Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 43 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Firmenwagen
Betriebsarzt
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Coaching
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Essenszulage
Barrierefrei
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Kinderbetreuung
Hund erlaubt
Gesundheits-MaßnahmenHoch anrechnen muss ich Ihm das er gewartet hat bis ich die Sachkunde 34 hatte, durch Corona hat es länger gedauert.
Die Kommunikation mit dem Arbeitnehmer
Einzige positive pünktlich Lohnzahlung
Pünktliche Bezahlung
Pünktliche Bezahlung
Mitte November noch kein ALG weil die Firma nicht in der Lage ist Bescheinigungen zu übermitteln.
Würde den Rahmen sprengen
Keine Arbeitsplatzbeschreibung jeder macht auf was er lusthat. Mehr Kontrollen
Zahlt nicht die gearbeiteten Stunden aus, trotz Nachweis.
Kommunikation könnte besser sein
Kein
-Weihnachtsgeld
-Jobticket
-Urlaubsgeld
-Vwl öä.
Geeignet für Neu/ Quer oder Wiedereinsteiger machbar.
Weiterbildung verbessern,muss ja nicht den ganzen Tag gehen. Erste Hilfe Kurse kostenlos anbieten .
Die Bezahlung könnte höher sein, dann gäbe es vielleicht nicht so einen Personalnotstand
Es sein lassen
Soll es einfach lassen
Der am besten bewertete Faktor von RWS Gruppe ist Gleichberechtigung mit 3,1 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Ist gegeben, keine Benachteiligung
Werden alle gleich vollgenölt
Definitiv, von unten nach oben, ausgeglichen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von RWS Gruppe ist Gehalt/Benefits mit 2,4 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).
Pünktlich Zahlung muss trotzdem nachrechnen ob die Stunden stimmen
Mindestlohn
Mindestlohn
Gehalt kommt pünktlich, Stundennachzahlungen muss man erkämpften. Urlaubsplan wird einbehalten
Es werden keinerlei Aufstiegschancen Angeboten und es gibt auch sehr grenzwertige Handlungsweisen wenn man zb Hilfe vom Arbeitsamt in finanzieller Hinsicht bekommt.
Da werden einfach keine Einkommensbescheinigung ausgefüllt oder es wird einfach vertröstet das man dies leider vergessen habe.....
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Weiterbildung ja, Karriere möglich
Keine Weiterbildung in 10 Jahren
Keine Ahnung, nichts bekannt. Erste Hilfe muss alle 2 Jahre selber bezahlen. Hinweise an den Inspektor werden ignoriert, dass der Betrieb dafür zuständig ist.
Super Unterstützer!!!
Teilzeitstelle mit mehr Stunden angefragt. Wurde abgelehnt mit der Aussage er muss erst um Erlaubnis fragen. Nachdem man seine Stunden im Monat voll hat, wird gemeckert warum man nicht mehr arbeitet.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Auf Kosten anderer erfolgreich sein und Gute Arbeitsqualität erwarten.
