Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Ruess Immobilien die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Nach Leistung beurteilen oder Mitarbeitern klare Ziele setzen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Der Vorgesetzte hat immer ein offenes Ohr, Probleme werden versucht zeitnah zu lösen.
Alle für einen und einer für all, Hilfsbereitschaft unter den Kollegen wird in unserer Abteilung groß geschrieben.
Wir sind auf einem guten Weg, dieses Jahr soll die Vier Tage Woche starten, mehr Zeit für Familie und auch mich, aber auch so ist es Recht ausgewogen. Ein plus gegenüber anderen Firmen
Nett und steht zu dem was er sagt. Hört auch mal zu wenn man was auf dem Herzen hat.
Aufgabenbereich ist immer gleich, es sei denn man ist Springer.
Super nette Kollegen hier macht es Spaß zu arbeiten.