Let's make work better.

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

sartory 
säle 
gmbh 
& 
co. 
kg
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Vorsicht ist geboten!

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hier wird nur darauf geachtet, soviel Profit wie nur möglich zu machen. Dabei wird ganz klar vergessen, dass dieser Profit ohne gute Mitarbeiter sicherlich niedriger ausfallen würde.

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen sollte auf jeden Fall etwas in Sachen Umweltschutz machen. Weiterhin sollte man dort die Leistungen seiner Mitarbeiter besser wertschätzen und mehr Menschlichkeit zeigen.

Arbeitsatmosphäre

Büro eher zweckmäßig, aber keinesfalls arbeitnehmerfreundlich ausgestattet. Hier wird eindeutig am falschen Ende gespart.

Image

Es ist nicht alles Gold, was glänzt. Die Mitarbeiter untereinander wissen das, reden aber nur hinter vorgehaltener Hand darüber.

Work-Life-Balance

Ganz miserabel. Der Vorgesetzte erscheint oft erst kurz vor Feierabend und lässt dann arbeiten.

Karriere/Weiterbildung

Keinerlei Weiterbildungs- oder Aufstiegsmöglichkeiten

Gehalt/Sozialleistungen

Keinerlei Sozialleistungen, kein Urlaubs- oder Weihnachtsgeld, Urlaubstage entsprechen den gesetzlichen Mindestbestimmungen. Selbst Mitarbeiter, die bereits mehrere Jahre dort beschäftigt sind und wirklich gute Arbeit leisten, erhalten keine Gehaltserhöhung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein gleich Null! Hier ist wirklich in jeder Hinsicht Besserung von Nöten!

Kollegenzusammenhalt

Jeder ist sich selbst der Nächste. Das ist dort das Motto.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Mitarbeiter werden eingestellt. Förderungen gibt es nicht.

Vorgesetztenverhalten

Der Vorgesetzte hat immer Recht, auch wenn er kein Recht hat.

Arbeitsbedingungen

Büroraum viel zu klein, Beleuchtung mangelhaft, Technik teilweise veraltet.

Kommunikation

Auf Kommunikation wird nicht wirklich Wert gelegt.

Gleichberechtigung

Keinerlei Aufstiegsmöglichkeiten.

Interessante Aufgaben

Eigenständiges Arbeiten und Mitdenken ist nicht wirklich erwünscht. Es wird nach einem bestimmten Schema gearbeitet und Verbesserungsvorschläge werden im Keim erstickt.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden