4 von 207 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
4 Werkstudent:innen bei Sander's Backstube haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 3,0 von 5 Punkten bewertet.


kununu Prüfprozess
4 Werkstudent:innen bei Sander's Backstube haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 3,0 von 5 Punkten bewertet.
Nichts
Alles
Netter zu den Arbeitern sein (ohne die habt ihr nicht). Jede Minute musste bezahlt sein, so viele unbezahlte Stunden und abgezogene Pausen die man nicht machen konnte.
Trinkgeld ist nicht für die Weihnachtsfeier da!
Schrecklich
Alle Kollegen die schon seitJahren dort arbeiten, reden auch schlecht über allen chefs und Leitung. Auch über die Bäckerei selbst.
Gar nicht, du musst immer verfügbar sein auch als Student
Kannst dort Jahrelang bleiben und weiterhin in der Spätschicht die Böden wischen und die Toiletten sauber machen.
Das einzige gute die Kollegen und die Teamleitung
Einfach Null. Keine Worte wirklich.
Wenn die Backstube was falsch macht sind wir als Verkäufer auf sich alleine gestellt. Man wird angeschrien von Kunden oder einfach runtergemacht obwohl man nichts dafür kann.
Wenn man versucht mit den Chefs zu kommunizieren passiert nichts, außer die brauchen dich, dann natürlich sind die Verfügbar!
Ja von Verkauf zu Backen und zu Putzen
Gute Laune
Für mich als Aushilfe keine Bekannt
Keine sonntagszuschläge für Aushilfen
Kunden WC ist nicht barrierefrei
Es könnte mehr gegen retour waren getan werden. Z.b to good to go
der umgang zwischen den kollegen, gegen die teamleitung aber auch bei unfreundlichen kunden
die kontzrollsucht meiner teamleitung auch wennsie nicht schicht hat kam sie jeden tag mehrere mal um alles zu kontrollieren
wenn sich so viele über die Teamleitung beschweren und so viele wegen ihr Kündigen (ich eingeschlossen)(aufgrund ihrer riesigem Kontrollzwanges) solltet ihr das nicht einfach ignorieren sondern handeln.
schriftlich abgeklährte begtebenheiten für die sie zugestimmt haben, sollten sie im nachhinein nicht behaupten das bniemal abgeklährt zu haben, wenn ich den schriftlich beweis noch habe und es am ende so abzutun oh das haben wir vergessen
Solange man nicht mit der Teamleitung zusammenarbeiten muss macht der Job spaß, hat man aber das Glück (Sarkasmus) mit der Teamleitung oder einem der Geschäftsführung zu arbeiten, bedeutet das puren stress und schlechte laune.
alle habenmir vor dem Beginn des Jobs gesagt ich soll es lieber sein lassen, naja aus seinen fehlern lernt man
bei der schicht einteilung soll man am anfang sagen wie und wann man arbeiten kann (bei der einstellung) im entefect es wird alles ignoriert (als hätte man kein privatleben mehr)
der letzte dreck. Jedes stück kuchen wird EINZELN in plastick folie gelegt (Kuchen wie erdbeer kuchen oder mandarineschmand) um ich zitiere meine Teamleitung:,,Damit sieht es doch viel schöner und appetitlicher aus!"
Alle kollegen halten zusammen, auch gegen die teamleitung (keiner mag es mit ihr zusammen zu arbeiten)
die kollegen nehmen rücksicht die teamleitung nicht
Sehr schlecht wie gesagt es wird alles was man abklärt ignoriert oder nicht berügsichtigt. das war nicht nur bei mir sonden auch bei meinen Kollegender fall
solange man nicct einen winzigen fehler macht ist alles super
Egal ob man es(alles mögliche) schriftlich oder telefonisch abklärt, es wird alles ignoriert oder bestritten es überhaupt abgeklärt zu haben.
kann ichnicht viel zu sagen
solange es nicht um die gleichberechtigung der arbeiter und ihrer vorgesetzten geht uist die gleichberehtigung von männern und fraune und divers gleich
Die spätschicht ist eigentlich nichts anddres als der putzdienst unter enormen zeitdruck.
vormittags ist zeitdruck aufgrund der meterlangen schlange von kunden.