Wird mit der Zeit leider nicht besser
Arbeitsatmosphäre
Anstatt das direkte Gespräch zu suchen, sprechen Vorgesetzte bei Kollegen schlecht über ihre Mitarbeiter. Es wird nicht an das Gesamte gedacht, sondern jeder denkt nur an sich. Anstatt dieses zu unterbinden handelt die Geschäftsführung genauso.
Work-Life-Balance
In manchen Abteilungen besser und in manchen Abteilungen schlechter.
Kollegenzusammenhalt
„Einer für alle, alle für einen“ war einmal. Jeder denkt nur an sich. Es gibt aber wenige Ausnahmen.
Vorgesetztenverhalten
Führungskräfte, die wirklich führen gibt es wenige. Es wird nicht das direkte Gespräch zu Mitarbeitern gesucht, sondern bei Kollegen schlecht darüber gesprochen. Ziele werden nicht gemeinsam vereinbart, sondern von Vorgesetzten vorgeschrieben und so verkauft, als hätte man Mitspracherecht.
Arbeitsbedingungen
Es gibt Unterschiede von Standort zu Standort. Grundsätzlich wird aber vieles versucht, den Arbeitsplatz angenehm zu gestalten.
Kommunikation
Auf Kommunikation wird großen Wert gelegt und es wird viel versucht, Informationen weiterzugeben, was bei der Unternehmensgröße nicht einfach ist.
Gehalt/Benefits
Es werden einige Zusatzleistungen angeboten (Hansefit, Fahrrad-Leasing, etc.). Gehalt kommt immer pünktlich. Allerdings wird das Gehalt nicht an die Aufgaben und Verantwortung angepasst. Es heißt immer „Es muss ins Gefüge“ passen“, ein Gefüge wird aber nicht veröffentlicht.
Interessante Aufgaben
Interessante und vielfältige Aufgaben. Arbeitsaufteilung lässt aber zu wünschen übrig, da Verantwortung immer auf die selben Personen übertragen wird.