15 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
sehr viele Kollegen und Kolleginnen unterschiedlicher Alter, wobei man sich gegenseitig gut austauschen und unterstützen kann
man vergisst sehr oft die Mitarbeiter die am meisten arbeiten und befördert diejenigen, welche mehr quatschen als arbeiten
Die Geschäftsleitung kann sich besseren und objektiven Überblick über den einzelnen Mitarbeiter verschaffen und sich über deren Herausforderungen bei der Arbeit und in dem Projektteam rechtzeitig zu informieren
hat sich leider die letzten Jahre verschlechtert
Die Firma verliert in den letzten Jahre an sein Image, da die GF nicht nach direkter Kommunikation mit den Mitarbeitern sucht, um Probleme in der Firma zu lösen.
Home office ist nicht geregelt. Manche dürfen es machen, andere ehe weniger oder gar nicht. Hängt davon ab mit wem man arbeitet.
Die große Projekte bieten eine sehr gute Möglichkeit für Weiterbildung an.
Gehälter werden niedrig gehalten, aber man bekommt einen langfristigen und sicheren Job. Weihnachts- und Urlaubsgeld werden nie gekürzt
ist im großen und ganzen noch vorhanden.
ältere Kollege werden manchmal zu sehr geschätzt und zu viel gefördert
Vorgesetzte schaffen leider keine Konflikte zu lösen.
es fehlt an ergonomische Tische und Stühle für alle und an die Möglichkeit einfach eine Online Besprechung zu organisieren
man sucht nicht den direkten Gespräch mit den Mitarbeitern, sondern beurteilt nach der Meinung von den Führungskräften, welche auch subjektiv sein kann
Mitarbeiter werden vor anderen bevorzugt. Man wird leider nicht nach der Arbeit geschätzt, sondern nach Sympathien
Projekte haben einen sehr großen Entwicklungspotential für die berufliche Entwicklung
Fairer Umgang mit Mitarbeitern und Transparenz. Gute Karrieremöglichkeiten.
Viele Prozesse könnten digitalisiert werden und effizienter gemacht...
Ein Mitarbeiter Gespräch jedes Jahr wäre nett. Mehr Digitalisierung in Personalmanagement (Urlaub eintragen, digitale Gehaltsabrechnung usw.) wäre auch cool.
Sehr Familienfreundlich, Mann kann flexibel arbeiten, Homeoffice geht auch, die Kollegen sind super nett und Freundlich. Urlaub muss nicht 1 Jahr voran anmelden und zahlt auch 4 Kinderkrankentage.
Ich mag die entspannte Arbeitsathmosphäre. Mitlerweile bin ich 3 Jahre im Büro und bereue die Entscheidung nicht.
nichts
Hier und da könnten Entscheidungen in der Büroentwicklung schneller fallen.
Bereits nach kurzer Zeit habe ich mich im Büro und insbesodnere im Projektteam sehr wohl gefühlt. Der Zusammenhalt der Kollegen ist großartig und die Geschäftsleitung hat jederzeit ein offenes Ohr.
Durch die Möglichkeit Homeoffice zu machen und sich die Arbeitzeit flexibel einteilen zu können, ist die Work-Life-Balance super.
Weiterbildungsmöglichkeiten werden intern und extern individuell ermöglicht.
Auf Umweltbewusstsein und Nachhaltigkeit wird im Büro geachtet. Auf das kollegiale Mitaeinander wird viel wert gelegt, das soziale Verhalten untereinander wird gefördert und unterstützt.
Bei Fragen und Problemen helfen sich die Kollegen gegenseitig.
Das Büro weist eine sehr heterogene Altersstruktur auf. Viele Kollegen arbeiten bereits 20 und mehr Jahre in der Firma. Das spricht für sich.
Die Geschäftsführung ist jederzeit ansprechbar und hat immer ein offenes Ohr. Schwierigkeiten können offen angesprochen werden, Lösungen werden schnell umkompliziertz gesucht.
Auf gute Kommunikation wird wert gelegt, wenn diese auch ab und an flüssiger verlaufen könnte.
Es wird sehr viel Wert auf ein Mitaeinander auf Augenhöhe gelegt. Diskriminierungen oder Ungleichberechtigung werden nicht geduldet. Jeder ist willkommen.
Die Planungsaufgaben sind extrem vielseitig, auch wenn ich dies anfangs nicht gedacht hätte stellt sich die Krankenhausplanung als ausgesprochen abwechslungsreich dar. Durch den Einsatz in Projektteams kann man bereits als Anfänger spannende Aufgaben beplanen.
Es ist verschwundene Zeit mit der Firma
nichts
nichts
nichts
nichts
nichts
nichts
nichts
nichts
nichts
nichts
nichts
nichts
nichts
Für die schnelle Reaktion und das Entgegenkommen
Manche Mitarbeiter halten den Abstand nicht ein. Dafür ist jedoch nicht der Arbeitgeber verantwortlich
Das Unternehmen hat sehr gut auf die Corona-Situation reagiert. Es wurde allen Mitarbeitern Homeoffice ermöglicht.
Alle Probleme gelöst Dank Admin.
Tut er schon.
Zeitausgleich flexibel einsetzbar
Gibt's nichts zum aussetzen alles ok
Eine Kantine zum überlegen vielleicht
Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre
Obwohl manchmal die Mitarbeiter das Image der Firma kritisieren, heiß es nicht dass das mit der Realität übereinstimmt. Aufgrund der guten Arbeitsbedingungen und das angenehme Arbeitsklima sind die meisten Mitarbeiter trotzdem im Großen und Ganzen zufrieden.
flexible Arbeitszeiten
Die Firma bietet ganz gute Möglichkeit zur Persönlichkeitsentwicklung an und bringt sehr viel zu dem beruflichen Aufstieg der Mitarbeiter bei.
verständnisvolle Kollegen, die gut zusammenhalten, was für das bewältigen großer Herausforderungen und das Lösen komplexer Aufgaben am meisten zählt
komplexe Aufgaben , welche auch zu großen Herausforderungen führen
Förderung von Eigenverantwortung
schnellere Entscheidungsprozesse
So verdient kununu Geld.