35 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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35 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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35 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Schnell wachsendes Unternehmen mit gutem Betriebsklima, tollen Vorgesetzte und lieben Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei RTS Elektronik Systeme GmbH in Sömmerda gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Man fühlt sich wohl!
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Teils gut und teils sehr schlecht!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei RTS Elektronik Systeme GmbH in Sömmerda gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sie kontrollieren einen nicht und lassen einen selbstständig arbeiten!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das sie einen oft alleine lassen mit Problemen der Kunden.
Verbesserungsvorschläge
Sie sollten mehr für ihre Arbeitnehmer da sein!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlechter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei RTS Elektronik Systeme GmbH in Wolnzach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Zusammenhalt der Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles... von Tag zu Tag wird es schlimmer!
Verbesserungsvorschläge
-Arbeitszeugnisse pünktlich ausstellen
-Mitarbeiter fördern
-Versprechen einhalten
-Besseres Gehalt
-Klare Strukturen schaffen
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden versprochen, ist aber dann auch schon alles...
Gehalt/Benefits
Natürlich bekommen gewisse Kollegen alles und andere können leisten soviel sie wollen... Man bekommt nichts außer faule Ausreden!
Arbeitsbedingungen
Veraltete Geräte, langsame und veraltete Systeme. Die Technik ist nicht auf dem neusten Stand!
Gleichberechtigung
Nein! Wer nicht nach der Pfeife tanzt wird nicht gleichberechtigt und ständig mit neuen Ausreden vertröstet!
Interessante Aufgaben
Muss man sich selbst schaffen...
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
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Unprofessionell ohne Konzept u.Wertschätzung.MU. mit knappen IT-Budget,der MA ausbeutet statt sie zu fördern.
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei RTS Elektronik Systeme GmbH in Wolnzach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsräume und -Einrichtung teilweise über 15 Jahre alt.
Image
siehe Kundenbewertungen
Work-Life-Balance
Existiert so gut wie nicht. Es gab Kollegen, die teilweise über Wochen 50-60 Stunden arbeiteten.
Umgang mit älteren Kollegen
Indiskutable Behandlung von Mitarbeitern, die in den Ruhestand "verabschiedet" wurden.
Vorgesetztenverhalten
Nach dem alten Prinzip: Ich bin hier der Chef und der normale Mitarbeiter hat hier gar nichts zu melden.
Arbeitsbedingungen
Überalterte Technik. Kaum Neubeschaffung und wenn dann nach viel zu langer Zeit.
Kommunikation
Ja, aber stets in Form von Eskalation statt Diskussion
Gleichberechtigung
Nicht vorhanden
Interessante Aufgaben
Ja - z.B. Rückbau uralter IT-Systeme.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
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Schlechte Arbeitsmittel, geringes Gehalt, wenig Gestaltungsspielraum
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 im Bereich Administration / Verwaltung bei RTS Elektronik Systeme GmbH in Wolnzach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Hierarchisch geprägter Vorgesetzter , schlechte Arbeitmittel
Kollegenzusammenhalt
Nur solange keine Probleme auftreten. Sobald dies der Fall ist entstehen hinten rum Schuldzuweisungen
Vorgesetztenverhalten
Nicht respektvoll
Hierarchisch
Interessante Aufgaben
Wenig Gestaltungsspielraum
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Viel ungenutztes Potential
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich Administration / Verwaltung bei RTS Elektronik Systeme GmbH in Sömmerda gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider fällt mir gerade nichts ein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- keine (spürbare) Unternehmenskultur
- Führungskompetenzen bei Vorgesetzten unterdurchschnittlich
- Wertschätzung der MA viel zu gering
- viel "Zeitarbeit auf Dauer"
- Entlohnung nicht so gut
Verbesserungsvorschläge
- eine aufrichtige und spürbare Unternehmenskultur etablieren
- eine Unternehmensphilosophie mit einer Vision definieren (=Motivation der MA)
- auf Führungskompetente Vorgesetzte achten
- Weiterbildung für das Management und Mitarbeiter
- ehrliche Informationspolitik (= Gerüchte vermeiden)
- MA mehr Anerkennung schenken
Arbeitsatmosphäre
Bin nicht gerne auf Arbeit gegangen. Eine gelebte Unternehmenskultur scheint es nicht zu geben. Kollegen mit Rückgrat sind Mangelware.
Karriere/Weiterbildung
Karriere? Dort schwer möglich, da wenig in MA investiert wird. Weiterbildungsmöglichkeiten sind marginal.
Gehalt/Benefits
Zum Glück gibt es Mindestlohn.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt war vor allem beim Lästern sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Führungskompetenzen eher nicht vorhanden
Kommunikation
Informationspolitik sehr ausbaufähig
Gleichberechtigung
Wer selbstbewusst ist, hat hier kein Problem. Aber was ist mit den anderen?
Interessante Aufgaben
Wenig Abwechslung und neue Herausforderungen.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Tolles Unternehmen
Ex-FührungskraftHat bis 2015 im Bereich Administration / Verwaltung bei RTS Elektronik Systeme GmbH in Sömmerda gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Arbeitsklima, viel Arbeit , klare Ansagen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Personal Abteilung
Arbeitsatmosphäre
ja absolut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Klares Recycling
Soziales Engagement für Kinder
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Absolut unterirdisch der Laden und m.A. Ausbeuterbetrieb!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich Administration / Verwaltung bei RTS Elektronik Systeme GmbH in Sömmerda gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das einzige was ich nach 3,5 jahren positiv bewerten kann, ist das es wenigsten noch einige vernünftige Leute dort gibt. Wären diese Leute nicht so sehr vom Job abhängig, wären sie vermutlich schon längst fort.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aus diskretionsgründen vermeide ich bei meinen Aufführungen konkrete Beispiele. Bei den Aufgeführten Punkten handelt es sich um meine persönliche Meinung zum Arbeitsumfeld bei der RTS Elektronik Systeme GmbH. Ich selber habe dort für 3,5 Jahre in verschiedenen Verwaltungstätigkeiten gearbeitet. Alles was für einen vernünftigen Arbeitsplatz normalerweise essentiell ist, ist dort aus meiner Sicht kaum bzw. eher nicht vorhanden.
- Das Unternehmen insgesamt vertritt nach innen keine Werte um ein gutes Betriebsklima zu schaffen
- Wenn man qualifiziert ist, verliert man bei RTS Elektronik mit der Zeit an Marktwert
- keine erwähneswerten Karrierechancen
- Keine Weiterbildungsangebote. Die Leute werden mit dem was sie können bloß ausgenommen.
- Sehr oft sozial inkompetente / ungeeignete Vorgesetzte und die Mitarbeiter leiden darunter
- Es herrscht kaum bzw. kein Interesse bei Vorgesetzten wie es den Mitarbeitern geht
- Oft schlechter/ unfairer Umgang mit den Mitarbeitern und Leiharbeitern
- teils sehr schlechtes Betriebsklima zwischen den Mitarbeitern
- die Tage in der Firma sind für viele Leute zermürbend
- durchschnittliche Motivation der Mitarbeiter recht niedrig
- besonders in den Büro's oft "falsche Persönlichkeiten" (es wird sehr viel gelästert)
- fremde Ideen werden von vielen Leuten als eigene verkauft
- schwächere Persönlichkeiten sind häufig Ziel von Lästereien
- sehr schlechte Informationspolitik (Bsp.: bei Kündigung wissen es sie Kollegen eher als der Betroffene)
- Leute die mit guten Vorsetzen in die Firma kommen und sich für ein besseres Arbeitsumfeld einsetzten werden ausgebremst
- Gute Leute / die es sich leisten können verlassen das Unternehmen relativ schnell
- Bezahlung befindet sich auf untersten Niveau in der Branche
Fazit: Jeder der etwas von sich hält und seiner Würde bewusst ist, sucht sich eine andere Firma, oder fängt gar nicht erst dort an.
Verbesserungsvorschläge
Weiß gar nicht wo man anfangen könnte. Es wäre schon mal ein Anfang in alle Verantwortungspositionen auch Verantwortungsbewusste / Sozialkompetente / Führungskompetente Leute zu tun. Denn wenn noch nicht mal diese Leute auf das Betriebsklima achten, wer soll es dann tun.
Leiharbeiter werden über Jahre beschäftigt, sehr selten übernommen und oft hingehalten. Besonders durch die vielen Leiharbeiter geht viel Geld an die Leiharbeitsfirmen, was man eher in mehr Festangestellte investieren sollte. Was das soziale betrifft ist die Firma ein absolutes Negativbeispiel. Die Unsicherheit in der Branche wird 1 zu 1 an die Mitarbeiter weiter gegeben.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Teamleiter Key Account Management und technische Dokumentation
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei RTS Elektronik Systeme GmbH in Wolnzach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht zu empfehlen !
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei RTS Elektronik Systeme GmbH in Wolnzach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
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