Verhalten der Führungsebene inkompetent
Verbesserungsvorschläge
Nach kompetentem Interviewe mit der Personalabteilung folgte eine persönliche Einladung, die Aufgrund von Krankheit erneut verschoben wurde. Nach insgesamt 2 Monaten meiner schriftlichen Bewerbung fand dies im Haus in Nürnberg statt. Beim persönlichen Termin war gerade einmal 45 Minuten Zeit für mich und das Gespräch wurde aus Gründen von Zeitmangel auf einen Telefontermin eine Woche später vertagt. Zu diesem Gespräch kam es leider nicht mehr, da ich zur vereinbarten Uhrzeit einfach nicht angerufen wurde. Auf mein Nachfragen hin wurde mir erklärt, es seien noch einige Dinge mit der Personalabteilung zu klären, die den Vertragsentwurf betreffen. Zwei Monate später erhielt ich eine Standardabsage der Personalabteilung ohne weitere Begründung. Das Verhalten der Führungsebene kann ich nur mit einem dicken Minus abhaken und als höchst inkompetent bezeichnen.