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Rosenberger 
GmbH 
& 
Co.KG
Bewertung

Umfangreiches Tätigkeitsfeld mit respektvollem Umgang aber ohne jegliche (realistische) Zukunftsorientierung

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offenes Ohr, anspruchsvolle Tätigkeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlechte Auswahl des Personals (Entweder es wird niemand eingestellt oder Personen nahe des Renteneintrittsalters mit Sonderförderung), dafür wird dann versucht bestehende Ressourcen bis zum Erdrücken ausquetschen. Keine Innovation! Sparkurs intern während Äußerlichkeiten aufgebessert werden.

Verbesserungsvorschläge

Förderung bestehender MAs, sowie in Betracht ziehen, MAs in gewissen Bereichen zu spezialisieren. Entweder man kann oberflächlich viele Anwendungsgebiete oder tiefgreifend wenige Anwendungsgebiete. Beides zusammen wird zur Blase, die irgendwann platzen wird und sich der MA irgend etwas anderes sucht.

Arbeitsatmosphäre

Isoliert. Meist ist jeder auf sich allein gestellt.

Kommunikation

Man kann gut mit fast allen sprechen sowie die Erreichbarkeit ist stets gegeben.

Kollegenzusammenhalt

Es ist okay, auch wenn innerhalb der Abteilung verschiedene "Lager" bestehen.

Work-Life-Balance

Hier muss ich sagen ausgezeichnete Einsicht für private Zwischenfälle sowie auch für Urlaubsplanungen.

Vorgesetztenverhalten

Direkte Ansagen, meist ohne gemeinsame Kommunikation.

Interessante Aufgaben

Schöne Herausforderungen! Leider selten als besondere Leistung anerkannt, trotzdem gut

Gleichberechtigung

Es gab Zwischenfälle bei denen alteingesessene Mitarbeiter zu Ereignissen teilnahmen, an denen ggf eine kompetente Besetzung mehr Sinn gemacht hätte. Dieser Fauxpas wurde bereits eingesehen und zuletzt korrigiert.

Gehalt/Sozialleistungen

Nach eigenem "Nachbessern" allmählich OK, jedoch nicht branchengerecht.

Image

Durch noch vertieferte Strukturen entstehen Unwohlsein.

Karriere/Weiterbildung

Leider absolut keine Weiterbildungen, keine Förderungen, Schulungen.. etc


Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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