16 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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Sächsische Haustechnik Edki KG Fachgroßhandel für Sanitär + Heizung Bewertungen
Sächsische
Haustechnik
Edki
KG
Fachgroßhandel
für
Sanitär
+
Heizung
Hartenstein
Ihr Unternehmen?
16 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Sicherer Job aber nicht mehr
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hartenstein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Corporate benefits
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig Gehalt Firmen Oberhaupt vermitteln das man ersetzbar ist und wenn einem was nicht passt kann man gehen
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gehalt!!
Arbeitsatmosphäre
An sich gut wenn man sich mit den richtigen Leuten gut stellt
Image
Guter Ruf bei dem der die Firma kennt
Work-Life-Balance
Überstunden ohne Ende und wenn man pünktlich geht bekommt man abwertende Blicke
Karriere/Weiterbildung
Wenn man Glück hat wird ein Platz frei den einnehmen kann..
Gehalt/Benefits
Vwl die einen ans Unternehmen fesseln und zu wenig Gehalt für zu viel Stress und Arbeit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird weitestgehend getrennt Müll von den Kunden kann zurück genommen werden Papier was nur einseitig bedruckt ist wird weiter verwendet
Kollegenzusammenhalt
Ein großer Vorteil
Umgang mit älteren Kollegen
Bevorzugt weil mehr Erfahrung.. auf jüngere wird oft herunter geblickt und nichts zugetraut
Arbeitsbedingungen
Große Fenster kostenloser Kaffee/Tee Kantine großer Parkplatz
Kommunikation
Negatives geht schnell rum positives eher weniger schnell
Interessante Aufgaben
Eintönige Arbeit
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Tolles Arbeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Hartenstein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Umfeld und Kollegen
Verbesserungsvorschläge
Auf MA eingehen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Angenhmer Job, könnte mit ein bisschen gutem Willen seitens der Vorgesetzten noch viel mehr herausgeholt werden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hartenstein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
recht attraktive Mitarbeiterangebote
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine bzw. nur geringe Wertschätzung der Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
nehmt die Ideen der Mitarbeiter ernst
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viel versprochen und kaum etwas gehalten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hartenstein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen sind nett und man weiß meistens schon einen Monat vorab wann man wie arbeiten muss
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Gleichberechtigung, nie Lob oder Anerkennung
Verbesserungsvorschläge
Gehalt und das Schubladendenken abschaffen, jeder wird hier im Verkauf an den eigenen Zahlen gemessen ohne darauf zu achten wie schwierig es bei manchen Abnehmern ist diese zu händeln, nebenbei muss man sich auch noch bestmöglichst um fremde Kunden kümmern und sich in jede Lage sofort rein denken
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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mittelständisches modernes Großhandelsunternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hartenstein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Parkplatz auf dem Firmengelände, Möglichkeit zum VWL-Sparen und Mitarbeiterkapitalbeteiligung, Zuschuss zum Essengeld, Bereitstellung Dienstwagen für Dienstreisen, Moderner heller Arbeitsplatz, moderne Hardware am Arbeitsplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt zu niedrig und oft nicht den Aufgaben entsprechend, kein regelmäßiges Feedback über die geleistete Arbeit (Wertschätzung), Wertschätzung für Mitarbeiter mit hoher Firmenzugehörigkeit wird vernachlässigt
Verbesserungsvorschläge
Bei der Gehaltseinstufung sollte nicht nur verkaufsorientiert gedacht werden, sondern auch die Leistungen einzelner Mitarbeiter in anderen Bereichen honoriert werden. Regelmäßige Mitarbeitergespräche oder Teambesprechungen abhalten. Teamverantwortliche benennen und auch mit jeweiligen Befugnissen ausstatten. Motivationsanreize für alle schaffen (Gutscheine/Guthabenkarten). Kleine Geschenke für Mitarbeiter an Ostern, Weihnachten usw. als kleine Wertschätzung.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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wer fleißig ist kommt weiter
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hartenstein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
sicherer Arbeitsplatz, Zukunftsperspektive, erfolgreiches Unternehmen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Keine Zukunft für Junge Menschen !!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Hartenstein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Essenszuschuss, Sparmaßnahmen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr geringer Lohn, man ist mit Hartz 4 bzw ALG 2 am ende besser dran, Azubis werden nach 2 Wochen einarbeitung als billige vollwertige Arbeitskräfte genutzt. Bei Krankheit bekommt man viel Probleme mit dem Chef. Urlaub muss Oftmals verschoben werden bzw man wird wieder aus dem Urlaub geholt und bekommt keinen Ausgleich.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte sich an anderen Firmen orientieren, Vorschläge annehmen,
Löhne erhöhen um die Arbeitsmoral zu steigern und um Fehlern vorzubeugen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist teilweise sehr stark angespannt, da man oft über die Schulter geschaut bekommt, und kein Vertrauen vorhanden ist.
Image
Nach außen hin ist das Image gut, aber untereinander wird sehr stark gegen die Firma geredet was eher der Realität enspricht
Work-Life-Balance
Wenn Kollegen krank werden sollten, wird meistens ein riesiges Fass aufgemacht, das selbe bei Urlaub.
Karriere/Weiterbildung
Keine Förderrung, vorallem nicht im Bereich Lager, Mitarbeiter werden so klein wie möglich Gehalten es sei denn man heftet sich an den Allerwertesten des Chefs
Gehalt/Benefits
Gehalt viel zu niedrig !!! Man kommt als Junger Arbeiter gerade so über die Runden
Kollegenzusammenhalt
Es wird sehr oft gegeneinander gearbeitet statt miteinander.
Vorgesetztenverhalten
Oftmals werden Entscheidungen falsch gefällt, obwohl die Mitarbeiter bessere Lösungen parrat haben.
Kommunikation
Man erhält sehr wenige Informationen, man erhält sie meistens erst einen Tag vorher bzw erst am jeweiligen Tag.
Über Erfolge und Gewinne wird man nur einmal am Ende des Jahres bzw nur auf Nachfrage informiert.
Interessante Aufgaben
Sehr oft muss man Arbeiten von anderen Kollegen übernehmen bzw. Fehler ausbügeln, da sie keine Lust bzw. Fehler machen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Realität !
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Hartenstein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vermögenswirksame leistung, Mitarbeiterrabatte, Essenszuschlag. Klima mit den Arbeitskolegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr niedriges Gehalt!!! , durchsetzungsvermögen gegenüber der anderen Häuser. Weniger Urlaubstage wie bei manch anderer firma bei der man völlig neu eingestellt werden würde. Als Azubi ist man schon wie eine Volle Arbeitskraft, ! keine richtige ausbildung außer Berufsschultage ! , nur mit sehr wenig gehalt, welches ausgelernt auch unverschämt niedrig ist.
Verbesserungsvorschläge
Gehälter Anpassen an Tariflöhne, z.b. von Verdi.
Mehr Geld in Arbeitskleidung stecken z.b. bessere Arbeitsschuhe.
Work-Life-Balance
Urlaub oft, jedoch nicht immer ein Drama,...... Familie ? .... Man Sollte Betriebswirthschaftlich denken wird einem oft gesagt.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man sich nicht an den aller wertesten jemandes heftet wird oft nix.
Gehalt/Benefits
Große Unverschämtheit, wenn man nur Halbtags arbeiten würde, dann könnte das Gehalt am Ende des Monats in ordnung sein. Leistung gibt es eine Vermögenwirksame Sparmaßname, nicht schlecht.
Interessante Aufgaben
Als Azubi wird man dort als Arbeitskraft eingesetzt nicht als Azubi, wenn man eine aufstellung der IHK sieht welche tätigkeiten man alle gemacht haben muss in der ausbildung, davon wurden vll 2 - 3 von über 20 Angewendet und eingesetzt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Sklaverei
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2012 für dieses Unternehmen in Hartenstein gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider vieles, von den Vorgesetzten bis hin zum Informationsfluss untereinander.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
EDKI
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Hartenstein gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 17 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Sächsische Haustechnik Edki Fachgroßhandel für Sanitär + Heizung durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 100% der Bewertenden würden Sächsische Haustechnik Edki Fachgroßhandel für Sanitär + Heizung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 17 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 17 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Sächsische Haustechnik Edki Fachgroßhandel für Sanitär + Heizung als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.