18 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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18 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Top familiär, flexible Arbeitszeiten, sehr sozial eingestellt
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Engelsberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr selbständiges Arbeiten möglich, auch in Homeoffice.
Verbesserungsvorschläge
Renovierung der Büros.
Arbeitsatmosphäre
Top Kollegen
Image
Wird wieder besser.
Karriere/Weiterbildung
Hier wird sehr viel Wert auf Aus- und Fortbildung gelegt.
Kollegenzusammenhalt
Füreinander da
Arbeitsbedingungen
Gebäude schon etwas älter
Kommunikation
Es wird alles ausgesprochen
Interessante Aufgaben
Sehe vielfältig und interessant
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Nicht der beste Arbeitgeber, keine empfehlung!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Engelsberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kostenlose Trinken und Kaffee
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird viel gelogen, schon beim Vorstellungsgespräch.
Mitarbeiter sind unhöflich.
Hygienebetrieb aber oft scheitert es massiv an der Hygiene
Verbesserungsvorschläge
Besserer Umgang mit den Mitarbeiter.
Bessere Löhne.
Arbeitsatmosphäre
Keine Wertschätzung der Mitarbeiter.
Hoher druck der Führungsebene.
Work-Life-Balance
Man wird im Urlaub oft angerufen um einzuspringen weil Kollegen Krank o.ä.
Zu oft werden Schichten anders gelegt ohne es mit den Mitarbeitern anzuklären.
Karriere/Weiterbildung
Nur durch eigeninitiative möglich, keine beteiligung oder übernahme der Kosten
Gehalt/Benefits
Es wird massiv am Gehalt der Mitarbeiter gespart. Es gibts etwas Urlaubsgeld und kaum Weihnachtsgeld.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird nicht. Ordnungsgemäß getrennt. Hygienebereich ist nicht immer Hygieniscj
Kollegenzusammenhalt
Viele Kollegen reden hinter dem Rücken der anderen schlecht oder lügen.
Umgang mit älteren Kollegen
Auf ältere Kollegen wird wenig bis garnicht geachtet
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte kommen nett und höflich rüber, sind aber maßlos überforderr
Arbeitsbedingungen
Schlechte komunikation unter den Mitarbeitern, viele Rumäner u.o. Ungarn die garkein Deutsch können, sollen Anlagen fahren oder angelernt werden.
Kommunikation
Schlechte komunikation zwischen den versch. Bereichen. Oft ist niemand der Indtandhaltung/ Elektro/ Schlosser erreichbar.
Gleichberechtigung
hohe Gehaltsunterschiede
Interessante Aufgaben
immer die selben abläufe
Image
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Neue Herausforderungen für Alle
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Engelsberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Guter Mix an erfahrenen älteren und talentierten jungen Mitarbeitern
- Wille zur kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse
-hohes Engagement und Identifikation der Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sicher nicht die NUmmer 1 der Region, aber auch nicht ganz hinten
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Engelsberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geringe Fluktuation (sehr hohe durchschnittliche Betriebszugehörigkeit)
Sehr nette KollegInnen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Seit der Zugehörigkeit zum Konzern etwas unklare neue Anforderungen. Stichwort: Matrixorganisation
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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planlos, chaotisch
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Engelsberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass die Mitarbeiter das Beste aus der Umgebung machen und sich untereinander soweit als möglich unterstützen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
dass an der Änderung/ Verbesserung der Situation für die Mitarbeiter zu wenig und vor allem zu wenig konsequent gearbeitet wird.
Verbesserungsvorschläge
Klare Strukturen schaffen. Eindeutige Zuständigkeiten regeln. Mitarbeiter unterstützen, anhören und vor allem Glauben schenken.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre oft gereizt. Hoher Arbeitsaufwand, wenig Freizeit. Es wird zu viel von einzelnen Mitarbeitern erwartet. Hoher Druck.
Image
Hoher Arbeitsaufwand, wenig Freizeit. Es wird zu viel von einzelnen Mitarbeitern erwartet. Hoher Druck.
Work-Life-Balance
Oft Überschreitung der regulären Arbeitszeit erwartet und nötig. Teilweiser Abruf von Mitarbeitern aus dem Urlaub.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung nur auf Eigeninitiative möglich. Kaum Kostenübernahme bzw. Freistellung
Gehalt/Benefits
Gleiche Stellung, unterschiedliche Gehälter.
Kollegenzusammenhalt
Ehrliche, direkte, familiäre Atmosphäre. Gutes Zusammenarbeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
Viele langjährige Mitarbeiter im Unternehmen. Unzureichende Schulung dieser auf z.B. neue Technik.
Vorgesetztenverhalten
Ziele teils unrealistisch. Mitarbeiter (Fachkräfte) werden nicht angehört bzw. Meinung wird nicht akzeptiert.
Arbeitsbedingungen
IT mangelhaft. Hard- und Softwareprobleme werden langsam oder gar nicht abgearbeitet. Lärmpegel in manchen Bereichen zu hoch. Im Sommer extrem warme Büros.
Kommunikation
Informationsfluss mangelhaft. Oft muss man sich die benötigten Infos mühevoll zusammensuchen.
Interessante Aufgaben
Zu viel Arbeit auf einzelnen Mitarbeitern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Eher ein Risiko
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Engelsberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammenhalt innerhalb der Beschäftigten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hohe Fluktuation innerhalb der obersten Führungsebene.Mangelndes Qualitätsbewusstsein.Fehlende Führungsqualität .
Verbesserungsvorschläge
Die Menschenim Unternehmen und Kunden müssen in den Mittelpunkt aller Entscheidungen gestellt werden.
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Engelsberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Flexibel, fair!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Engelsberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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