Chaotisches zu schnell gewachsenes Unternehmen mit Problemen in der Geschäftsleitung
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Interessante Aufgaben
- Gute Arbeitskollegen
- Arbeitgeber für Westerwald-Verhältnisse in Ordnung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Kaum Kommunikation zwischen Geschäftsleitung und Mitarbeitern.
- Keine Arbeitsplatzbeschreibungen vorhanden, daher wissen Mitarbeiter oft nicht, wo ihre Kompetenzen beginnen und enden
- Neue Mitarbeiter werden besser behandelt als altgediente Kollegen
- Kaum Gleichberechtigung
- Kaum Weiterbildungsmaßnahmen der Mitarbeiter
- Kaum Aufstiegschancen in vielen Bereichen
Verbesserungsvorschläge
- Bessere Kommunikation zwischen Geschäftsleitung und Mitarbeitern
- Betriebsklima zwischen den einzelnen Geschäftsbereichen verbessern
- Interne Prozessabläufe verbessern
- Dringender Handlungsbedarf im Einkauf
- Darauf achten, was für Menschen in gehobenen Positionen eingestellt werden
- Für Gleichberechtigung sorgen
Arbeitsatmosphäre
Schlechtes Betriebsklima in einigen Geschäftsbereichen.
Image
Das Image der Firma ist in Ordnung.
Work-Life-Balance
Bis auf eine mittelmäßige Gleitzeit nicht vorhanden.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmaßnahmen sind praktisch nicht vorhanden.
Gehalt/Benefits
Gehalt im Mittelmaß, gute betriebliche Altersversorgung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenn in diese Richtung etwas unternommen wird, werden die Mitarbeiter nicht informiert.
Kollegenzusammenhalt
Sehr stark von der Abteilung abhängig. Ein Zusammenhalt zwischen den einzelnen Abteilungen ist oft nicht vorhanden.
Umgang mit älteren Kollegen
Neue Kollegen werden meistens besser behandelt, als Kollegen, welche schon 20-30 Jahre im Unternehmen sind.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten ist oft nicht nachvollziehbar, gerade im Einkauf herrschen hier große Unstimmigkeiten.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen eher mittelmäßig. Keine klimatisierten Räume, man muss um alles kämpfen (Technik, Büroausstattung, etc.), oft Chaos in der Firma.
Kommunikation
Kommunikation seitens der Geschäftsführung kaum vorhanden.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung kaum vorhanden. Kaum Frauen in höheren Positionen, keine Frau in der Geschäftsleitung, Frauen verdienen weniger als Kollegen, etc.
Interessante Aufgaben
Meine Aufgaben waren größtenteils Interessant.