7 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Auch wenn die Ausbildung insgesamt eher negativ geprägt war, konnte ich dennoch persönlich etwas mitnehmen. Besonders im Umgang mit Stress habe ich viel gelernt – durch den hohen Druck im Betrieb habe ich eine hohe Belastbarkeit entwickelt. Außerdem wurde dort großer Wert auf Ordnung gelegt, was mein eigenes Arbeitsverhalten bis heute positiv beeinflusst hat.
Die Ausbildung war unstrukturiert, mit häufig wechselnden Einsatzbereichen und kaum gezielter Einarbeitung. Der Umgangston war oft respektlos, Rückfragen unerwünscht, und das Betriebsklima durch Spannungen und Lästereien belastet. Fachliche Inhalte wurden selten erklärt – stattdessen wurde erwartet, dass man sich vieles selbst, teils sogar in der Freizeit aneignet. Auch der Umgang mit Arbeitszeiten und Überstunden war gelegentlich problematisch.
Klare, strukturierte Einarbeitung statt ständiger Bereichswechsel
Respektvoller und unterstützender Umgang mit Auszubilden
Kein Raum für Lästereien oder negatives Verhalten im Team
Vorgesetzter sollte fachlich und pädagogisch besser vorbereitet sein
Das Klima war oft angespannt, teils wurde gelästert oder Fehler anderer offen kritisiert. Ein Teil der Kollegen haben durch ihr Verhalten die Stimmung stark belastet.
Nicht Angeboten
Die regulären Arbeitszeiten lagen im Rahmen einer üblichen Tagschicht. Positiv war, dass mir bei der Pausenregelung eine gewisse Flexibilität eingeräumt wurde, um meine Heimfahrt besser koordinieren zu können. Es kam jedoch vereinzelt zu Situationen, in denen ich mich unter Druck gesetzt fühlte, deutlich länger zu bleiben – was für mich persönlich belastend war.
Die Vergütung lag zu der Zeit unter dem branchenüblichen Durchschnitt.
Mein Meister war sowohl fachlich als auch menschlich sehr in Ordnung. Der Chef hingegen hat häufig Unterstellungen geäußert, was das Vertrauensverhältnis stark belastet hat. Ich habe mich oft nicht getraut, offen mit ihm zu sprechen, da sein Auftreten sehr einschüchternd war.
Mir hat es in *diesem* Betrieb selten Spaß gemacht zu Arbeiten.
Echte Lernmöglichkeiten gab es kaum. Es wurde oft vorausgesetzt, dass man sich alles selbst beibringt – meist wurde nur der grobe Ansatz gezeigt, und wenn man dann mehrfach nachfragen musste, wurde genervt reagiert.
Es gab zwar viel Abwechslung, aber ohne System. Eine strukturierte Einarbeitung in einzelne Bereiche hätte deutlich mehr gebracht.
Der Respekt gegenüber jüngeren Auszubildenden war kaum vorhanden. Es kamen häufig abwertende Kommentare, und man spürte deutlich eine veraltete Unternehmenskultur, in der junge Mitarbeitende nicht auf Augenhöhe behandelt wurden.
Fairness
relativ unbekannt in der Region
sich mehr auf sozialen Netzwerken präsentieren
In Ruhe abwechslungsreiches Arbeiten
Kleinbetrieb
Ich freu mich auf die Arbeit
manchmal fehlt eine helfende Hand
kann immer mehr sein, aber passt
Die gesamte Firma
Es gab 1 einzigen Mitarbeiter zu meiner Zeit. Der echt Herz hatte der Rest sind keine Menschen in meinen Augen.
Nicht existent
Das einzig gute an der Firma
Kein Verständnis für Nix. Fragwürdige Unterstellungen vom Chef.
Kein Kommentar
Relativ Abwechslungsreich
Nicht wirklich
Kein bisschen
Interessanteste Arbeitstelle die ich bisher hatte, mit offenen kommunikativen Arbeitsumfeld
Ich fand es gut, andere kamen mit der Abwechslungsreichen selbstständigen Arbeitsweise nicht zurecht
Bezahlung, das Leistung Anerkennung findet, das man sich
mit dem Vorgesetzten sachlich über verschiedene Lösungen unterhalten kann und es gewünscht ist über den Tellerrand hinaus zu schauen
Aufgrund der immer guten Auslastung kommen Weiterbildungen etwas zu kurz
Das Team vergrößern, aber nur mit kompetenten Fachleuten, Ausbildung einstellen da die Leute das Niveau für eine Ausbildung in einem so spezialisierten Fertigungsbetrieb nicht mitbringen
Tolle Kollegen
Fair, erwartet Leistung, Aufgaben auf Andere abwälzen wird nicht geduldet
Anspruchsvolle Teile, eigene Lösungen werden gerne angenommen
Nichts
Alles
Der Arbeitgeber muss seine Versprechen halten.