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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Sächsisches Krankenhaus Altscherbitz die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Sächsisches Krankenhaus Altscherbitz
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Sächsisches Krankenhaus Altscherbitz
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Rückständig sein

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

  • Sich überlasten

    Work-Life BalanceTraditionell

    100%

  • Mitarbeiter unangemessen kritisieren

    FührungTraditionell

    75%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    75%

  • Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen

    FührungModern

    75%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Stress und Unterdruck setzen, Verbesserungsvorschläge nicht gern gesehen,

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1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

War bis vor einigen Monaten sehr gut.

Bewertung lesen
1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Verhalten der Vorgesetzten ist miserabel. Es wird kein Wert auf das Personal gelegt außer man gehört zu den Lieblingen der Vorgesetzten. Man ist einfach nur eine Nummer! Früher war das ganz anders. Auf nichts wird eingegangen!

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation zu Kollegen ist gut, jedoch die Kommunikation zu „Vorgesetzten“ ist schlecht. Man wird angelogen/belogen. Versprechen werden gegeben und nichts wird eingehalten.

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Führungskraft

Tradierter Umgangston und sehr hierarchisch

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Führungskraft

Das interessiert Wenige, ob Homeoffice, Überstundenausgleich, moderne Arbeitszeit-Modelle-wird alles abgelehnt

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