Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei RST Beratung die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 18 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
Unsere Kultur lebt davon, dass wir professionell arbeiten und menschlich bleiben. Wir legen Wert auf einen respektvollen Ton, gegenseitige Unterstützung und Zusammenarbeit ohne Ellenbogen – unabhängig davon, ob jemand neu dabei ist oder schon lange im Team arbeitet. Wer Fragen stellt, soll Antworte ...
10 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice sind jederzeit möglich. Außerdem haben wir noch 2 zusätzliche Urlaubstage um private angelegenheiten regeln zu können.
Sehr gut. Gute Zusammenarbeit auch Standortübergreifend
Sehr gutes miteinander. Jeder ist jederzeit Ansprechpartner
Sehr abwechselungsreiche Tätigkeiten sind möglich, sowie die Vertiefung in Spezialgebiete.
Sehr freundschaftlich und freundlich