12 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Familienunternehmen. Fühl mich wohl.
Verheizen von Mitarbeitern
Mehr Kommunikation. Vorgesetzte besser Schulen,.
25 Bezriebsvereinbarungen (Ironie off)
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Mehr handeln anstelle viel reden und nicht umsetzen
Da alle unter Druck stehen, meist rauer Ton. Eine Schicht behindert die nächste. Anstelle man sich gegen seitig unterstützt wor gemobbt
Man versucht nach außen besser auszusehen als es tatsächlich ist
In einem 24-Std-Betrieb kaum möglich
Eher wenig - nur Führungsebene
Unter dem Durchschnitt / teilweise ungerechte Verteilung
Man möchte aber ….
Abteilungsbedingt. Hauptsache es wird so gut es geht Fehler vertuscht und auf Stuhlkreisbesprechungen wird dann einer auserkoren der dann schuld ist - das ist das wichtigste - damit die GL und Vorgesetzten ja nicht in Versntwortung gezogen werden
Wird nicht sonderlich Rücksicht genommen
Keine Führungsqualitäten
Extrem, Belastung der Atemwege durch Chemikalien, extreme Hitze im Sommer, nicht klimatisiert auch die Lüftung bleibt aus ( weil zu hohe Kosten ) lieber stehen Mitarbeiter bi 50Grad in der Halle, Lärm
Schlecht - werden zu spät Informationen weitergegeben oder gar nicht . Oder später untergeschoben
Weniger, immer dasselbe: abarbeiten ….
Top
Top
Top
Super
Top
Könnte besser, aber es wird daran gearbeitet es zu verbessern
Zuschläge an Sonntag oder Feiertag sind gut.
Kantine
Kein Parkplatz in spätschicht
Kollegen in ordnung vorgesetzte höre Kollegen in Raucherecke aus.
Viele Samstage. Wenn viel Arbeit muss überstunde machen.
Maschienenführer auf meiner Schicht in ordnung. Wenn zuviele fehler machen große chef schreit rum.
Sommer sehr heiß
Helfer habe nur etwas mehr wie Mindestlohn
Flexibles Arbeiten möglich, wo es das Aufgabengebiet zulässt!
Familiäres Unternehmen, flache Hierachien, Innovationsgeist und guter Zusammenhalt.
Kommunikation, Wertschätzung, Karriere- und Weiterbildungsmaßnahmen, Leistungsbezogener Lohn sind für mich die Stellschrauben, an denen noch etwas Luft nach oben ist.
Die Atmosphäre in den einzelnen Abteilung sind untereinander gut bis sehr gut. Man schätzt seine direkten Kollegen und findet eigentlich überall ein offenes Ohr füreinander.
Benefits wie kostenloses Wasser, Obst und die Bezuschussung des Mittagessens in der vielfältigen Kantine bereichern das Klima.
Das ist hier tasächlich zweigeteilt zu sehen. Mitarbeiter der 3-Schichtproduktion, haben natürlich ein festes Schichtsystem mit Wochenendarbeit. Hier ist die Arbeitszeit leider nicht flexibel, dennoch wird versucht auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter einzugehen.
Die Normalarbeitszeit dagegen ist flexibel geregelt. Home-Office ist immer möglich, sofern es das Aufgabengebiet zulässt.
RoseDruck ist ein sehr kinderfreundlicher Arbeitnehmer.
Hier fehlt mir leider etwas.
Hier ist noch Luft nach oben, aber es ist absolut im "branchenüblichen" Bereichen.
Zusätzliche Leistungen wie Sachbezugskarte, betriebliche Altersvorsorge, kostenloses Wasser, bezuschusste Kantine, frisches Obst gibt es.
Umweltbewusstsein, sowie Sauberkeit und Ordnung wird hier täglich gelebt.
Kollegen halten zusammen und unterstützen sich gegenseitig!
Man versucht auf die einzelnen Wünsche und Bedürfnisse einzugehen. Dafür sollte die abgelieferte Arbeit stimmen.
In der Technik bzw. Produktion im Sommer etwas heiss, hieran wird aber gearbeitet.
Ansonsten hat bzw. bekommt man alles was zum Arbeiten benötigt wird.
Die Kommunikation könnte abteilungsübergreifend etwas besser laufen. Alte Verhaltensmuster bzw. Strukturen sind allerdings aufgebrochen, erkannt und im Veränderungsprozess. :-)
Kommunikationsart ist stets offen und ehrlich über alle Abteilungen hinweg.
Hier zählt der Mensch, nicht das Geschlecht, Alter, Religion oder sonstiges.
Bei uns wird es nie langweilig :-)
So verdient kununu Geld.