Basierend auf Daten aus 27 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei R+S Group die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 62 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
27 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die allermeisten Vorgesetzten bringen enorme Expertise mit. Außerdem wird Wissen weitergegeben.
- Kollegiales und respektvolles Miteinander
- Positive Stimmung im Team
- Offene und transparente Kommunikation
- Verbesserungspotenzial bei Informationsfluss
- aus Kollegen werden Freunde
- 1 Mal im Quartal ist eigentlich immer ein Event mit Essen und Getränken nach Feierabend
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Leider von Seiten der Geschäftsführung überhaupt nicht vorhanden. Viele Infos werden viel zu spät mit den Mitarbeitenden kommuniziert. Dadurch entsteht ein gewisser Flurfunk