im Network-Marketing bekannt
verschiedene Möglichkeiten (Steuerfachangestellter, Bilanzbuchhalter, Steuerberater) an beruflicher Karriere wie auch fachlich-inhaltliche Fortbildungen
stets offenes Ohr für Gedanken und Ideen
Ruhige und angemessene Arbeitsplätze
Abwechslungsreich, durch verschiedene Schwerpunkte
Offene Ohren für seine Mitarbeiter haben, sie mehr unterstützen und nicht nur als Umsatzträger ansehen, faires Verhalten nicht nur gegenüber Lieblingsmitarbeitern.
Schönes, helles, lichtdurchflutetes Büro im Herzen von Kempten
Sehr unbekannte Steuerkanzlei
Kämpfe um Homeoffice
Keine Förderung
Recht unfair, vor allem, wenn man nicht den erwünschten Umsatz bringt
Die Kollegen untereinander schätzen sich sehr und kommunizieren entsprechend miteinander, trotzdem dass immer viel zu tun ist. Der Chef ist oft sehr gestresst, es muss alles husch husch gehen.
Es ist halt immer dasselbe, Mdt. haben fast alle dieselbe Unternehmensstruktur, nichts Spannendes dabei
Die offene Kommunikation, das sehr familiäre Umfeld mit interessante Aufgaben in einem sehr hellen und lichtdurchfluteten Büro mitten im Stadtzentrum. Auch die Benefits und Entwicklungsmöglichkeiten sind sehr gut.
Es wirklich schade, dass die Steuerberatung Iseli kaum bekannt ist in der Region. Der Arbeitgeber dürfte hier gerne mehr machen, damit er im Raum Kempten und der Region bekannter wird.
Sehr angenehm - klar es viel zu tun, aber es ist ein sehr tolles Miteinander
Leider ist diese Steuerberatung nicht wirklich bekannt, wie andere größere Unternehmen, obwohl es ein sehr guter Arbeitgeber ist, was wirklich schade ist.
Wie schon erwähnt es ist einfach aktuell sehr viel zu tun, dafür gibt es wirklich tolle Benefits neben den Gehalt, wie betriebliche Altersvorsorge als Unterstützungskasse, Vermögenswirksame Leistungen, JobRad, kostenfreie Parkplätze, Tankgutschein, Internetpauschale etc. und zudem kann man seine Arbeitszeit in einem gewissen Rahmen selber einteilen.
Auf jeden Fall ein großer Pluspunkt, wenn man sich weiterentwickeln will, ermöglicht der Arbeitgeber das.
Es wurde von Anfang an direkt Hilfe angeboten und man kann sich definitiv auf die Kollegen verlassen.
Der Firmenchef versucht auch in wirklich stressigen Situationen immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter zu haben und lässt einem einen gewissen Spielraum und vertraut seinen Mitarbeitern.
Das funktioniert sehr gut untereinander und auch mit dem Vorgesetzten, ob vor Ort oder über Teams. Man nimmt sich Zeit, auch wenn es sehr stressig ist.