Vollkatastrophe
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Für nichts
Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?
Qualifizierte Mitarbeiter in der Personalabteilung/- Führung einstellen. Bessere Kommunikation und vor allem vorausschauend Arbeiten! Nicht erst reagieren, wenn alle anderen schon längst reagiert haben. Professionell arbeiten! Was aktuell da abgeht ist dilettantisch.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Wir wurden ohne eine schriftliche Bescheinigung in die Kurzarbeit geschickt. Ich bin seit 2 Wochen zu Hause und habe NICHTS In der Hand. Petrsonalabteilung sollte mal kräftig durch gerüttelt werden. Total unprofessionelle Vorgehensweise! Keinerlei Kommunikation und Hilfe!
Arbeitsatmosphäre
Nette Kollegen
Kommunikation
Kommunikation zwischen den Abteilungen und ebenso zwischen Zentrale und Filialen ist sehr schlecht und es wird immer nur nach der Schuld beim jeweils anderen gesucht - hier herrscht kein Miteinander.
Kommunikation mit direktem Vorgesetzten ist ok.
Kollegenzusammenhalt
In der eigenen Abteilung ganz gut. Aber sonst kämpft jeder nur für sich.
Work-Life-Balance
Kein Homeoffice, wenig Angebote für Mitarbeiter. Hauptsache man sitzt so lange wie möglich im Büro. Teilzeit wird nicht gerne gesehen. Wenig Alternativen für Mütter und Väter, die ihre Kinder betreuen müssen. Elternzeit bei Männern wird ungern gesehen, nur toleriert.
Vorgesetztenverhalten
Kommt immer auf den Vorgesetzten an. Bin mit meinem Vorgesetzten recht zufrieden. Probleme werden aber erst gelöst, wenn es "brennt".
Interessante Aufgaben
Messebesuche, Lieferantenbesuche inkl. Werksführungen, spannende Aufgaben, die sehr vielfältig sind. Leider alles unter Zeitdruck. Hier leidet immer die Qualität.
Gleichberechtigung
Trotz gleicher Arbeit unterschiedliche Entlohnung. MA mit alten Verträgen bekommen Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld. MA mit neuen Verträgen gucken in die Röhre.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht viel zu sagen.
Arbeitsbedingungen
Alles etwas veraltet. Alte Systeme, alte PCs, alles etwas schmuddelig und die Flure dienen als Abstellorte für nicht mehr benötigtes Büromaterial oder alte Möbel.
Außer der Kantine, die nicht sehr lecker kocht, keine Möglichkeit sich zurück zu ziehen und seine Pause zu verbringen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist wie überall im Einzelhandel eher schlecht. Die Prämie wird an unrealistische Ziele geknüpft und daher kaum ausgeschüttet. Zusätzliche Zahlungen gibt es nur in Form einer spendit card. Das ist ganz nett. Kein Weihnachts- und Urlaubsgeld für Neuverträge.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegsmöglichkeiten auch ohne Studium. Fom Studium wird finanziert.