Fehlerhafter Arbeitsvertrag und andere Angaben als im ersten Gespräch mündlich vereinbart
Verbesserungsvorschläge
Erster Gesprächstermin wurde kurzfristig verschoben. Verwirrender Emailkontakt, weil Tag und Datum für den neuen Termin nicht übereinstimmten. Ich fühlte mich "dumm" dargestellt, als ich darauf hinwies und geschrieben wurde, dass der Tag der gemeint wäre mit dem Datum doch klar sei. Das erste Gespräch verlief sehr gut, der Job war höchst interessant für mich, die Atmosphäre im Vergleich zu anderen Gesprächen aber sehr schlecht. Wir haben uns beide für einander entschieden, Vertragsentwurf kam per Email - fehlerhaft. Telefonisch wies ich auf Ausbesserung der Fehler hin, drei wurden konkret erwähnt. U.a. war der Vertrag plötzlich befristet, woraufhin ich klar kommunizierte einen befristeten Vertrag nicht zu unterschreiben. Am Tag der Vertragsunterzeichnung war einer der Fehler ausgebessert, befristet war er immer noch. Als ich auf weitere Fehler hinwies, z.B. bei den Artikeln stets männlich bezeichnet zu sein, oder die angegebenen Überstunden nicht rechtens sind - 40 Wochenstunden und "Die Leistung von Überstunden (im gesetzlich zulässigen Rahmen) bis zu 10 Überstunden je Woche ist mit der vereinbarten Vergütung abgegolten."
Rechtlich sind bei einer 6 Tagewoche 60 Wochenstunden erlaubt. Bei runabout sports wären es 80 Stunden. Als ich darauf hinwies, dass der Zusatz "im gesetzlich zulässigen Rahmen" mit den Angaben nicht zusammen passt, ging der Herr schier an die Decke, ob ich die Arbeit seines Anwalts, der den Vertrag aufgesetzt hätte anzweifeln möchte. Bleibt einem etwas anderes übrig?
Bewerbungsfragen
- Excelkenntnisse wurden konkret angesprochen, auch dass Organisationserfahrung zwingend erforderlich ist. Hobbys die in der Bewerbung angegeben wurden, wurden konkret angesprochen. Münchner Ortskenntnisse wurden angefragt, man solle sich gut auskennen um den Teilnehmern des München Marathons hochwertige und schnelle Informationen am Telefon liefern zu können. Kenntnisse in Berlin und Freiburg wo ebenfalls Marathons organisiert werden wurden nicht angefragt.
- Studium ist eher nicht erwünscht. Es werden Leute mit Berufserfahrung gesucht. Macher und keine Theoretiker.