Tolle Kollegen, reichlich Verbesserungspotenzial
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der kollegiale Zusammenhalt ist außergewöhnlich gut und mit viel Vorsprung das wertvollste am Arbeitgeber.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiterwertschätzung, Unternehmenskommunikation, Arbeitsmittel
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter sollten das höchste Gut des Unternehmens sein und deren Zufriedenheit ausschlaggebend für die zukünftige Ausrichtung gerade im Bezug auf den Fachkräftemangel. Hier besteht akuter Handlungsbedarf.
Arbeitsatmosphäre
Teamabhängig, aber meist gut
Kommunikation
Auf Hierarchieebene bzw. im Team gut, darüber hinweg mangelhaft bis nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Gut
Work-Life-Balance
max. 1 Tag Homeoffice die Woche zw. Di.-Do., Gleitzeit, Vertrauensarbeitszeit
Vorgesetztenverhalten
Größtenteils fair, direkt und unkompliziert
Interessante Aufgaben
Da die Firma sehr klein ist gibt es viele verschiedene Aufgaben
Gleichberechtigung
Tendenz zum Patriarchat, da Frauen nur in Teilzeit beschäftigt sind
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll (Altersdurchschnitt Ü 45++)
Arbeitsbedingungen
Einfachstes Arbeitsmaterial, häufig veraltet, überlastete Abteilungen / Tendenz zur Überalterung / Fehlende Innovations- und Veränderungsbereitschaft / Mangelhafte Investitionsbereitschaft seitens der Eigentümer (ausnahmslos) und patriarchalische Unternehmensführung / Die HR Abteilung ist ein lehrbuchreifes Negativbeispiel
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung ja; Klimaziele (UN 17) haben keine Relevanz
Gehalt/Sozialleistungen
Wer sehr gut verhandelt bekommt ein akzeptables Gehalt / täglich frisches Obst und Kaffee gibts umsonst
Image
ROTORCOMP (als Tochter von Bauer Kompressoren) ist quasi unbekannt, Bauer Kompressoren genießt ein gutes Image.
Karriere/Weiterbildung
Karriere bedeutet den Vorgesetzten bei Austritt in den Ruhestand zu beerben. Weitere Möglichkeiten nicht vorhanden / Weiterbildungsmöglichkeiten nur in Fällen von Handlungsnotwendigkeit