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Jetzt Profil einrichten29 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 19 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Pünktliche Bezahlung
Urlaubsplanung wird teilweise über den Haufen geworfen, es sei man hat einen Urlaubsplatz nachzuweisen. Keine Pausenzeiten. Essen am Arbeitsplatz wenn du zur Kantine kommst.
Einstellung qualifizierte Objekt und Inspektions - Leiter
Schlecht, Inspektor interessiert dies nicht.
Keine positive Rückmeldung, sehr unzufrieden.
Ruhezeiten werden grade so eingehalten.
Keine Ahnung, nichts bekannt. Erste Hilfe muss alle 2 Jahre selber bezahlen. Hinweise an den Inspektor werden ignoriert, dass der Betrieb dafür zuständig ist.
Gehalt kommt pünktlich, Stundennachzahlungen muss man erkämpften. Urlaubsplan wird einbehalten
Wenig
Will man nicht, man kämpft dagegen an. Es wird auch umgesetzt.
Werden ausgenutzt bis es nicht mehr geht.
Sehr schlecht, wenn anderer Meinung, wird man bekämpft bis zur Kündigung.
Eigentlich gut, wird aber durch Objektleiter und Inspektor zu nichte gemacht.
Schlecht, droht mit Kündigung
Nein, bereits erklärt warum
Nein, diese bekommen nur die, die sich einschreiben
Pünktliche Lohn
Keine Zuschlag am Wochenende Arbeit
Bezahlung nach Leistung.
Mehr Urlaubs Tage.
Becahlte Sonntags arbeiten
Arbeit am Wochenende oder Sonntag mehr bezahlen
Ausnutzen meiner Person
Sich besser um seine Mitarbeiter kümmern
Unter der Gürtellinie
schlecht
Gleich Null
Kein Verständnis wenn man selbst oder Kind krank ist.
Das man trotz Urlaubsgenehmigung arbeiten soll oder das der Urlaub dann einfach gekürzt wird aber im Nachhinein einfach die übrigen Urlaubstage ausgezahlt bekommt.
-Bessere Personalplanung
-Ehrlichkeit was man am Arbeitsort leisten muss
Man muss viel mehr leisten als es möglich ist...
Es werden keinerlei Aufstiegschancen Angeboten und es gibt auch sehr grenzwertige Handlungsweisen wenn man zb Hilfe vom Arbeitsamt in finanzieller Hinsicht bekommt.
Da werden einfach keine Einkommensbescheinigung ausgefüllt oder es wird einfach vertröstet das man dies leider vergessen habe.....
Absolut kein Sozialbewusstsein vorhanden
Jeder muss das angegebene Tageslimit schaffen
Unter aller würde....ist man krankgeschrieben,wird man fortlaufend belästigt doch bitte trotzdem zur Arbeit zu erscheinen.....man wird mit anrufen und Textnachrichten extrem bombardiert......
Es wird nicht darauf geachtet,was man bei Vertragsabschluss angegeben hat,zu welchen Bedingungen man für diese Firma im Einsatz sein kann.
Hat man Urlaub wird man trotzdem angerufen und wenn Personalnot,dann muss man auch trotz Urlaub einspringen,leistet man Wiederstand,wird mit Kündigung gedroht.
Oft werden telefonische Absprachen einfach vergessen oder man wird mit Textnachrichten und Mailboxanrufen belästigt
Nichts
Alles
Keine
Gibt es nicht nur gegeneinander nicht miteinander
Unqualifizierte Gebietsleiter die mit Kündigungen nur so um sich werfen
Sehr schlechte
Nur oberflächliches Gerede ohneErgebnis
Lohn kommt pünktlich
Pünktliche Lohnzahlung
Aus dem Objekt gedrängt. Weil man einen neuen eingestellt hat. Für den gibt es ja auch von Arbeitsamt dazu.
Wenn man nicht freiwillig den Platz räumt wird solange gesucht bis man etwas gefunden hat. Dann wird erwartet das man freiwillig kündigt. Sieht ja besser aus für die Führungskraft.
Man hat immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter, das finde ich sehr gut
Gehalt könnte etwas besser sein
Um ehrlich zu sein nichts. Lohn kommt zwar immer pünktlich aber oft sehr fehlerhaft.
Da reicht der Platz nicht für aus um alles wieder zu schreiben.
Fachkundiges Personal für Führungspositionen einstellen !
Keine Kombination, redet man Vorgesetzten nicht nach dem Mund oder stellt sich mit ihnen nicht gut, ist man der A.... Der Nation als untergeordneter nichts wert für die Firma.
Lesen sie sich die Rezessionen genau durch mehr braucht man zu dem Image der Firma nicht sagen
Urlaub ist manchmal sehr schwierig, da zu wenig Personal da ist und es dann keine Vertretung für einen gibt
Umweltbewusstsein kann ich mich nicht äußern Sozialbewusstsein ist für manch einen in dieser Firma ein Fremdwort ! manch einer in dieser Firma kennt das überhaupt nicht !
Kann ich nichts zu sagen, da ich immer allein Arbeite
Eine Katastrophe kein Respekt vor dem Alter und schon gar nicht vor der geleisteten Arbeit !
Die Position wird meistens von sehr jungen Mitarbeitern bezogen die diese sehr unüberlegt ausnutzen und mit Kündigungen nur so um sich schmeissen. Rechtlich und fachlich ein Desaster.
Auch eine Katastrophe Sparmaßnahmen an allen Ecken und Kanten.
Keine absolut keine
Mit schleimen oder Vitamin B hat man eine steile Aufstieg Chance. Aber genauso schnell kann man auch wieder vom Fenster weg sein trotz jahrelanger da Zugehörigkeit !!!!
Gleichberechtigung gibt es nicht !
Keine
Alles
Einmal im Monat miteinander reden
Unkollegial
Es gibt keine Balance zwischen Arbeit und Leben
Jeder fällt dem anderen in den Rücken
Auf kindischen Nivea
Katastrophal
Das ist das ein gute Lohn gibt es pünktlich
Tolles Arbeitsklima. Wir sind ein großer Bienenstock. :-)
So wie es in den Wald reinschallt, so schallt es auch wieder heraus. Läuft auf jedenfall.
Super Unterstützer!!!
Die Liste wird ja immer länger... :-)
Schaut mal auf die Homepage.
Auch hier, gibt's nichts auzusetzten. Tolles arbeiten auf Augenhöhe.
Wir Jungen Leute können nur von den Erfahrungen profitieren. Sie binden uns gut mit ein.
Es kommt natürlich schon auf die Entscheidungsgröße an und welche Konsequenzen damit verbunden sind. Ich habe bisher an keiner Entscheidung was auszusetzen gehabt.
Freie Hand, natürlich unter ein paar Vorgaben. Aber alles ansprechbar und vieles umsetzbar.
Immer Top Leistung von Vorgestzten, Transparenz zu leisten und auch von oben nach unten Lob durchzugeben.
Definitiv, von unten nach oben, ausgeglichen.
Es wird nie langweilig bei uns, egal ob neue Herausforderungen, neue Küchen, neues Personal oder interne Schulungen. Alles dabei. Das Jahr ist eindeutig zu kurz.
So verdient kununu Geld.