46 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
46 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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46 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Dass egal was ist der AG/HL/PDL hinter einem steht
12 std Dienste
12 std Dienste abschaffen
Sehr angenehme Atmosphäre
Image ist gut
Sehr ausgeglichene Work -Life- Balance
Keine Erfahrung damit
Gehalt ist gut
Sehr gute einstellung
Gutes kollegium
Ältere Kollegen werden gut integriert
Vorgesetzte kümmern sich aktiv um jeden Mitarbeiter
Sehr gute Arbeitsbedingungen
Gute Kommunikation
Es wird gleichberechtigt behandelt
Tägliche Aufgaben
Persönliche Ansprache
Nichts
Keine
Teamarbeit
Guter Ruf
Wunsch-Dienst-Pläne
Werden jedem angeboten und ermöglicht
Ständige Gehaltserhöhung, betriebliche Rente, Gutscheine
Ist selbstverständlich in einem sozialen Beruf
Für einander da
Rücksichtsvoll
Man wird ernst genommen
Arbeitserleichternde Hilfsmittel werden besorgt
Aussprachen, Mitarbeitergespräche
Jeder hat eine Chance
Für andere da zu sein
Hat immer ein offenes Ohr, 10 Stunden Schichten - viel freie Tage
Gute Arbeitsbedingungen und moderne Ausstattung. Die Vorgesetzten sind größtenteils fair und ansprechbar.
Schwache Kommunikation, deutliche Gruppenbildung statt Teamarbeit und ungleiche Behandlung von Mitarbeitern.
Mehr Transparenz in der Kommunikation, fairer Umgang mit allen Mitarbeitern und weniger Grüppchenbildung. Außerdem wären klarere Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten wünschenswert.
Motivation fällt schwer,positives Feedback so gut wie nie kommt
Es gibt keine richtige Teamatmosphäre, sondern mehrere Gruppen, die eher gegeneinander als miteinander arbeiten.
Die Firma wird nach außen hin positiv dargestellt, intern gibt es jedoch einige Probleme.
Urlaub ist grundsätzlich möglich, aber Flexibilität fehlt.
Weiterbildungsmöglichkeiten sind sehr eingeschränkt.
Bezahlung ist in Ordnung, aber nicht marktgerecht.
Soziale Verantwortung ist spürbar, allerdings nicht in allen Bereichen gleich stark.
Es herrscht kaum Teamgeist, jeder arbeitet für sich. Unterstützung von Kollegen bekommt man selten.
Ok
Insgesamt gutes Verhalten, auch wenn manchmal die Wertschätzung noch stärker sein könnte.
Technische Hilfsmittel sind vorhanden, Arbeitsplätze sind gut ausgestattet.
Die Kommunikation ist unstrukturiert, vieles erfährt man nur zufällig und nicht rechtzeitig.
Gleichbehandlung ist kaum spürbar, Unterschiede sind deutlich erkennbar.
Manche Tätigkeiten sind spannend, allerdings wiederholen sich viele Aufgaben schnell.
Wertschätzung
12 std Dienste
Neue Mitarbeiter besser anlernen und integrieren.
Es gibt viele Standorte und die Größe der Einrichtung macht eine gute Versorgung für die Bewohner leichter.
Gar nichts
Ich kann nichts verbessern
Stets kollegial und wertschätzend.
Die Chefin hört einem immer zu und hilft auch über das notwendige Maß hinaus.
Jeder kann sich gerne ein Bild machen. Hier ist es wirklich toll. Bewohner, Angehörige und Mitarbeiter sind hier ein Team.
Es wird auf die Wünsche bzw. privaten Möglichkeiten eingegangen.
Ich habe ein Kind und meine Chefin hat mit mir alle Möglichkeiten ausprobiert. Ich bin einfach zufrieden.
Da fast nie jemand krank ist, hat man auch kaum unerwartet Anrufe.
Überstunden werden spätestens im nächsten Monat wieder abgebaut. Für mich sehr wichtig, dass man nicht "verheizt" wird.
Man darf sich gerne über Weiterbildung informieren und wird dabei auch sehr unterstützt.
Ich bin super zufrieden. Die zusätzlichen Zulagen sind absolut toll geregelt
Einfach das Beste Team, in dem ich bis jetzt war.
Es wird auch Rücksicht genommen, dass manches im Alter nicht mehr so schnell geht. Aber unsere älteren Kollegen sind alles fitte Bienen.
Einfach tolle Vorgesetzte.
Die SL und PDL hören auf unseren Rat und die Chefin ist einfach ein Herzensmensch.
Wir haben oder bekommen alles was wir brauchen
Es gibt nichts, was nicht besprochen werden kann. Es wird ehrlich und offen kommuniziert.
Hier wird jeder gleich behandelt.
Es gibt bedürfnisorientierte Fortbildungen.
Wir können uns in allen Bereichen einbringen, da regelmäßig bereichsübergreifend kommuniziert werden kann.
Jeder ist für jeden da
Es wird immer wieder Ausgleich geschaffen
Es wird auch Rücksicht genommen
Erhält Respekt und Respekt wird auch zurück gegeben
Jeder darf und soll seine Meinung sagen
Interessante Tätigkeit
Nichts
Es wird nicht immer die Wahrheit kommuniziert
Mehr Menschlichkeit wird schon erwartet
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen. Private Dinge von Mitarbeitern nicht anderen Mitarbeitern erzählen.
Herkunft von anderen Mitarbeitern akzeptieren.
Also Leitung nicht abwertend über andere sprechen wenn diese nicht anwesend sind
So verdient kununu Geld.