20 Bewertungen von Mitarbeitern
20 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
18 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.
20 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
18 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Räumlichkeiten
Es wird mehr aufs Geld als auf die Patienten geschaut
Deutlich mehr Personal,Geld für Fortbildungen
Zu viele Überstunden
Die Pflege hält zusammen
Denken sie sind was besseres
Manche Ärzte machen ihr eigenes Ding
Ist bei Schichtdienst oft nicht zu realisieren
Wird immer wieder angeboten.
Ist sehr schwierig umzusetzen
Erfüllt mich sehr
Jeden Tag aufs Neue
Gute Zusammenarbeit mit dem Kompletten Team, ist für Wünsche offen.
Das Gehalt ist leider immer noch sehr gering…
Mehr in die Ausbildung des Pflegeberufes investieren wäre schön, digitaler arbeiten auch am Arbeitsplatz!
Man kann nie genug Geld haben!
Die Lehrer sind super geschult und sind vom Fach!
Sehr Abwechslungsreich
Von Blutentnahme bis hin zu Prä-und Postoperativen Pflege über Patienten und Angehörigen Gesprächen ist alles dabei!
Digitalisierung noch in den Anfängen
Mehr Transparenz über (neue) Prozesse von Beginn an
Auch in schwierigen Zeiten für Kliniken gibt der Arbeitgeber Sana den Mitarbeitenden eine Perspektive, kommuniziert die Strategie offen und setzt alles daran, den Klinikstandort zu fördern. Das sichert letztendlich meinen Arbeitsplatz.
Keine
Im Bereich der Kommunikation unter den Berufsgruppen ist vermutlich immer Luft nach oben.
Das Miteinander ist fast schon Familiär
Sicher kann man nicht alle Mitarbeitenden zufriedenstellen, ich selber kann nur positiv über meinen Arbeitgeber sprechen
Die Arbeitszeiten (hier Verwaltung) haben einen Gleitzeitrahmen, Überstunden fallen selten an und deren Ausgleichszeitraum bestimmen i.d.R. die Mitarbeitenden
Ich konnte diverse die Karriere fördernde Weiterbildungen mit Arbeitgeberunterstützung durchlaufen. Sana hat zusätzlich einige eigene Programme im Bereich Medizin, Pflege und Management
Entspr. TvÖD umfassend und klar definiert
Projekte zum Umweltschutz werden Klinikweit umgesetzt. Ein Ideenmanagement fordert zum Mitdenken dazu auf
Man unterstützt sich gern gegenseitig
Das Alter wird angemessen berücksichtigt
Regelmäßige offen geführte Feedbackgespräche, Anregungen werden aufgenommen
Erforderliche Arbeitsmittel stehen zur Verfügung
Bis auf wenige Ausnahmen wird gut und wertschätzend miteinander gesprochen
Es gibt Mitarbeitende aus vielen Kulturen, Religionen und Ausrichtungen. Ich nehme keine Probleme wahr, Führungspositionen werden Geschlechtsneutral nach Qualifikation besetzt und es gäbe für den Fall der Fälle auch Beauftragte nach AGG und weitere Ansprechpartner
Vielseitiges Spektrum der Aufgaben quer durch das Klinikum
Flexible Arbeitszeiten, Weihnachtsgeld, Zahlreiche Angebote im Betrieblichen Gesundheitsmanagement
Gehalt, Zuverlässigkeit
Kaum Weiterbildungen, ungenügende Kommunikation
An der Kommunikation untereinander arbeiten. Gegen Diskriminierung vorgehen. Weiterbildung fördern.
Die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Abteilungen ist manchmal schwierig aufgrund mangelnder Kommunikation.
Mir fehlt manchmal die Struktur.
Weiterbildungen wären schön.
MFAs werden geduldet.
Alles ist ziemlich festgefahren. Weiterbildungen werden nicht genehmigt.
Gutes Team, vielfältige Einsatzmöglichkeiten, gute Führung, ich kann den Arbeitgeber nur empfehlen!
Ich bin sehr zufrieden mit der Atmosphäre bei uns
Hat in der Stadt und der Region einen ganz guten Ruf
Flexible Arbeitszeiten und Home-Office möglich
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind ausreichend vorhanden, wenn man sich weiterbilden will
Tarif + gutes betriebliches Gesundheitsmanagement
Ist dem Arbeitgeber wichtig
angenehmes Teamklima
Man geht auf ältere Kollegen ein, schafft Angebote zur Mitarbeiterbindung
Wirklich gut, interessiert sich auch für meine Anliegen
Modernes Arbeitsmaterial, familienfreundliche Arbeitszeiten
Wer sich informieren möchte kommt immer an Informationen
Ich erkenne keine Nachteile, es gibt auch Frauen in führenden Positionen
Kommt auf den Bereich an, man kann sich aber immer weiterentwickeln
Den Arbeitsplatz und das selbstständige einteilen der Arbeit
Bezahlung der Leistungen
Das Gehalt etwas erhöhen dass nach längerer Zeit noch keine Erhöhung erfolgte
Toller Zusammenhalt und coole Kollegen
Auf allen Ebenen ein offenes Ohr.
Für die Tätigkeit sind wir unterbezahlt
Jeden Tag was Neues
So verdient kununu Geld.