Männer an die Macht, denn Frauen hat man klein zu halten
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nicht wirklich viel.
Löhne werden rechtzeitig gezahlt und die Abrechnung kann auf Wunsch in Papierform erfolgen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die mangelnde Wertschätzung, der fehlende Respekt und die Hinterlistigkeit die von der Führungsriege ausgeht. Mengende Kommunikation, aber ich wiederhole mich ja bereits.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation, Wertschätzung, Respekt, Loyalität, Hilfsbereitschaft, usw.
Und wenn ich die Liste vervollständigen würde, säße ich noch morgen hier.
Nicht zu vergessen gibt es immer zwei oder mehr Seiten der Geschichte.
Was ich Hinzufügen möchte,
liebe Geschäftsführer und Kaufmännischer Leiter, bevor hier ein Kommentar drunter gesetzt wird, dass diese Bewertung nicht aussagekräftig ist und runtergeredet wird, möchte ich vorab betonen dass es einen guten Grund hat, dass diese Bewertung erst jetzt erfolgt 3 Jahre später und ich wohl ziemlich gute Gründe liefere warum man sich nicht dort bewerben sollte. Aber vielleicht hilft es ihnen ja mal über ihren Schatten zu springen und das Ego im Bett zu lassen und mehr auf Menschlichkeit zu setzen, statt auf Leistung und Optik. Die letzten Gehirnzellen anstellen und nachdenken ob der Führungsstil den SIE in diesem Laden führen auch der richtige ist, vor allem wenn man bedenkt, dass es hier doch einige Bewertungen gibt die nicht positiv ausfallen.
Vielen Dank
Arbeitsatmosphäre
Schlecht. Ein Vorgesetzter der andere Vorgesetzte in die Pfanne haut, um deren Abteilung zu übernehmen, ist schon Alltag geworden. Wenn du den Mund aufmachst bist du unten durch und wirst mit schlechter Arbeit bestraft, ohne zu blinzeln in andere Abteilungen eingesetzt und hinter deinem Rücken geredet als wärst du nur eine Maschiene, die man hin und her bewegen kann.
Work-Life-Balance
Man wird psychisch so unter Druck gesetzt, dass die Krankheitsraten steigen. Kein Wunder sollte sich jetzt jeder normale Mensch denken, doch bei Vorgesetzten wird dies nur mit einer billigen Floskel abgewunken oder es folgt ein Spruch den man sich vor der betreffenden Person vielleicht nicht wagt auszusprechen. Freizeit gibts kaum, denn gut und gern wird gesehen, dass du auch Samstags kommen darfst besonders wenn viel zu tun ist. Ja verständlich, dass Arbeit die nicht geschafft wurde, auch irgendwann abgearbeitet werden muss, allerdings auf Kosten, wie oben erwähnt, der Psyche der Mitarbeiter.
Karriere/Weiterbildung
Wie gesagt, Optik muss stimmen.
Wer andere in den Rücken fällt hat gute Aufstiegschancen. Oder anders gesagt „jeder ist sich selbst der nächste“, ohne Rücksicht auf Verluste.
Kollegenzusammenhalt
Vereinzelt gibt es in den Abteilungen Kollegen die sich gut verstehen, doch von Vorgesetzten wird dies mit einem mürrischen Blick beäugt.
Vorgesetztenverhalten
Absprachen unter Vorgesetzten sind Alltag, ohne dass man über irgendetwas danach informiert wird. Besonders die Frauen müssen sich viel gefallen lassen von ihren Vorgesetzten. Die Vorgesetzten führen internen Krieg und gut und gern wird gelogen um sich die nächste Abteilung unter den Nagel zu reißen. Hinterfragt wird später gar nichts. Mitarbeiter werden Aufgaben von anderen aufgeheizt und es wird verlangt, bist du neu hast du genauso schnell zu arbeiten wie alles anderen von Tag eins an, selbst mit mehr Arbeit.
Arbeitsbedingungen
Naja sagen wir so, im Lager wird selbst im Winter das Tor aufgelassen, sodass die Mitarbeiter sich Frostbeulen anarbeiten oder kurz vor dem erfrieren stehen. Auch wird kaputtes Material nicht ausgetauscht. Man spricht es an und kann nur hoffen, dass sich in ein paar Monaten mal jemand zuständig fühlt.
Kommunikation
Schlecht. Ja gut es gibt das Intranet, wo du über alle aktuellen Themen, die die Firma betreffen auf Stand gehalten wirst. Allerdings gilt dies nicht intern in den Abteilungen. Wenn einer ein Problem mit dir hat wird sich beim Chef beschwert und anstatt dann auf denjenigen den es betrifft zuzugehen und Probleme anszusprechen, wird alles hinterrücks erledigt. Auf Kollegen die ihrer Arbeit nicht nachgehen wird mehr gehört, als auf diejenigen die Überstunden machen und sich kaputt arbeiten. Auf dein Psychisches Wohlbefinden wird nicht geachtet. Noch dazu kommt, wie vorhin schon erwähnt, dass du dann mir nichts dir nichts in andere Abteilungen versetzt wirst ohne jeglichen Grund oder falls ein Grund vorhanden dann wird er nicht mitgeteilt. Ohne auch nur zu hinterfragen ob das was erzählt wird überhaupt stimmt.
Gehalt/Benefits
Mindestlohn und bloß nicht zu viel.
Gleichberechtigung
Fehl am Platz. Hier wird nur nach der Optik geschaut. Was du kannst wird nicht berücksichtigt. Hinterrücks wird getuschelt und gelästert und nur wer hübsch aussieht hat die Chance sich bei den Vorgesetzten durchzusetzen oder zu beweisen. Über Fehler wird dann hinwegsehen, selbst wenn diese gravierend sind und dann ganz einfach Leuten in die Schuhe geschoben die damit nichts zu tun haben oder nicht einmal anwesend waren. Jeder der den Mund aufmacht ist ein Dorn im Auge und wird so unter Druck gesetzt, das Krankheit oder Kündigung die Folge sind.
Interessante Aufgaben
Sehr stupide und nicht sonderlich aufregend. Kein Wunder also, dass dies kein Ausbildungsbereich ist.