7 von 39 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Pünktliche Bezahlung, Tarifvertrag, Betriebsrat, fairer Umgang, Betriebsklima, sehr sicherer Absatzmarkt und damit langfristige gute Perspektive
Mittagsverpflegung verbesserungswürdig
Im Allgemeinen ein sehr faires Miteinander, natürlich abhängig von den einzelnen Kollegen und Vorgesetzten
Vor allem langjährige Kollegen wissen, was sie am Arbeitgeber haben.
Rücksichtnahme auf Lebensumstände der Kollegen, aber ansonsten volle Freiheit.
Aufgrund der Betriebsgröße langwierig.
IG-Metall Flächenvarifvertrag, Betriebliche Altervorsorge
Umweltmanagement vorhanden, PV-Anlage, Anschluss an Nahwärme, Ladesäulen...
Im Allgemeinen ehrlich und direkt, natürlich spielen auch hier wieder manche Persönlichkeiten hinein.
Auch Einstellung von älteren Kollegen, sehr viele langjährige Mitarbeiter mit viel Erfahrung, Altersteilzeit möglich
Normal, könnte manchmal besser sein.
Im Rahmen der Möglichkeiten sehr gute Ausstattung. Wird permanent verbessert
Eine gute Kommunikation seitens der Geschäftsleitung, manchmal verbesserungsfähig seitens der Vorgesetzten.
Sehr "Bunte" Truppe, viele Frauen in den Bereichen, manchmal herausfordernd.
Luftfahrt, gibt halt jeden Tag Herausforderungen.
Warme und herzliche Aufnahme im Team. Die Einarbeitungsphase erfolgt u.a. in verschiedenen Abteilungen; somit lernt man die Kollegen und Firmensturkturen besser kennen.
Sehr gut. Es ist ein miteinander. Die Kollegen schauen aufeinander, man hilft gerne weiter und unterstützt bei Bedarf.
Wissen und langjährige Mitarbeit werden hier geschätzt. Die älteren Kolleginnen und Kollegen sind eine wertvolle Stütze der Firma.
Es wird viel kommuniziert im Team und auch zwischen den Schnittstellen. Bei Herausforderungen werden gemeinsame Lösungen erarbeitet
Bodenständigkeit, pünktliche Gehaltszahlungen, Betriebsrat, Tarifbindung
Öffentlicher Auftritt, Sichtbarkeit in den Modernen Medien
Guter Zusammenhalt und offene Gesprächskultur
Gleitzeit, Stundenkonten, Gleittage, Elternteil, Altersteilzeit
Etwas schwerfällig, dauert einfach
Tarif, IG-Metall mit allem, absolut wettbewerbsfähig aber auch nicht mehr.
Vor allem unter den langjährigen
Viele Neueinstellungen auch von älteren Kollegen, Altersteilzeit
Menschlich, kommt immer drauf an...
Angenehme Räume, gute Ausstattung
Meist umfangreiche Kommunikation
Luftfahrt, immer interessant, kleine Serien, hohe Vielfalt an Geräten
Das Arbeitsklima gut ist, der Zusammenhalt in den Montagen gut ist.
Durch die Kernzeiten man sich die Arbeitszeit etwas einteilen kann.
Man sich bei auch bei Problemen an die Vorgesetzten oder die Geschäftsführung wenden kann und es einem auch geholfen wird, wenn möglich.
Die Umsetzung von Ideen oder Projekten dauert oft einfach zu lange.
In Machen Punkten zu viel Papier kram.
Kurse im Haus auch für alle anbieten, Englisch Kurs oder auch human factors.
Etwas bessere Kommunikation von den oberen Abteilungen in die Montage.
Es kann eigentlich fast immer Urlaub genommen werden. Auch mal später kommen oder früher gehen ist in der Regel kein Problem. Oder Spontan einen Tag Urlaub nehmen ist kein Problem.
Weiterbildungen und Schulungen sind ein schwieriges Thema.
Das Gehalt ist sehr gut. Weihnachts- und Urlaubsgeld. Plus die Leistungen der IG-Metall. Auch für das Alter kann man vorsorgen. Und das Gehalt ist immer pünktlich da.
Zum Handel kann ich nicht viel sagen. In Sachen Umwelt ein schwieriges Thema.
-viele einzelne Verpackungen
- sehr viel Plastik- und Folienmüll
Der zusammen halt ist sehr gut, die meisten versuchen sich gegenseitig zu helfen bei Problemen.
Es werden immer wieder Kollegen eingestellt die etwas älter sind, auch die langjährigen Mitarbeiter ( Teilweise 30 Jahre) werden geschätzt.
Manchmal wird einfach zu wenig gesprochen, vorallem Probleme werden nicht gerne angesprochen. Ansonsten ist die Zusammenarbeit gut.
Die technische Ausstattung ist nicht überall die beste, aber es wird nachgebessert.
Könnte manchmal etwas besser sein. Gerade was wichte dinge angeht, wird zu wenig kommuniziert.
Es haben alle die gleichen Chancen
Es ist für jeden etwas geboten, da es viele Bauteile und Bereiche gibt.
Schneller digitalisieren.
Ich fühle mich sehr wohl hier.
Manchmal etwas konservativ, hat sicher aber bisher meistens bewährt.
Arbeitszeitkonto mit Möglichkeit für Gleitzeit nach oben und unten.
Man kann seinen Weg machen...
Tarifvertrag mit Sonderzahlungen.
Solaranlage auf dem Dach.
Sehr gutes Team.
Viele langjährige Betriebszugehörigkeiten, Erfahrung älterer Kolleginnen und Kollegen wird geschätzt und sie geben Wissen weiter.
Mehr ergonomische Arbeitsplätze wären was...
Könnte hier und da manchmal flüssiger sein...
Gibt nichts zu kritisieren.
Klar, Routine gibt es immer mal. In Summe aber sehr abwechslungsreiche und auch anspruchsvolle Aufgaben.
Sicherer, gerechter Arbeitgeber in Heimatnähe!
Projekte und Ideen brauchen oft ewig bis sie umgesetzt werden. Hier steckt meiner Meihnung nach noch viel Potenzial drin.
Bei Sitec arbeiten sehr viele langjährige Mitarbeiter. Einige Kollegen sind seit 30 Jahren bei der Firma, ich denke das spricht für sich.
Es gibt ein Stundenkonto auf dem man 50 Arbeitsstunden aufbauen kann. Diese Stunden können dann sehr flexibel für Freizeit verwendet werden.
Auch wenn man mal unter der Arbeitszeit kurz weg muss ist das kein Problem.
Der Jahresurlaub muss am Jahresbeginn geplant werden, ich hatte aber noch nie die Situation das ich Urlaub gebraucht habe und diesen nicht nehmen konnte.
Freie Stellen werden immer intern und extern ausgeschrieben.
Häufig werden dann freie Positionen mit internen Mitarbeitern besetzt um Ihnen die Möglichkeit zum Aufstieg zu ermöglichen.
Will man sich privat weiterbilden ist die Firma sehr flexibel mit dem Stundenkonto.
Der Lohn ist nach Tarifvertrag und ist pünktlichst auf dem Konto.
Einmal jährlich gibt es eine Leistungsbeurteilung mit der man sein Grundgehalt aufbessern kann.
Es wurde vor kurzem eine sehr große Photovoltaikanlage auf dem Dach installiert.
In den meisten Abteilungen herrscht eine gute Arbeitsatmosphäre.
Fast alle Kollegen haben ein offenes Ohr für Probleme und helfen wo sie können.
Alle werden gleich behandelt, dass Alter spielt keine Rolle.
Wenn man seine Arbeit macht sind die Vorgestetzten fair und gerecht.
Die Arbeitsplätze sind in Ordnung, hier gibt es aber noch Potenzial nach oben.
Es finden regelmäßig Abteilungsbesprechungen statt, in denen über aktuelle Projekte oder Auftragslage informiert wird.
Es wird darauf Wert gelegt, dass Mitarbeiter flexibel eingesetzt werden können. Wer genügend Interesse hat wird an diversen Produkten ausgebildet.
Ausreichend Parkplatzmöglichkeiten
Für solch wichtigen Baugruppen keine Schulungen bzw. Qualifikationen für die Mitarbeiter
Viele Verbesserungsvorschläge vorhanden. Die wichtigsten zwei:
Auch mal mit den "untersten" kommunizieren und deren Probleme zuhören.
Betriebsrat sollte nicht etwas versprechen, um es dann doch nicht einzuhalten (kommunikation mit unzufriedenen Mitarbeiteren)
In wenigen Abteilungen ( z. B. mechanische Montage) war die Arbeitsatmosphäre zum aushalten, aber im Großen und Ganzen sehr Verbesserungsbedürftig.
Wie schon einer es geschrieben hat. "AUßEN HUI INNE PFUI"
Gleitzeit mit sinnlosen Kernzeiten
Wenn man -5 Sterne geben könnte, würde ich -5 Sterne geben. Auch nach mehrmaligen Gesprächen zwischen Vorgestezten und Mitarbeitern wurden Weiterbildungen und Schulungen MEHRMALS abgelehnt.
Gehalt so la la. Sozialleistungen fast gar nicht
Viele Schädliche Chemikalien
Das Einzige, was einigermaßen akzeptabel war
Kann ich nicht beuurteilen, bin nicht so alt.
Unqualifizierte Vorgesetzte, die zum Teil nicht weiterhelfen konnten, wenn man fragen hatte. Und die Mitarbeiter wurden nicht weitergebildet, da die Vorgesetzten Angst um Ihre Stellen hatten (Meisterschule)
Wie hier schon beschrieben. Mittelalterliche Werkzeuge und Maschinen.
Vor allem mit Vorgesetzten war die Kommunikation unterste Schublade
In keinster Weise
Zum größten Teil einseitige Arbeit