31 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
31 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
26 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 84%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Junges, innovatives Unternehmen mit viel know how
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man findet immer ein offenes Ohr.
Arbeitsatmosphäre
Coole Atmosphäre! In Zeiten von Corona ist alles möglich. Mal ist man im Office allein und beim nächsten mal sind vielen Kollegen da und man geht gemeinsam in die Mittagspause.
Work-Life-Balance
People (HR) gibt nützliche Tipps im Alltag, alles sehr ausgewogen!
Gehalt/Sozialleistungen
Ich bin mehr als zufrieden!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In jeder Form wird Nachhaltigkeit groß geschrieben.
Kollegenzusammenhalt
Junges kreatives Team, welches in kleine Teams die Werte der Company erarbeitet sowie im täglichen Miteinander lebt. Auf tollen Team Events wird der Austausch und die Umsetzung gefestigt.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Problem, alle Altersgruppen werden untereinander voll akzeptiert.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind den Mitarbeitern gegenüber fair und schätzen die Arbeit. Lob steht an der Tagesordnung. Eine autonome Arbeitsweise wird geschätzt und gefördert.
Arbeitsbedingungen
Sehr moderne lichtdurchflutete Büroräume. Modernest IT Technik wird gestellt! Super bequeme Bürostühle, höhenverstellbare Schreibtische gehören zum Büro. Im gemütlichen Café gibt es Getränke von Kaffee (auch Pflanzenmilch), Cola bis Wasser. Die Küche lädt zum Kochen ein.
Kommunikation
Wir haben ein kleines Café, für nette Gespräche oder digital nutzen wir donut per Slack.
Gleichberechtigung
Männer und Frauen treffen sich im Unternehmen auf Augenhöhe.
Interessante Aufgaben
Große Herausforderungen und spannende Aufgaben.
Image
Karriere/Weiterbildung
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Grandios in Zeiten wie diesen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Das Team hat gemeinsam Maßnahmen ergriffen und geschlossen zusammengehalten.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Schnelles und transparentes H
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schnelle aber durchdachte Entwicklung; Mitarbeiter im Mittelpunkt
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Schnelle Reaktion und Umsetzung der Massnahmen
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
-
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
-
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Umgang mit außergewöhnlichen Situationen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Hohe Schutz im Office Desinfektion und Abstand am Anfang der Epidemie, später alle Mitarbeiter ins Homeoffice geschickt zur Sicherheit jedes Einzelnen.
Arbeitsatmosphäre
Trotz Homeoffice Kontakt zum Team
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viele Fehlentscheidungen und mangelnde Transparenz
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht nachvollziehbare, teilweise unsoziale Entscheidungen zu Lasten der Mitarbeiter.
Verbesserungsvorschläge
Konsistente Entscheidungen, die auch gut kommuniziert werden können. Weniger sprunghafter und blinder Aktionismus.
Arbeitsatmosphäre
Eigentlich war es mal ganz gut, aber aufgrund ständiger Änderungen der Unternehmensausrichtung, ist die Unzufriedenheit hoch. Man macht nicht das, für was man angefangen hat.
Image
Nach außen wird es besser dargestellt als es ist.
Work-Life-Balance
Unbezahlte Überstunden werden erwartet, man bekommt gerne auch abends, am Wochenende oder im Urlaub Nachrichten, dass etwas dringend sei. Home Office nur nach Absprache und wird ungern gesehen.
Karriere/Weiterbildung
Soll kommen, aber bisher keine Weiterbildungen. Führungskräfte werden extern gesucht.
Gehalt/Sozialleistungen
Eher schlecht.
Vorgesetztenverhalten
Viel fordern, wenig fördern.
Kommunikation
Schlechte Kommunikation und viele Geheimnisse seitens des Managements
Gleichberechtigung
Keine weiblichen Führungskräfte.
Interessante Aufgaben
War beim ursprünglichen Konzept spannender, heute eher langweilig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Fördernd und fordernd!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenheit, Dynamik und Arbeitsplatzgestaltung.
Es sollte definitiv jeder Arbeitgeber einen Feel Good Manager haben :D
Arbeitsatmosphäre
Einfach angenehm. Rückzugsmöglichkeiten sowie direkte und offene Kommunikationswege lassen mich meine Prozesse so gestalten wie ich es möchte
Kommunikation
Auf Augenhöhe. Zum Lachen geht hier keiner in Keller.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es ist nicht alles Gold was glänzt Der schöne Schein muss gewahrt sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
... dass viele Familienmitglieder und persönliche Bekannte einzelner Entscheider dort Mitarbeiter sind.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
dass, viele Sachverhalte aus der Sicht Nichtbeteiligter betrachtet werden, eine informelle Aufarbeitung nur einseitig erfolgt. Es werden meiner Meinung nach, viele Inhalte lieber mit sehr viel Vermutungsphantasien interpretiert, als konkret Messungen vorgenommen. Es wird meiner Meinung nach über viele Chancen, Möglichkeiten und Visionen gesprochen, es werden zu wenig Ziele definiert. Ich glaube, es fehlt bei einigen Verantwortlichen an Personalführunserfahrung oder Teamleitungskompetenz.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe den Eindruck, dass:
- zur sachlichen Aufarbeitung von Schwierigkeiten ausschließlich die Sicht der Führungskräfte maßgeblich ist
Arbeitsatmosphäre
Ich habe den Eindruck, dass:
- konstruktive Mitarbeit im Keim erstickt wird
- Probleme, konkret in Mails angesprochen, ignoriert werden
- Nachfragen nach konkreten Vorgängen nicht beantwortet werden
Image
Ich habe den Eindruck, dass:
- das Happy-Feeling nur aufgesetzt ist, wie bei einer Sekte
Work-Life-Balance
Ich habe den Eindruck, dass:
- viele Pflichttermine ausserhalb der vertraglichen Arbeitszeit angesetzt sind
Karriere/Weiterbildung
Ich habe den Eindruck, dass:
- man keine Karriere machen kann
Gehalt/Sozialleistungen
Ich habe den Eindruck, dass:
- die Bezahlung schlecht ist
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich habe den Eindruck, dass:
- soziale Verantwortung vor den Firmeninteressen zurückstehen
Kollegenzusammenhalt
Ich habe den Eindruck, dass:
- kein Teamdenken stattfindet
- kein Wissenstransfer gewollt ist
Umgang mit älteren Kollegen
Ich habe den Eindruck, dass:
- Altersmerkmale kommentiert werden
Vorgesetztenverhalten
Ich habe den Eindruck, dass:
- konstruktive Kritik im Keim erstickt wird
- häufig mit dem Vorwurf, man arbeite gegen die Verantwortlichen, gearbeitet wird
Arbeitsbedingungen
Ich habe den Eindruck, dass:
- die meisten Kollegen sich nicht trauen etwas zu sagen
Kommunikation
Ich habe den Eindruck, dass:
- Kommunikation wegen Abwesenheit der Verantwortlichen nicht stattfindet
- die Verantwortlichen genervt, überarbeitet oder kurz angebunden sind
Gleichberechtigung
Ich habe den Eindruck, dass:
- häufig äusserliche Merkmale der Kollegen kommentiert werden
- Namen einzelner verniedlicht werden
- es eine geschlechtsspezifische Bevorteilung gibt
Interessante Aufgaben
Ich habe den Eindruck, dass:
- die Aufgaben nicht umfänglich festgelegt sind
- keine Organisationstruktur oder unzureichend definiert ist
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Man wird mit falschen Versprechungen gelockt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Küche, Ausstattung, Kollegen, Atmosphäre usw.
es ist sehr viel gutes in dieser Firma!
Ich würde diese Firma weiter empfehlen, doch nur, wenn einige Dinge geändert werden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die falsche Person an der falschen Stelle, welche neue potentielle Mitarbeiter mit komplett falschen Aussagen lockt. Schriftliche Ansichten (seitens der Firmenperson) im Vorstellungsgespräch werden sofort vernichtet.
Verbesserungsvorschläge
Ehrlich sein, was einen erwartet. Es ist eine vorsätzliche Täuschung, im letzten Gespräch vor dem ersten Arbeitstag etwas ganz anderes zu hören, als es wirklich ist. Dies betrifft der Arbeitsalltag sowie die Provision
Arbeitsatmosphäre
Sehr cooles Team!
Work-Life-Balance
Überstunden sind Vorraussetzung, wer pünktlich geht, bekommt Probleme
Vorgesetztenverhalten
Leider pflegt eine Person die Tatsache, das man neue Mitarbeiter mit Dingen lockt, die dann gar nicht so sind. Zum Beispiel Arbeitsweise, Provision usw...
Es wurde im Gespräch etwas ganz anderes gesagt, wie es abschließend war!
Arbeitsbedingungen
Frisches Obst und Essen, sehr gute Küche und sehr gutes Office
Kommunikation
Falsche Versprechungen wurden gemacht, um neue Mitarbeiter zu locken
Gehalt/Sozialleistungen
Einstiegsgehalt gut, doch man bekommt im letzten Gespräch eine durchschnittliche Provision genannt, welche am 1. Arbeitstag 1000€ geringer ist. Dies ist eine vorsätzliche Täuschung!
Weiterhin ist die Firma so aufgebaut, das eigene Kunden, die über Homepage bestellen, nicht einem selber zugewiesen werden, sondern der Firma. So spart man sich sehr viel Provision!
Interessante Aufgaben
Wurde vorher etwas ganz anders gesagt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Es geht kaum besser
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr respektvoller Umgang auf allen Ebenen. Sehr wertschätzender Umgangston in der gesamten Company
Work-Life-Balance
Es gibt, wie für ein Start-up üblich, viel zu tun, da ist man auch schon mal länger im Büro, jedoch ist das bei Roobeo auch immer mal ganz schön
Karriere/Weiterbildung
es gibt Mentorings, Coachings und die Möglichkeit sich fortzubilden
Gehalt/Sozialleistungen
Für ein Start-up sehr gut!
Kollegenzusammenhalt
selten einen so harmonische Umgang erlebt
Umgang mit älteren Kollegen
der Umgang ist über alle Altersklassen hinweg durchgehend von Respekt geprägt
Vorgesetztenverhalten
Sehr wertschätzend und respektvoll!
Arbeitsbedingungen
engagiertes Feelgood -Management, den Angestellten soll es an nichts fehlen.
Cooles Benefit System
Kommunikation
Durch wöchentliche Teammeetings werden alle Mitarbeiter auf den aktuellsten Stand gebracht. Anregungen und Verbesserungsvorschläge sind jederzeit erwünscht
Gleichberechtigung
gehört zur Firmenphilosophie
Interessante Aufgaben
Man hat jederzeit die Möglichkeit sich einzubringen und wird in seinen Vorhaben unterstützt
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Guter Arbeitgeber - nettes Team.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2018 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre ist freundlich und informell.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen stehen für einander ein - abteilungsübergreifend.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 53 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Roobeo durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
- Ausgehend von 53 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsatmosphäre und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 53 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Roobeo als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.