7 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Gesundheid durch überlastung ruiniert und dan gekündigt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts!!!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich war von 12/2024 bis 04/2025 als Pflegehelfer im CURATA Sanatorium West tätig.
Oft war ich mit nur einer Fachkraft für 40 Bewohner*innen verantwortlich – ich alleine für 22.
Die Überlastung führte zu gesundheitlichen Problemen: Rückenschmerzen, Bluthochdruck, Panikattacken.
Ich wurde krankgeschrieben – etwa einmal pro Monat.
Am Ende der Probezeit wurde mir ohne offiziellen Grund gekündigt.
Mündlich sagte man mir, es liege an den häufigen Krankmeldungen.
Für mich war klar: Gekündigt wurde, weil ich offen über Überlastung sprach.
Nicht meine Leistung war das Problem, sondern das System.
Ich empfehle diese Einrichtung niemandem, der in der Pflege ernst genommen und unterstützt werden will.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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SANATORIUM WEST Ein fairer und kompetenter Arbeitgeber!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Hier ist die konstruktive Kommunikation untereinander hilfreich. Ich fühle mich dadurch wohl. Das Arbeitsklima ist dementsprechend ein Gut.
Image
Ich habe eine sehr guten Eindruck vom Sanatorium West. Dieses bietet Bewohner_innen kompetente Pflegefachkräfte und viele Aktivitäten, die den Coronabedingungen angepasst sind.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind sehr fair.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Stimmt.
Kollegenzusammenhalt
Eigentlich gut, wird manchmal viel geklatscht, insbesondere in der Raucherecke.
Umgang mit älteren Kollegen
Wird geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Eine sehr soziale Chefin und hat für jeden ein offenes Ohr. Sie hat klare Vorstellungen, wie das Sanatorium zu funktionieren soll.
Arbeitsbedingungen
Auf Pauseneinhaltung wird sehr geachtet.
Kommunikation
Konstruktives Reden und Feedback ist ein wesentlicher Punkt in der Kommunikation untereinander. Regelmäßige Feedbackgespräche für Mitarbeiter sind vorhanden.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist leistungsgerecht und sehr gut.
Gleichberechtigung
Es werden sowohl Frauen wie Männer gleichberechtigt behandelt. Das was ich mitbekommen habe von Wiedereinsteiger:innen war, dass sie nicht benachteiligt sondern geschätzt wurden.
Interessante Aufgaben
In meiner Tätigkeit in der Arztpraxis habe ich interessante Aufgaben. Zusätzliche Unterstützung erhalte ich durch die in der Arztpraxis vorhandenen Ärztinnen.
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Schlechter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nichts mehr...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu vieles aber einiges steht ja oben
Verbesserungsvorschläge
Ein Coaching für die Leitungsebene wie man mit Mitarbeitern umgeht und alle gleich behandeln.
Das Haus sanieren und für genug Arbeitsmaterialien sorgen, z. B. Handtücher, Lappen.
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter sind oft schlecht gelaunt da das ganze Klima mittlerweile schlecht ist
Image
Macht einen ersten guten Eindruck für Außenstehende
Work-Life-Balance
Sehr unausgeglichen, viele Überstunden durch wenig Personal. Die Arbeit ansich ist eh schon hart, aber dort ist man für mehrere Bereiche zuständig, ohne Unterstützung der Leitung.
Karriere/Weiterbildung
Man kann interne Fortbildungen machen, sogar regelmäßig wenn corona nicht wäre. Auch Weiterbildungen werden bezahlt, jedoch nur mit der Verpflichtung mehrere Jahre dort zu bleiben ansonsten soll man horrende Summen zurück zahlen.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist gut, aber Geld ist ja bekanntlich nicht alles. Die Gesundheit und Psyche die dort leidet kann man sich nicht neu kaufen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vor Corona gab's Pilates, Yoga etc für Mitarbeiter. Nicht immer einfach Zeit während der Arbeit dafür zu finden, jedoch eine tolle Idee und hat immer Spaß gemacht.
Kollegenzusammenhalt
Es sind noch langjährige Kollegen da, aber auch sehr viele neue, hohe Fluktuation. Schwierig daher der zusammenhalt, aber bei einigen noch vorhanden.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang ist nicht anders als der mit jungen Kollegen, kein Unterschied.
Vorgesetztenverhalten
Sehr schlecht, nicht ohne Grund gehen immer mehr Mitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
Sieht alles sehr modern aus auf den ersten Blick, aber es fehlt an vielem. Hygiene lässt auch zu wünschen übrig.
Kommunikation
Wichtige Informationen werden nicht weitergeleitet, der eine weiß vom anderen nichts. In der Pflege sowohl auch die Leitungsebene
Gleichberechtigung
Bestimmte Mitarbeiter werden bevorzugt, andere stark benachteiligt
Interessante Aufgaben
Mehr als Waschen und Tabletten verteilen gibt es nicht.
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wie zu Hause
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich arbeite in diesem Haus seit fast 8 Jahren. In dieser Zeit hatte ich mehrmals berufliche und private Anliegen. Die Erinrichtungsleiterin hatte jedesmal sofort Zeit für mich. Man hat mich wertschätzend behandelt und man hat alles bestmögliche für mich getan. Man hat mir zuehört und mich ernst genommen. Und auch bei vielen anderen Kollegen habe ich das Gleiche erlebt. Das ist eine sehr soziale Einrichtungsleiterin und man kann sich einfach nur glücklich schätzen das man sie hat. So bleibt man motiviert und loyal, weil man soviel vom Haus bekommt. Die Pflegedienstleiterin hört auch immer zu und versucht immer positive Lösungen zu finden. Ich hatte jetzt eine Woche Urlaub und ich freue mich Morgen meine Kollegen und meine Bewohner zu sehen, es fühlt an als ob ich nach Hause komme.
Image
Leider sind die wenigen Nögler (beim Rauchen) meist lauter als die große Masse der Zufriedenen.
Work-Life-Balance
Selbst beim Schichtdienst versucht die Leitung immer auf Wünsche einzugehen.
Karriere/Weiterbildung
Das Haus fördert jederzeit und ohne wenn und aber die persönliche berufliche Weiterentwicklung.
Gehalt/Benefits
Das Haus zahlt gut
Kollegenzusammenhalt
Wie immer bei einem großen Team gibt es auch einzelne Nögler und welche die Unzufrieden sind und davon sollte man sich nicht anstecken lassen und weiter die Freude an der Arbeit behalten. Der Großteil hält fest zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir haben ganz viele Mitarbeiter die ihr ganzes Berufsleben beim Sanatorium sind. So viele Jahre bleibt man nur wenn zufrieden ist.
Vorgesetztenverhalten
Wenn man Bescheid sagt und sich meldet, das es ein Problem gibt , dann ist die Leitung immer da, nimmt einen ernst und hört zu. Es wird eine Lösung gefunden mit der alle zufrieden sind.
Arbeitsbedingungen
Die Beleuchtung in den Zimmer könnte abends besser sein. Sonst ist alles gut.
Interessante Aufgaben
unproblematisch
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Man ist im Sanatorium West als Mitarbeiter sowie als Bewohner sehr gut aufgehoben.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Leiterin vom Sanatorium West ist eine gute zuhörerin bei Problemen, und findet immer eine Lösung,sie schätzt und respektiert alle Mitarbeiter,ist sehr verständnisvoll, man fühlt sich bei ihr immer gut aufgehoben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fühlt man sich wirklich wohl?
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Fairness und Vertrauen sind wohl auch nur Schlagwörter
Image
auch hier gilt-seid doch mal ehrlich zu euch selbst
Kollegenzusammenhalt
zumindest besser als in den beiden anderen dazugehörigen Häusern
Vorgesetztenverhalten
nachvollziehbare Entscheidungen-eher selten
Kommunikation
gilt petzen als Kommunikation?
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Unser Team ist wie eine zweite Familie
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im Sanatorium West wird viel Wert auf einen persönlichen, familiären Kontakt gelegt. Dadurch ist das Betriebsklima auch sehr gut und man ist nicht anonym.
Die Führungskräfte haben immer ein offenes Ohr für uns und bei beruflichen, sowie privaten Problemen wird immer versucht eine Lösung zu finden.
Im Gegensatz zu anderen Häusern wird hier an Betriebsmitteln nicht gespart und wir haben immer von allem was wir benötigen ausreichend zur Verfügung.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Sanatorium West durchschnittlich mit 1,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden Sanatorium West als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Sanatorium West als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kollegenzusammenhalt noch verbessern kann.