2 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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Sascha Drache - Ratgeber Stiftung Vorstellungsgespräche
Sascha
Drache
-
Ratgeber
Stiftung
Langenfeld
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2 Bewertungen von Bewerbern
Termine sollten eingehalten werden
Bewerber/inHat sich 2024 bei diesem Unternehmen in Langenfeld beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Terminstruktur überdenken und die Kommunikation verbessern, Ansprechpartner bereitstellen
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Sascha Drache - Ratgeber StiftungGeschäftsführer
Vielen Dank für Ihr offenes Feedback.
Es tut uns leid zu hören, dass der Bewerbungsprozess nicht Ihren Erwartungen entsprochen hat.
Zuverlässigkeit und klare Kommunikation sind uns sehr wichtig, daher nehmen wir Ihre Rückmeldung zur Terminstruktur ernst.
Wir haben unsere internen Abläufe inzwischen überarbeitet, um sicherzustellen, dass Termine verbindlich eingehalten und feste Ansprechpartner klar kommuniziert werden.
Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute.
Herzliche Grüße
Ihr Ratgeber Stiftung Team
Unterirdisch schwache Kommunikation
Bewerber/inHat sich 2020 in Langenfeld als Social Media & Performance Marketing Manager (m/w/d) beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Kommuniziert klar und von Euch aus!
Wenn Ihr erst einen kreativen Angestellten sucht, dann kommuniziert auch richtig. Ich finde es toll, sich noch am gleichen Tag der Bewerbung zu melden, ein wenig am Telefon vorzufühlen und sich gegenseitig einen Eindruck zu verschaffen. Ich finde hingegen sehr schade, dann auf Nachfragen eines Feedbacks den Bewerber zu vertrösten und es vor sich herzuschieben.
Das ist dem Bewerber gegenüber mehr als schwach und auch nicht fair gegenüber.
Das ist alles, was ich dazu sage: Einfach nur eine schwache Kommunikation, die sich menschlich und erst recht auf geschäftlicher Ebene einfach nicht gehört!
Bewerbungsfragen
- Persönliche Hobbies, Interessen, Bildungsabschluss
- Social-Media-Ideen
- Warum kein linearer Werdegang?
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Sascha Drache - Ratgeber StiftungGeschäftsführer
Vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback.
Es tut uns leid, dass Sie den Bewerbungsprozess als unbefriedigend erlebt haben. Ihre Kritik an der Kommunikation ist berechtigt, eine zeitnahe und klare Rückmeldung gehört zu einem respektvollen Umgang mit Bewerbern.
Seit 2020 haben wir unsere Recruiting-Prozesse grundlegend überarbeitet. Heute stellen wir sicher, dass jeder Bewerber zeitnah ein transparentes Feedback erhält und einen festen Ansprechpartner hat.
Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg auf Ihrem beruflichen Weg.
Herzliche Grüße
Ihr Ratgeber Stiftung Team