17 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Sangel Systemtechnik GmbH Bewertungen
Sangel
Systemtechnik
GmbH
Bielefeld
17 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Bielefeld gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Standort
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Belüftung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bleibt unter den Möglichkeiten.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Bielefeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hier haben schon viele unerfahrene eine echte Chance bekommen und sie genutzt. Klasse Standort in Bulgarien (gute Leute dort!).
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Chef hat sich zu weit von den (meisten) Mitarbeitern entfernt.
Verbesserungsvorschläge
Die zwei/drei (vier/fünf) Personen herausfinden, die den Erfolg der ganzen Firma sabotieren.
Arbeitsatmosphäre
Hat durch Betriebsratstätigkeiten deutlich nachgelassen.
Image
Für gute Produktqualität bekannt, sonst eher nicht so toll.
Work-Life-Balance
Super!
Karriere/Weiterbildung
Da wird wenig geboten/unterstützt. Für einzelne MA ist das allerdings anders.
Gehalt/Benefits
Gehalt: Viele angelernte Kräfte bekommen ihre Arbeit wirklich gut bezahlt. In der Mitte nicht so gut. Oben sollte es mehr als passen! Sozialleistungen: schon recht gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da ist noch etwas Luft nach oben.
Kollegenzusammenhalt
Hat durch Betriebsratstätigkeiten deutlich nachgelassen.
Umgang mit älteren Kollegen
Mir sind keine Probleme bekannt.
Vorgesetztenverhalten
Zumeist unprofessionell!
Arbeitsbedingungen
Sehr gute Büroausstattungen und Produktionsmittel.
Kommunikation
Horizontal super, vertikal mies.
Gleichberechtigung
Mir sind keine Probleme bekannt.
Interessante Aufgaben
Gibt es reichlich.
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Schlecht Bezahlt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Bielefeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlt überpünktlich, in der Produktion gibt es ein gutes Miteinander
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es ist nie genug was du schaffst es muss immer mehr gehn.
Verbesserungsvorschläge
Auf jeden Fall mal anfangen die Mitarbeiter zu schätzen und bessere Bezahlung
Arbeitsatmosphäre
Unter den Mitarbeitern gut, die Leitung interessiert nur Produktivität
Image
?
Work-Life-Balance
Interessiert nicht
Karriere/Weiterbildung
Kaum vorhanden
Gehalt/Benefits
Schlecht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eher schlecht bis gar nicht
Kollegenzusammenhalt
Ganz gut
Umgang mit älteren Kollegen
gut
Vorgesetztenverhalten
Es wie viel ignoriert, falsche Versprechen
Arbeitsbedingungen
Ok
Kommunikation
Eher schlecht
Gleichberechtigung
Nur Männer in Führenden Positionen
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ist vielfältig
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Mehrfachbewertung
Sehr guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Bielefeld gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offen und kollegial.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles soweit gut.
Arbeitsatmosphäre
Am ersten Tag gleich das DU angeboten.
Work-Life-Balance
Homeoffice dank Corona wird angeboten
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist Hilfsbereit und ansprechbar.
Vorgesetztenverhalten
Sehr Kollegial
Kommunikation
MS Teams und persönlich , viele Wege.
Gleichberechtigung
Alt jung und unterschiedliche Kulturkreise
Interessante Aufgaben
In der Verwaltung auf jeden Fall.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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noch Luft nach oben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Bielefeld gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
In der Führungsetage die zwei Personen herausfinden, die die positive Entwicklung behindern.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gefällt nicht jedem
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Bielefeld gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nie ein Lob der direkten Vorgesetzten. Aus anderen Bereichen schon, aber nicht der eigene Vorgesetzte. Ich fühlte mich unerwünscht und im besten Fall geduldet.
Image
Die Firma macht einen sehr bodenständigen und professionellen Eindruck. Da ich nur in einer Abteilung gearbeitet habe, kann ich das nicht gänzlich beurteilen. Aber wie oben erwähnt: das Vorgestztenverhalten war absolut unprofessionell und hätte ich in der Form bei einer Firma wie Sangel Systemtechnik nicht erwartet.
Work-Life-Balance
Bei mir war es so, dass ich nach 8 Stunden Feierabend machen konnte. Allerdings habe ich fast täglich meinen Frust mit nach Hause genommen, was die Work-Life-Balance dann wieder etwas unten reißt.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man es schafft, einen der Höhergestellten auf seine Seite zu ziehen, stehen sie auch hinter einem und ermöglichen Weiterbildung und Co.
Gehalt/Benefits
Erstklassige Arbeit - bis sie zerstört wurde - für den Mindestlohn.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird alles wahnsinnig stylisch verpackt - was natürlich viel Müll produziert. Die Firma hat, laut einer Aussage, die ich damals gehört habe, keinerlei Umweltprogramm und auch kein Interesse daran.
Kollegenzusammenhalt
Ich hatte Glück, da ich quasi in meinem Bereich eine one woman show war. Wenn ich mal Informationen von Kollegen brauchte, hat es ewig gedauert, sie zu bekommen. Verbesserungsvorschläge an meiner Arbeit kamen auch nicht als solche, sondern mit Vorliebe hinten rum über den Vorgesetzten als Kritik.
Umgang mit älteren Kollegen
Da kann ich nur wenig zu sagen. Ich habe niemanden gesehen, der über 50 war. Manche sind schon sehr lange in der Firma gewesen, es gab aber auch viele, die da weg wollten.
Vorgesetztenverhalten
Meine Erfahrung war in diesem Bereich sehr negativ. Mein Vorgesetzter hat einmal fast vier Wochen nicht mit mir gesprochen, nur weil ich ihn darauf aufmerksam gemacht habe, dass seine Entscheidung rechtswidrig war. Sehr professionell. Entscheidungen waren aber auch nicht durchsichtig für mich - sie wurden teils gefühlt sehr wankelmütig und spontan nach Lust und Laune getroffen. Meine Vorschläge wurden angehört, abgenickt und dann wurde mir gesagt "Mach es anders!".
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind durchaus okay. Es gibt wunderbare höhenverstellbare Tische, die ich manchmal vermisse. Andererseits war eine neue Maus für den PC zu viel verlangt (und das, obwohl man damit nicht mehr scrollen konnte).
Ansonsten wäre es angenehm gewesen, nicht mit einem Vorgestzten ein Büro teilen zu müssen, der 50% des Tages private Telefongespräche führt. Manchmal ist es einfach ganz angenehm, wenn man sich auf seine Arbeit konzentrieren kann.
Kommunikation
Wenn es brenzlig wird, gibt es Meetings über die gegenwärtige Situation. Das ja. Aber der Informationsfluss für die tägliche Arbeit ist eher mau. Oft habe ich tagelang an etwas gearbeitet, nur um mir dann abzuholen, dass plötzlich doch etwas anderes gewünscht wird.
Gleichberechtigung
Kollegen waren sehr nett. Aber vom Vorgesetzten habe ich selten so eine herablassende Art erlebt. Teils auch auf das Frau-Sein bezogen.
Interessante Aufgaben
Ursprünglich wurde behauptet, ich könnte meinen Fachbereich so umsetzen, wie ich es für richtig und sinnvoll halte. Mein Vorgesetzter hat sich jedoch von Woche zu Woche mehr eingemischt und seine Lieblings-Mitarbeiterin aus einem ganz anderen Sektor dazu geholt und sie haben mir vorgeschrieben, wie es zu laufen hat. Wie oben erwähnt: auch entgegen der geltenden Rechtslage, die mit meiner Arbeit zu tun hat.
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Viel Eigenverantwortung und Herausforderungen die Spaß machen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Bielefeld gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Klarerer und schneller Kommunikation. Mehr Förderung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist typisch Mittelstand mit dem Ziel dieses immer weiter zu verbessern.
Work-Life-Balance
Wir reden vom Vertrieb! Wer diesen Job liebt, der hat immer die Herausforderung die WLB in der Waage zu halten.
Karriere/Weiterbildung
Hier kann man definitiv noch ein Schüppe drauf legen!
Kollegenzusammenhalt
Dieser war super! Gefördert durch den offenen Austausch unter den Kollegen. Durch wöchentliche Online-Meetings wurde dieser noch bestärkt. Die Atmosphäre war offen und man hatte das Vertrauen, hier auch mal kritisch sein zu dürfen.
Vorgesetztenverhalten
Offen und ehrlich. Immer daran interessiert seine Mitarbeiter zu unterstützen.
Arbeitsbedingungen
Die Ausstattung im Vertrieb ist auf sehr hohem Niveau. Immer aktuellste Hardware, Smartphones und moderne Mittel um auch digital kommunizieren zu können. Dienstwagen sind in der gehobenen Mittelklasse und man kann frei auswählen.
Kommunikation
Die Kommunikation mit meinem neuen Vorgesetzten war sehr gut. Immer sehr daran interessiert einem zuzuhören und das Ziel mich als Mitarbeiter weiter zu entwickeln.
Die Kommunikation im Unternehmen kann definitiv noch verbessert werden. Hier tut man sich manchmal schwer. Klarer und schneller wäre hier der richtige Weg.
Gehalt/Benefits
Auf gutem Niveau. Mehr geht immer, aber man kann sich nicht beschweren.
Image
Interessante Aufgaben
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In einem Bodensatz steckt mehr Niveau drin!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Bielefeld gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hier wird mit persönlichen Existenzen gespielt!
Verbesserungsvorschläge
Pseudovorgesetzte loswerden!
Umgang mit älteren Kollegen
Werden mir nichts, dir nichts vor die Tür gesetzt!!
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzter denkt ausschließlich an seine persönliche Karriere!
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Ein gutes Arbeitsklima,auch gegenüber Vorgesetzten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Bielefeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Angestellten gegenüber Sozial eingestellt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kann ich nichts zu sagen,solange ich ei de Firma tätig bin.
Verbesserungsvorschläge
Vieleicht den monatlichen Tankgutschein zu erhöhen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es war einmal
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Bielefeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Gehaltsabrechnung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Große Fluktuation, Mitarbeiter ist nichts Wert.
Der Blick für das Wesentliche ging verloren.
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter sind das höchste Gut.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 17 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Sangel Systemtechnik durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Sangel Systemtechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 17 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 17 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Sangel Systemtechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.