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Rudolf 
Ostermann 
GmbH
Vorstellungsgespräche

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104 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 4,7
Score-Details

104 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Neutrales Gespräch

5,0
Bewerber/inHat sich bei Rudolf Ostermann GmbH in Bocholt als Operativer Einkäufer (m/w/d) beworben.

Verbesserungsvorschläge

- neutrales Verhalten und keine leeren Versprechungen
- sehr freundlich
- professionell
- gelächelt
- sehr informativ


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Super !

5,0
Bewerber/inHat sich bei Rudolf Ostermann GmbH in Leipzig als Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager im Außendienst (m/w/d) - Berlin / Leipzig / Dresden beworben.

Verbesserungsvorschläge

Das Gespräch war so wie man es sich vorstellt und wünscht.
Jetzt muss der Prozess nur weiterhin funktionieren und dann wäre alles tadellos.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professioneller Bewerbungsprozess mit klarer Kommunikation

5,0
Bewerber/inHat sich bei Rudolf Ostermann GmbH in Bocholt als Immobilienkaufmann (m/w/d) für Wohnimmobilien beworben.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess verlief von Anfang an transparent, strukturiert und professionell. Die Kommunikation war durchweg freundlich, schnell und wertschätzend.

Das Vorstellungsgespräch war offen, respektvoll und gut vorbereitet. Ich hatte die Gelegenheit, meine Erfahrungen und Erwartungen zu schildern und erhielt zugleich einen klaren Einblick in die Anforderungen und Inhalte der ausgeschriebenen Position.

Im Gespräch wurde deutlich, dass das konkrete Stellenprofil nicht in vollem Umfang mit meinen fachlichen Schwerpunkten und beruflichen Zielen übereinstimmt. Diese Einschätzung teilten beide Seiten, was ich als ehrlich und konstruktiv empfunden habe.

Trotzdem nehme ich aus dem Prozess eine durchweg positive Erfahrung mit und danke dem Unternehmen für die professionelle und faire Begegnung auf Augenhöhe.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbung Lagerlogistik

3,7
Bewerber/inHat sich bei Rudolf Ostermann GmbH in Bocholt als Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) beworben.

Verbesserungsvorschläge

War mit den Gesprächspartnern sehr zufrieden.
Nur mit mir nicht.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professionelles Umfeld

5,0
Bewerber/inHat sich bei Rudolf Ostermann GmbH in Bocholt als Projektmanager (m/w/d) Produktmanagement & Preisgestaltung beworben.

Verbesserungsvorschläge

Der professionelle, aber gleichzeitig freundliche und informative Umgang mit dem Bewerber lässt keine konkreten Fragen offen und sollte deutlich öfter anzutreffen sein. So sollte es überall sein!!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Moderne Absagae per LinkedIn

2,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Rudolf Ostermann GmbH in Bocholt beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Stil und Wertschätzung gegenüber Bewerbern.
Absagen werden akzeptiert kein Ding.
Aber mit Stil und nicht über LinkedIn
Standardabsagen für jeden.
Die Bewrber nehmen sich auch Zeit und führen normale Gespräche.
Für mich keine Firma mit Stil, vielleicht ist das aber das moderne an der Firma.


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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professionell ohne Herz

3,3
Bewerber/inHat sich bei Rudolf Ostermann GmbH in Bocholt als Financial Accountant (m/w/d) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Von dem positiven Eindruck, den die Internetseite des Unternehmens vermittelt, ist leider im Bewerbungsgespräch wenig geblieben. Ich habe es als ein mühseliges Abarbeiten des Gesprächsfadens empfunden, bei dem die Neutralität im Vordergrund stand, Herzlichkeit und Wertschätzung zu kurz gekommen sind. Schade!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Bewertung

4,2
Bewerber/inHat sich bei Rudolf Ostermann GmbH in Bocholt als Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager im Außendienst (m/w/d) - Rheinland-Pfalz / Saarland beworben.

Verbesserungsvorschläge

Es war ein nettes Gespräch mit gut vorbereiteten Gesprächspartner. Das Unternehmen wurde gut dargestellt und die wichtigen Punkte in der Unternehmenskultur und -struktur klar skizziert. Abgeklopft wurden auch die Gegenseitigen Ansprüche, so dass jeder weiß um was es geht, was erwartet wird und was nicht sein sollte.
Die alte 80/20 Regel (der Bewerber sollte 80% der Zeit reden...)wurde nicht ganz erreicht. Diese wird aber nie eingehalten.
Ich kann mir sehr gut vorstellen in diesem Team zu arbeiten.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbungsgespräch

4,9
Bewerber/inHat sich bei Rudolf Ostermann GmbH in Bocholt als Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager im Außendienst (m/w/d) - Rheinland-Pfalz / Saarland beworben.

Verbesserungsvorschläge

Sehr lockere angenehme Atmosphäre während des Gespräches
Entscheidungsfindung könnte etwas schneller sein


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr angenehmes Gespräch

5,0
Bewerber/inHat sich bei Rudolf Ostermann GmbH in Bocholt als Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Sehr freundlicher Empfang in angenehmer Atmosphäre, ich habe mich in keinem Moment unwohl gefühlt. Das Gespräch war sehr informativ und wertschätzend, es sind keine Fragen offen geblieben. Vielen Dank und hoffentlich auf eine gute Zusammenarbeit!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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