Weiter Berg auf trotz Pandemie und anderen Stolperseteinen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Benefits
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manche Dinge benötigen Zeit und gehen langsam vorran. Projekte und Vorhaben werden ab und an etwas Ausgebremst (aber auch da ist schon eine Steigerung zu sehen). Mehr Wind in den Segeln nutzen.
Verbesserungsvorschläge
Der Ruf muss aufpolliert werden.
Mehr positive Stimmung (gerade in der Produktion) die mehr Schwung und Freude vermittelt.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine freundliche und entspannte Atmosphäre in den Büros vor.
Jeder Mitarbeiter ist gerne gesehen, kleine Unterhaltungen auf den Gängen und den Pausenräumen sind von jeder Seite willkommen. Von "Meckermenschen" (die es überall gibt) muss man eben Abstand halten.
Image
Leider etwas "abgerutscht". Es ist ein großer Unterschied zwischen dem Ruf und dem wirklichen Arbeitsleben bei Saxoprint. Der Ruf ist schlimmer als es wirklich ist und sollte dem Feeling angepasst werden. ;-)
Work-Life-Balance
Durch Homeoffice wurde viel Möglich gemacht.
Karriere/Weiterbildung
Wer möchte und Bereitschaft zeigt sich Weiterentwicklen zu wollen, hat hier sehr gute Möglichkeiten. Des weiteren gibt es 1x im Jahr von Cewe Schulungen. Auch intern werden Schulungen abgehalten, auch nach Wunsch und Absprache. Die Führungskräfte genießen regelmäßig ein Coaching zum Weiterentwickeln.
Gehalt/Benefits
Wir müssen immer schauen in was für einer Branche wir arbeiten und was das Produkt "abwerfen" kann. Man kann in einem Produzierenden Betrieb keine Spitzengehälter erwarten. Dennoch ist Saxoprint dort auch auf einem Aufsteigenden Ast und es wird allgemein viel dran gearbeitet. Benefits findet man hier einige vor.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch dort kommen immer neue Ideen auf. Die Produktion ist dort sehr gut dabei, auch intern hat man ein Auge drauf. (z.B.: Reste sammeln und verschenken o.ä.)
Kollegenzusammenhalt
Bei so vielen Mitarbeitern, gibt es immer die einen oder anderen die Charaktere mit denen man nicht möchte.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich kann nur für die Verwaltung sprechen - dort wirdjeder wenn er möchte bis in die Rente begleitet und Rücksicht genommen.
Vorgesetztenverhalten
Haben immer ein offenes Ohr, sind Lösungsorientiert und reagieren sehr individuell auf die Mitarbeiter
Arbeitsbedingungen
Technik wurde erneuerst. Es sind neue Laptops an die Mitarbeiter verteilt wurden was vieles einfacher macht (hinsichtlich Homeoffice). Die Büros werden momentan, eins nach dem anderen, modernisiert und erneuert.
Kommunikation
Da ist noch Luft nach oben. In den einzelnen Abteilungen klappt es wieder sehr gut. An der großen und allgemeinen Firmenkommunikation wird momentan stark gearbeitet, damit sich wiklich jeder transparent informiert wird.
Gleichberechtigung
Durch eine Schwerbehindertenvertretung und die MAV ist das gegeben und wird auch liegt auch bei Vorgesetzten im Fokus.
Interessante Aufgaben
Wer möchte und Lust hat, wird gefördert und das auch Abteilungsübergreifed.