Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

RUCH 
NOVAPLAST 
GmbH
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

13 von 72 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Karriere/Weiterbildung
kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 46%
Score-Details

13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ich bin eine bin zuverlässig und pflichtbewusster Mitarbeiter

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Produktion bei Ruch Novaplast in Oberkirch gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Korrekt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nicht korrekt

Verbesserungsvorschläge

Gute

Arbeitsatmosphäre

Gute

Image

Gute

Work-Life-Balance

Gute

Karriere/Weiterbildung

Gute

Gehalt/Benefits

Gute

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gute

Kollegenzusammenhalt

Gute

Umgang mit älteren Kollegen

Gute

Vorgesetztenverhalten

Gute

Arbeitsbedingungen

Gute

Kommunikation

Gute

Gleichberechtigung

Gute

Interessante Aufgaben

Gute

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Solider Arbeitgeber könnte aber besser bezahlen

3,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Produktion bei Ruch Novaplast in Oberkirch gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Umgang untereinander und benefits für alle wie obst kaffee usw.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitszeiten zum teil etwas unübersichtlich da 40 sd verträge aber nur 37.5 std woche muss man Wochenende zum aufholen der stunden nutzen damit man kein minus hat.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Löhne viel mehr gibts nicht

Arbeitsatmosphäre

Kollegen super und meist guter umgangston

Image

Schlechtes image in der umgebung was nicht immer so stimmt!

Work-Life-Balance

Oft Wochenende arbeiten

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden angeboten und man kann bei gutem einsatz auch aufsteigen im Unternehmen

Gehalt/Benefits

Gehalt könnte mehr sein aber generell gute Leistungen im sozialen bereich altersvorsorge usw.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Altersvorsorge und auch mehrere umweltprogramme bsp. Bienenvölker auf dem betriebsgelände und erneuerbare energien am ausbau

Kollegenzusammenhalt

Wie gesagt super kollegen dort

Umgang mit älteren Kollegen

Top erklären viel

Vorgesetztenverhalten

Versprechen werden nicht gehalten

Arbeitsbedingungen

Viele benefits

Kommunikation

Geht aif jeden fall besser

Gleichberechtigung

Sehr gut

Interessante Aufgaben

Breites Feld

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Guter Arbeitgeber mit guten Zukunftsperspektiven

4,5
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Ruch Novaplast in Oberkirch gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegenzusammenhalt und die Arbeitsatmosphäre insgesamt. Firma hat eine klare Idee/Vision wie es die nächsten Jahre weitergeht.

Verbesserungsvorschläge

Alternativen zum Auto mehr fördern, auch durch Abstellmöglichkeiten und Lademöglichkeiten für Fahrräder/Roller usw.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gut in meinem Team aber auch sehr guten Kontakt zu den anderen Kollegen in der Firma. Hat jeder selbst ein Stück in der Hand.

Work-Life-Balance

Im Schichtbetrieb war der Samstag nicht für alle angenehm, wusste aber jeder bei der Einstellung. Kein Geheimnis.

Karriere/Weiterbildung

Wer sich weiterentwickeln möchte, hat viele Möglichkeiten. Man muss sich aber auch anbieten. Man sucht erst in den eigenen Reihen bevor extern gesucht wird. Finde ich gut.

Gehalt/Benefits

Ist angemessen, und wird regelmäßig angepasst.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird viel gemacht, aber auch noch einiges mehr möglich. Gibt viele neue Projekte.

Kollegenzusammenhalt

Top, kenne ich auch anders.

Umgang mit älteren Kollegen

Ist fair, bei irgendwelchen Einschränkungen wird nach einer gemeinsamen Lösung gesucht (Arbeitszeitreduzierung, usw.)

Vorgesetztenverhalten

In der Regel sehr gut. Probleme können immer angesprochen werden, Lösungen dauern auch mal länger, man muss/darf auch mal nachhaken.

Arbeitsbedingungen

Verwaltungsgebäude wird neu gebaut, dass alte entspricht nicht mehr dem heutigen notwendigen Standard.
In der Produktion ist es deutlich leiser geworden, die Wärme im Sommer ist teilweise schon enorm, ist aber jedem neuen Kollegen bewusst.

Kommunikation

Kann jederzeit offen kommunizieren. Wenn ich nichts sage, kann ich nichts ändern.

Gleichberechtigung

Ganz weit vorne.

Interessante Aufgaben

Firma verändert sich stetig. Mein Aufgabenbereich hat sich schon mehrfach geändert. Das trifft auch auf viele Kollegen zu, die sich innerhalb der Firma verändern möchten/können.


Image

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Bewertung

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ruch Novaplast in Oberkirch gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Gehaltserhöhung für alle um 5 €, samstag Frühschicht abschaffen komplett z.b. auf überstundenbasis, gefahrenzulage und richtige Arbeitstagen mit Werkzeug , mehr Parkplätze und nicht welche wofür man noch 10 Minuten laufen muss

Work-Life-Balance

Bei der Arbeitszeit mit mehr Arbeit gibt's kein Wochenende für uns und Samstag Frühschicht auch noch arbeiten

Karriere/Weiterbildung

Kaum Weiterbildungs Möglichkeiten

Gehalt/Benefits

Für 3 Schicht viel zu wenig Gehalt und bonuszahlung ist ein witz

Arbeitsbedingungen

Für die Arbeit die man hier macht müsste man gefahrenzulagen bekommen
Und im Sommer auf den großen Maschinen ist es nicht aushaltbar

Gleichberechtigung

Manche schauen das der Laden läuft und wieder andere sitzen 24/7 iwo und tun 2 Schrauben anziehen

Interessante Aufgaben

Jeden Tag fast das selbe


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Ein positives Feedback an die Firma Ruch Novaplast ! Chapeau

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Ruch Novaplast in Oberkirch gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Führung der Vorgesetzten! Teamleiter, Produktionsleiter sowie die Geschäftsleitung wissen wie ein Unternehmen zu laufen hat.

Verbesserungsvorschläge

Einen neuen Standort in der Nähe damit die Firma weiter wachsen kann.

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeitsklima ist in allen Bereichen überragend. Jeder Prozess ist in Sache Teamwork auf einem hohen Niveau aufgestellt.

Karriere/Weiterbildung

Was ich an der Firma schätze ist, dass auf das bestehende Personal gesetzt wird und die Karriereleiter in keinem Prozess nach wenigen Stufen zu Ende ist. Man kann sich hocharbeiten und wird dadurch definitiv belohnt

Kollegenzusammenhalt

Hat für mich sowieso auch für die Firma höchste Priorität und das ist deutlich spürbar. Die Kommunikation mit meinem Vorgesetzten sowieso mit meinen Teamkollegen war sehr gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr respektvoll und immer für ein offenes Ohr verfügbar

Vorgesetztenverhalten

Mein Vorgesetzter machte trotz hoher Verantwortung einen super Job. Er ging auf jeden einzelnen zu und pflegt steht's den Kontakt zu seinem Team.

Arbeitsbedingungen

Ab und an sicherlich etwas wärmer ( wetterbedingt) aber da würde stets darauf geachtet, dass ausreichend Wasser/Obst und weitere zur Verfügung steht

Kommunikation

Die Kommunikation in den einzelnen Abteilungen ist super.

Gleichberechtigung

Es wurde mit jedem Mitarbeiter aus meinem Team gleich umgegangen. Dies spricht für das führen des Vorgesetzten. „ ein gutes Händchen“ Definitiv nicht fehl am Platz!!


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Meine Bewertung

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Ruch Novaplast in Oberkirch gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Stark wachsender und sicherer Betrieb mit gutem Produktmix (Bauteile für Wärmepumpen).

Verbesserungsvorschläge

Mehr Parkplätze zum Schichtwechsel.

Arbeitsatmosphäre

Ich bin zufrieden... natürlich gibt es auch mal Tage an denen es stressiger ist, aber wo gibt es das nicht?

Image

Viele neue Produkte die Zukunft haben.

Work-Life-Balance

In der Produktion wird 3-Schicht gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Viele interne Schulungsangebote. Einige Kollegen erhalten meines Wissens auch Unterstützung bei Meisterausbildung etc. .

Gehalt/Benefits

Für mich passt es.
Einzelne ehemalige Kollegen die sich hier lautstark beschweren, sollten lieber mal ihre Leistung/Einstellung fürs Team hinterfragen.

Vorgesetztenverhalten

Wurde bisher immer ehrlich und fair behandelt.

Arbeitsbedingungen

Es wird stetig investiert um die Arbeitsbedingungen zu verbessern.

Kommunikation

Regelmäßige Mitarbeiterinformationen und Betriebsveranstaltungen.

Gleichberechtigung

Läuft aus meiner Sicht alles fair ab.

Interessante Aufgaben

Der Mix passt.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Inflation (Gehaltsanpassung) ist ein Fremdwort...

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Ruch Novaplast in Oberkirch gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Klamotten werden alle gestellt, genügend.
Kostenloses Wasser und Obst/Gemüse.

Verbesserungsvorschläge

Bei den Bewerbungsgesprächen etwas auf die Inteligenz mancher Führungskräften schauen. (Produktions Bereich) & Jüngeren eine Chance geben.

Arbeitsatmosphäre

Es verging kein Tag an dem ich nicht den Stress mit nachhause genommen habe. Man steht ständig unter enormen Stress...

Work-Life-Balance

Da die Firma enorm unterbesetzt ist und gewisse Positionen mit Personal bestückt, welches die Qualifikation fehlt steht man ständig unter Stress und bekommt Probleme angehängt mit denen man nichts zu tun hat. Den Stress niemt man imme mit Heim, so das Mann und Kinder viele ab bekommne.

Karriere/Weiterbildung

Man muss nach allem betteln, von sich aus kam die Firma nicht zwecks weiterbildungen...

Gehalt/Benefits

Inflation und Gehaltsanpassung kennt hier niemand. Nach 7 Jahren Erfahrung intern hatte ich ein Stundenlohn, mit dem frisch gelernte Gesellen in anderen Firmen anfangen... sehr traurig

Kollegenzusammenhalt

Die Mitarbeiter in einer Position (z.B. Angestellter, Vorarbeiter) verstehen sich untereinander meistens super. Jedoch wird zu den anderen Schichten miestens sehr sehr herablassend gesprochen/ gehandelt.

Umgang mit älteren Kollegen

Hier wird viel Rücksicht genommen...

Vorgesetztenverhalten

könnte ich Minuspunkte geben, wäre dies hier der fall. Respektlosigkeit ... vom feinsten

Arbeitsbedingungen

Sparen Sparen Sparen, ist der Gedanke der Vorgesetzten. Was es leider oft beschwert zu arbeiten.

Kommunikation

Es wird vieles hinter dem Rücken beschlossen ohne selbst gefragt zu werden.

Gleichberechtigung

Der eine bekommt 2% Gehalterhöhung und der andere 4%, bei gleicher Position und gleicher bisheriger Zeit in der Firma...


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Kein attraktiver Arbeitgeber!

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Ruch Novaplast in Oberkirch gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kostenloser Kaffee und Wasser, echt super.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Chaos in allen Bereichen und sämtlichen Ebenen, welches auf mangelnder Ausbildung/IQ der Verantwortlichen zurück zu führen ist.

Verbesserungsvorschläge

Insolvenz anmelden.

Arbeitsatmosphäre

Jeder weiß alles besser, wobei die meisten in der Formenschlosserei überhaupt keine Ahnung haben.

Image

Ich schäme mich für diese Station im Lebenslauf!
Bei weiteren Bewerbung werde ich dies als Lücke stehen lassen...

Work-Life-Balance

Wenig Freizeit, da Personalmangel!
Sonderschichten ohne Ende, es wird nichts gedankt!!

Karriere/Weiterbildung

No comment

Gehalt/Benefits

50ct Lohnerhöhung alle 5 Jahre, ausser man versteht sich gut mit dem Vorgesetzten dann geht es pro Jahr, dass man auf seine 7% Lohnerhöhung kommt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

In 3 Jahren Angestelltenverhältnis nirgends gefunden.

Kollegenzusammenhalt

Jeder redet über Jeden hinterm Rücken, auch über Gehälter wird geredet. Vorgesetzte Die sich mit Mitarbeitern gut verstehen reden mit diesen ganz offen über Gehälter anderer Kollegen! So ist es in der Schlosserei zumindest.... Das geht gar nicht!

Umgang mit älteren Kollegen

Kein Respekt vor älteren Kollegen!

Vorgesetztenverhalten

Den meisten Vorgesetzten fehlt es an Fachausbildung und eig allen an Menschenkenntnisse! Man schafft es in dieser Firma ohne Ausbildung mit Kontakten zu anderen nach Oben.
Ausbildung egal, man sollte nur etwas Deutsch können.

Arbeitsbedingungen

Höhe Temperaturen, trockene Luft und körperliche Anstrengung bis zur Verletzung alle paar Wochen!

Kommunikation

Es gibt überhaupt keine Kommunikation, nur wenn mal was schief geht, dann wird geredet!

Gleichberechtigung

Als deutscher hat man es nicht leicht..... Man ist in der Unterzahl!
Die vielen verschiedenen Kulturen halten untereinander immer zusammen. Meistens nicht sehr nett in Ihrem Verhalten. Die meisten haben verschiedene Rauschmittel in der Blutbahn.

Interessante Aufgaben

Die Tätigkeiten als Schlosser sind sehr Abenteuerlich! Ich war 3 Jahre als Schlosser tätig. In meinem ersten Jahr musste ich das ein oder andere Mal nachfragen, wenn es um spezielle Werkzeuge ging....Langjährige Mitarbeiter hatten einfach keine Ahnung!
Ein Armutszeugnis für Firma und Mensch.

1Hilfreichfindet das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Ich empfinde es als ein total planloses Unternehmen

2,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei RUCH NOVAPLAST GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation, Gehalt, Arbeitsumgebung...

Arbeitsatmosphäre

Ich empfinde die Atmosphäre als nicht gut.

Work-Life-Balance

Ich sehe in der Produktion keine Work Life Balance, Hauptsache man funktioniert.

Karriere/Weiterbildung

Ich finde nicht das es für die Angestellten in der Produktion eine Karrierechance gibt, Tag für Tag das selbe ohne weiter zu kommen. Weiterbildung gibt es in diesem Bereich auch keine.

Gehalt/Benefits

Ich empfinde das Gehalt für die Arbeit eine absolute Frechheit.

Kollegenzusammenhalt

Ich finde den Zusammenhalt nicht besonders gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich finde es werden alle gleich behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Ich finde die Vorgesetzten sind nicht präsent.

Arbeitsbedingungen

Ich finde es entweder viel zu heiß oder zugig.

Kommunikation

Ich finde das quasi keine Kommunikation vorhanden ist.

Gleichberechtigung

Ich finde im großen und ganzen werden alle auf der gleichen Position gleich behandelt.

Interessante Aufgaben

Ich finde die Aufgaben meist sehr eintönig.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Daniela Deis, Personalleiterin
Daniela DeisPersonalleiterin

Guten Tag lieber Mitarbeiter,
schade, dass Sie unsere Mitarbeiterumfrage der AOK im Oktober nicht genutzt haben um konstruktiv Kritik zu üben. Diese hatten wir durchgeführt weil wir offen für konstruktives und Veränderungen sind. Ihnen steht jederzeit meine Türe, die des Betriebsrates und der Geschäftsführung offen. Wenn wir genau wissen was nicht stimmt, können wir auch handeln. Mit einer nur schlechten und nicht aussagekräftigen Bewertung können wir leider auch nichts verändern.
Daniela Deis
Prozessverantworliche Personalmanagement

Ich weiß nicht, warum ich mir das antue...

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei RUCH NOVAPLAST GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Da gibt es nichts....

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Angestellte genießen jegliche Vorteile....die Arbeiter bekommen nichts....

Verbesserungsvorschläge

Das Arbeitsklima ist unter aller Sau sowie auch das Lohngefüge. Der Pausenraum ein Witz, viel zu klein ....für so viele Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Unter den Kollegen ist es ja ok, aber alles was darüber ist nicht mehr. Es wird viel versprochen aber nichts davon eingehalten.

Image

Außen hui, innen pfui

Work-Life-Balance

Die Planung! Reines Chaos...mal wird man nach Hause geschickt weil nichts zu tun ist, ein Tag später sind wir zu wenig Mitarbeiter.

Karriere/Weiterbildung

Nutzlose Seminare....Verbunden mit Überstunden....

Gehalt/Benefits

Der Lohn ein Witz, Versprochen wird viel, nach Anfragen nach mehr, hat man sich Versprochen mit dem mehr

Umwelt-/Sozialbewusstsein

ISO Norm ist eine Heuchelei....

Umgang mit älteren Kollegen

Wer nicht funktioniert wird abgeschafft...

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sitzen auf Wolke Sieben. Verlangen von einem alles, aber selber tun sie nichts, wie zb Sicherheitsvorschriften einhalten, Schuhe, Gehörschutz

Arbeitsbedingungen

Immer sehr Heiß, dagegen wird kaum was unternommen....

Gleichberechtigung

Findet nur am WC statt

Interessante Aufgaben

Gibt es keine


Kollegenzusammenhalt

Kommunikation

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Daniela Deis, Personalleiterin
Daniela DeisPersonalleiterin

Guten Tag lieber Mitarbeiter,
wir freuen uns über jede Bewertung auch wenn Ihre nicht sehr positiv ist. Leider wird sich nichts ändern wenn Sie die Firma RUCH NOVAPLAST bei Kunumu schlecht bewerten. Es würde Ihnen und uns sehr helfen wenn Sie die Probleme direkt bei uns in der Firma ansprechen. Z.B. bei mir im Personalbüro, beim Betriebsrat, bei der Geschäftsführung oder z.B. in der Mitarbeiterbefragung die wir Ende September durchgeführt haben.
Sicherlich gibt es auch Bereiche die mehr wie einen Stern verdienen. Überall nur ein Stern ist nicht sehr glaubhaft für uns aber dennoch würden wir uns über ein offenes Gespräch mit Ihnen freuen. Trauen Sie sich und sprechen Sie Ihre Kritikpunkte direkt an. Wir werden sicherlich den einen oder anderen Frustpunkt zusammen auflösen können.

Daniela Deis
Prozessverantwortliche Personalmanagement

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.