mittelständisches modernes Großhandelsunternehmen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Parkplatz auf dem Firmengelände, Möglichkeit zum VWL-Sparen und Mitarbeiterkapitalbeteiligung, Zuschuss zum Essengeld, Bereitstellung Dienstwagen für Dienstreisen, Moderner heller Arbeitsplatz, moderne Hardware am Arbeitsplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt zu niedrig und oft nicht den Aufgaben entsprechend, kein regelmäßiges Feedback über die geleistete Arbeit (Wertschätzung), Wertschätzung für Mitarbeiter mit hoher Firmenzugehörigkeit wird vernachlässigt
Verbesserungsvorschläge
Bei der Gehaltseinstufung sollte nicht nur verkaufsorientiert gedacht werden, sondern auch die Leistungen einzelner Mitarbeiter in anderen Bereichen honoriert werden. Regelmäßige Mitarbeitergespräche oder Teambesprechungen abhalten. Teamverantwortliche benennen und auch mit jeweiligen Befugnissen ausstatten. Motivationsanreize für alle schaffen (Gutscheine/Guthabenkarten). Kleine Geschenke für Mitarbeiter an Ostern, Weihnachten usw. als kleine Wertschätzung.