Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Holzkirchen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Super angenehme Arbeitsatmosphäre. Entspanntes und wertschätzendes Miteinander auf allen Ebenen.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter werden vom Unternehmen gefördert
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Zusammenhalt und Zusammenarbeit im Office sowie mit den KollegInnen im Aussendienst. Tolles Team!
Umgang mit älteren Kollegen
"Ältere" Kollegen werden ebenso geschätzt wie jüngere. Es werden auch bei Neueinstellungen die älteren Bewerber genauso berücksichtigt.
Vorgesetztenverhalten
Großes Vertrauen der Vorgesetzten. Tolle Zusammenarbeit. Man findet immer "ein offenes Ohr" sowie Unterstützung und Verständnis auch in schwierigen Situationen. Durch die flachen Hierarchien und kurzen Dienstwege wird alles zeitnah bearbeitet und Probleme schnell gelöst.
Arbeitsbedingungen
Gute Arbeitsbedingungen, schöne, helle, moderne Büroräume.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- das großartige Team
- die flachen Hierarchien
- das Vertrauen der Vorgesetzten
- flexible Homeoffice Tage
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
- Weniger Stress - nur glückliche Mitarbeiter sind gute Mitarbeiter
- bessere Zusatzleistungen
- Teamspirit sollte wieder mehr gefördert werden
- Ergonomie am Arbeitsplatz
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen sind zum allergrößten Teil wirklich großartig. Das macht die Atmosphäre meist sehr angenehm (in stressigen Zeiten ist die Stimmung verständlicherweise etwas angeschlagen) und man hat Spaß an der Arbeit. Ich arbeite gerne hier.
Work-Life-Balance
Am Anfang wars wirklich super. Mit dem aktuellen workload, den vielen Terminen/Meetings und Fristen ist es gar nicht mehr so leicht seinen Jahresurlaub innerhalb des Jahres abzubauen (den Urlaub mit ins nächste Jahr zu nehmen, ist nicht wirklich Sinn der Sache) Brückentage sollten auch gerecht an alle Mitarbeiter verteilt werden! Es ist schön, dass von den Vorgesetzten darauf geachtet wird, dass nicht zu viele Überstunden gemacht werden. Ich bin sehr dankbar dass man sich seine Homeoffictage flexibel einteilen kann. Das ist nicht die Regel und deswegen wirklich ein großer Pluspunkt!
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist gut aber nicht überragend. Für den workload dürfte es definitv nicht weniger sein. Es gibt eine Bonuszahlung, mehr aber auch nicht. Gehalt ist bis jetzt immer pünktlich gekommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird darauf geachtet, dass regional eingekauft wird und weniger Verpackungsmüll anfällt. Auch dass Geräte ausgeschaltet sind, die man nicht braucht (Kleinvieh macht auch Mist) Allerdings zählen da auch e-mails dazu.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt der Kollegen ist abteilungsübergreifend wirklich toll! (mit einzelnen Außnahmen) die Kollegen gehen sehr familiär und wirklich lieb miteinander um! Jeder unterstützt Jeden und das gerne, selbst wenn man selber so viel zu tun hat. Sollte allerdings mehr gefördert werden
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation ist respektvoll und transparent. Es wird gesehen was jeder Einzelne leistet und auch gelobt. Seit geraumer Zeit etwas angespannt, was aber definitiv am Stress liegt und nicht an den Personen selbst
Arbeitsbedingungen
Ergonomie am Arbeitsplatz ist verbesserungswürdig (Stühle/ Tische) Regelmäßig technische Probleme bei LAN und WLAN - was aber am Headquater liegt. Chefetage erinnert oft daran eine Bildschirmpause zu machen. Das finde ich sehr gut und nett.
Kommunikation
Zu oft zu viele unnötige e-mails und Besprechungen mit wenig bis gar kein out come. Für unwichtige Themen wird teilweise sehr viel Zeit aufgebracht. Klare Aussagen/Arbeitsanweisungen, die für jeden gleich gelten und mit denen man arbeiten kann wären in manchen Situationen schön. Kommunikation der Chefetage ist offen, ehrlich und auf einer Augenhöhe.
Gleichberechtigung
Männer und Frauen werden gleich behandelt. Zudem gehören Werkstudenten genauso zum Team wie Voll- und Teilzeitmitarbeiter! Vereinzelt werden manche Mitarbeiter schon bevorzugt und haben Narrenfreiheit. Da wäre es schön, wenn die Chefetage ab und zu mal eingreifen würde.
Interessante Aufgaben
Es kommen immer wieder neue Aufgaben u Produkte dazu, was wirklich spannend ist. Man entwickelt sich stetig weiter. Allerdings wäre es schön, wenn man erst eine Baustelle abarbeiten würde, bevor eine neue dazu kommt - um Chaos und überarbeitete Mitarbeiter zu vermeiden. Am Zeitmanagement mancher Abteilungen sollte auch gefeilt werden
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Die Chance viel zu lernen und sich zu entwickeln -Junges und dynamisches Team -Offen gegenüber Ideen und Vorschlägen
Fazit: wer noch jung ist kann hier viel lernen und wichtige Schritte in der Karriere gehen. Für älterer Kollegen wird auch gesorgt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation oft schwierig. Teils haben sich noch nicht die Strukturen gebildet die nötig wären. Unmut im Team.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation mit Mitarbeiter verbessern Gehalt
Arbeitsatmosphäre
Nicht selten eskalierten Aussagen. In meinem Team war’s ok. Auch da aber schlechte Stimmung aufgrund von Missständen.
Work-Life-Balance
Viele Aufgaben die an alle Kollegen verteilt wurden. Dadurch lernt man viel und hat Möglichkeiten sich auszuprobieren. Aus meinen Erfahrungen immer verständnisvoll gewesen. Belastung kann teils angepasst werden.
Karriere/Weiterbildung
Es wurden viele Angebote ausgesprochen die einen großen Schritt in der Karriere bedeutet hätten. Hier ist viel möglich. Wünsche werden berücksichtigt. Auch Trainings etc. werden angeboten. Insgesamt gut.
Gehalt/Sozialleistungen
2 Klassengesellschaft aus Mentoren und jüngeren Kollegen. Gutes Einstiegsgehalt aber nicht der Renner.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Lässt sich wenig zu sagen. Teils in schweren Zeiten auch weniger Sozialbewusstsein gezeigt.
Kollegenzusammenhalt
Viel war noch in der Findungsphase. Dadurch gab es viele Bemühungen und Momente in der ein guter Zusammenhalt herrschte. Letztlich aber häufig auch schlechte Stimmung.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wurde auf ein Mix aus jungen Kollegen und älteren Mentoren gesetzt. Mentoren wurden wohl gut behandelt.
Vorgesetztenverhalten
War teils problematisch so das Änderungen vorgenommen werden mussten. Habe aber auch viel Verständnis erfahren.
Arbeitsbedingungen
Homeoffice. Technische Ausstattung und Support waren gut.
Kommunikation
Teils wird versucht offen zu kommunizieren, gelingt nur nicht immer. Die wichtigsten Informationen erhielt man. Besserungen in der persönlichen Kommunikation ratsam.
Interessante Aufgaben
Durch den Startup-Charakter viele Aufgaben die teils nicht unbedingt das typische Aufgabenfeld widerspiegeln. Kann gut und schlecht sein.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Holzkirchen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Präparat und einige unmittelbare Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es findet keine Transparenz und Kommunikation statt. Viel Misstrauen und Kontrolle. Ich vermute jedoch dass die obere Etage vieles garnicht weiß oder sehen möchte. Schade!
Verbesserungsvorschläge
Augen auf!
Kollegenzusammenhalt
Auf gleicher Ebene super, darüber nur Unfähigkeit
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind nicht an der Realität und machen sich Ihre Eigene. Trennen sich von Topleuten ohne es zu hinterfragen. Unmittelbare Vorgesetzte haben absolut keine Führungsqualitäten und haben für nichts eine Lösung. Gerede ohne Inhalt! Und leider schaut keiner dort hin
Arbeitsbedingungen
Noch sehr viel Luft nach oben
Kommunikation
Garkeine!
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird viel versprochen jedoch nichts eingehalten leider
Basierend auf 29 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird ROVI durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,5 Punkte). 36% der Bewertenden würden ROVI als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 29 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 29 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich ROVI als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.