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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 19 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Direktion für Deutsche Vermögensberatung Sascha Rabe die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 82 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Direktion für Deutsche Vermögensberatung Sascha Rabe
Branchendurchschnitt: Banken

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Direktion für Deutsche Vermögensberatung Sascha Rabe
Branchendurchschnitt: Banken

Die meist gewählten Kulturfaktoren

19 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeitenden vertrauen

    FührungModern

    79%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    74%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    63%

  • Unternehmensstärken nutzen

    Strategische RichtungTraditionell

    63%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    63%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kollegial. Hilfsbereitschaft

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5,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Sehr stark

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5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Mehr als zu gut

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5,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

Die coolste die ich je erlebt habe

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5,0
Interessante AufgabenFührungskraft

Kunden bei ihren finanziellen Problemen aushelfen

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2,0
Interessante Aufgaben

Die Inhalte des Seminars 1 können Menschen, die an Selbstlernen gewöhnt sind, nicht interessant finden. Außer einige Ideen / Kommentare von Referenten, sowie einige Übung über Selbstreflexion, fand ich die Inhalte des Seminars unproduktiv.

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