Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen, die bei RS Schramm eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 1,8 von 5 Punkten.
Auch wenn die Ausbildung insgesamt eher negativ geprägt war, konnte ich dennoch persönlich etwas mitnehmen. Besonders im Umgang mit Stress habe ich viel gelernt – durch den hohen Druck im Betrieb habe ich eine hohe Belastbarkeit entwickelt. Außerdem wurde dort großer Wert auf Ordnung gelegt, was mein eigenes Arbeitsverhalten bis heute positiv beeinflusst hat.
Die Ausbildung war unstrukturiert, mit häufig wechselnden Einsatzbereichen und kaum gezielter Einarbeitung. Der Umgangston war oft respektlos, Rückfragen unerwünscht, und das Betriebsklima durch Spannungen und Lästereien belastet. Fachliche Inhalte wurden selten erklärt – stattdessen wurde erwartet, dass man sich vieles selbst, teils sogar in der Freizeit aneignet. Auch der Umgang mit Arbeitszeiten und Überstunden war gelegentlich problematisch.
Klare, strukturierte Einarbeitung statt ständiger Bereichswechsel
Respektvoller und unterstützender Umgang mit Auszubilden
Kein Raum für Lästereien oder negatives Verhalten im Team
Vorgesetzter sollte fachlich und pädagogisch besser vorbereitet sein
Das Klima war oft angespannt, teils wurde gelästert oder Fehler anderer offen kritisiert. Ein Teil der Kollegen haben durch ihr Verhalten die Stimmung stark belastet.
Nicht Angeboten
Die regulären Arbeitszeiten lagen im Rahmen einer üblichen Tagschicht. Positiv war, dass mir bei der Pausenregelung eine gewisse Flexibilität eingeräumt wurde, um meine Heimfahrt besser koordinieren zu können. Es kam jedoch vereinzelt zu Situationen, in denen ich mich unter Druck gesetzt fühlte, deutlich länger zu bleiben – was für mich persönlich belastend war.
Die Vergütung lag zu der Zeit unter dem branchenüblichen Durchschnitt.
Mein Meister war sowohl fachlich als auch menschlich sehr in Ordnung. Der Chef hingegen hat häufig Unterstellungen geäußert, was das Vertrauensverhältnis stark belastet hat. Ich habe mich oft nicht getraut, offen mit ihm zu sprechen, da sein Auftreten sehr einschüchternd war.
Mir hat es in *diesem* Betrieb selten Spaß gemacht zu Arbeiten.
Echte Lernmöglichkeiten gab es kaum. Es wurde oft vorausgesetzt, dass man sich alles selbst beibringt – meist wurde nur der grobe Ansatz gezeigt, und wenn man dann mehrfach nachfragen musste, wurde genervt reagiert.
Es gab zwar viel Abwechslung, aber ohne System. Eine strukturierte Einarbeitung in einzelne Bereiche hätte deutlich mehr gebracht.
Der Respekt gegenüber jüngeren Auszubildenden war kaum vorhanden. Es kamen häufig abwertende Kommentare, und man spürte deutlich eine veraltete Unternehmenskultur, in der junge Mitarbeitende nicht auf Augenhöhe behandelt wurden.
Die gesamte Firma
Es gab 1 einzigen Mitarbeiter zu meiner Zeit. Der echt Herz hatte der Rest sind keine Menschen in meinen Augen.
Nicht existent
Das einzig gute an der Firma
Kein Verständnis für Nix. Fragwürdige Unterstellungen vom Chef.
Kein Kommentar
Relativ Abwechslungsreich
Nicht wirklich
Kein bisschen