4 von 24 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
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Werkstudent/in
Score-Details
4 Werkstudent:innen bei SayWay haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 4,3 von 5 Punkten bewertet.
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4 von 24 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 75%
SayWay als spannender und flexibler Arbeitgeber für Werkstudent:innen
Ex-Werkstudent/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr wertschätzender Umgang innerhalb des Teams, auch ggü. den Werkstudent:innen.
Work-Life-Balance
Extrem gut - auch als Werkstudentin wurde mir viel Flexibilität (Home Office) und Vertrauen (Arbeitszeit) entgegengebracht. Das Arbeitspensum ließ sich stets gut bewältigen und war so super mit dem Studium vereinbar. In Klausurphasen war es zB möglich, die Stundenzahl vorübergehend zu reduzieren. Auch auf spontane Änderungen konnte so gut wie immer eingegangen werden.
Kollegenzusammenhalt
Wirklich super! Die Team-Events haben besonders dazu beigetragen :)
Vorgesetztenverhalten
Direktes Miteinander mit den Vorgesetzten war sehr angenehm und geprägt von flache Hierarchien und Wertschätzung. Dagegen wirkten Entscheidungen auf höherer Ebene teilweise wenig transparent und nicht immer nachvollziehbar, was manchmal den Eindruck einer "gläsernen Decke" hinterließ.
Arbeitsbedingungen
Büro ist super gelegen und hat alles was man braucht, die wichtigsten Bedingungen für die Home-Office-Ausstattung sind gegeben. Ab und zu könnte an gewissen Hardware-Kosten etwas weniger gespart werden - und die Einrichtung der PCs könnte noch etwas professionalisiert werden ;)
Kommunikation
Insgesamt gut (insbesondere innerhalb des Teams), teilweise erreichten wichtige Informationen nur bestimmte Personen.
Gehalt/Benefits
Gehalt war bei mir zu Beginn für eine Werkstudentenstelle sehr attraktiv, entwickelte sich über die Jahre jedoch leider nur in sehr kleinen Schritten weiter und hielten mit der allgemeinen Entwicklung (z.B. Inflation, aber auch eigener Leistung) nicht Schritt. Zwar finde ich es positiv, dass Gehaltsverhandlungen dazugehören, leider hatte ich den Eindruck, dass Gehaltswünsche oft in Richtung geringer Anpassung verhandelt wurden, was die wahrgenommene Wertschätzung für die eigene Leistung etwas schmälert. Außerdem sollten Upselling-Provisionen mMn auch für Werkstudent:innen eingeführt werden. Hier sehe ich den größten Hebel, um Mitarbeitende (einschließlich Werkstudent:innen) langfristig besser im Unternehmen zu halten und sich als Arbeitsgeber insgesamt noch stärker zu positionieren.
Interessante Aufgaben
Gerade für Werkstudent:innen wirklich interessant, da man Einblicke in verschiedene Teams und damit einhergehende Aufgaben erhält. Außerdem erhält man als Werkstudent:in man mit der Zeit viel Vertrauen und Verantwortung, sodass die Tätigkeiten denen der festangestellten Mitarbeitenden sehr nahekommt.
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Arbeitgeber mit Potenzial
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegialer Zusammenhalt, höhere Verantwortung und Anforderung, Mitarbeiterbeteiligung bei Erreichen von Umsatz-Zielen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf Arbeitnehmer:innen hören, bessere Kommunikation, Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen.
Work-Life-Balance
Als Folge von Corona wurde mehr Flexibilität eingeräumt, sprich größere zeitliche und räumliche Flexbilität.
Kollegenzusammenhalt
Dazu kann man nichts weiter sagen: der Zusammenhalt war (gerade in der schwierigen Corona-Zeit) top!
Vorgesetztenverhalten
Hier sollte nochmal nachgeschärft werden: Entscheidungen waren nicht wirklich nachvollziehbar, Ziele nicht realistisch und die Geschäftsführung hat sich vor allem während Corona sehr aus den unternehmerischen Belangen herausgehalten, sodass man diese teilweise gar nicht mehr gesehen hat.
Arbeitsbedingungen
Häufiger chaotische Arbeitsplätze und fehlende Austattung.
Kommunikation
Kommunikation vor allem von der Geschäftsführung aus hätte in der Zeit optimaler laufen können.
Gehalt/Benefits
Insgesamt: gute Entlohnung. Allerdings intransparente Gehaltspolitik - einige Werkstudierenden haben 1-2 Euro pro Stunde weniger oder 2-3 Euro mehr verdient.
Interessante Aufgaben
Gerade im Bereich Web-Development (HTML, CSS und JavaScript) kann man sich als Werkstudent austoben und dazulernen!
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Empfehlenswertes Unternehmen für Werkstudent:innen!
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
,dass man als Werkstudent:in ohne viel Berufserfahrung zu haben, viele Möglichkeiten bekommt. Man darf direkt in Meetings etc. mitsprechen, Input geben & bekommt viel Verantwortung. Jeden Tag habe ich Neues gelernt, was bis zum Schluss nicht aufgehört hat.
Arbeitsatmosphäre
sehr angenehm, Flexibilität bzgl. Homeoffice.
Gehalt/Benefits
Für Werkstudent:innen auf jeden Fall ein faires Gehalt!
Kollegenzusammenhalt
mit das Beste an dem Unternehmen! Ein super Team, was zusammenhält & sich gegenseitig unterstützt. :)
Kommunikation
offen & transparent. Durch verschiedene Meetings wird versucht relevante Informationen für alle sichtbar zu machen.
Interessante Aufgaben
im Projektmanagement hat man einen großen Aufgabenbereich, der dazu führt, dass es immer Abwechslung gibt.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Ein solider Arbeitgeber für Werkstudenten
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement in Köln gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Weniger Mikromanagement
Formate für Mitgestaltung und Weiterentwicklung aufbauen
Mitarbeitern zuhören
Offen und transparent sein
Arbeitsatmosphäre
Eine angenehme Atmosphäre, um produktiv Arbeiten zu können.
Work-Life-Balance
Klassisches 9 to 5. Keine Flexibilität möglich. Keine festgelegte Überstundenregelung.
Karriere/Weiterbildung
Habe von keiner Möglichkeit zur Weiterbildung gehört.
Gehalt/Benefits
Für ein Werkstudentenjob sicherlich ein solider Lohn. Die Verteilung der Löhne unter den Werkstudenten ist jedoch intransparent und schlicht unfair.
Kollegenzusammenhalt
Das mit Abstand Beste an der Firma ist der Zusammenhalt unter den Kollegen. Jeder hilft dem anderen und man kann auch über Privates reden.
Vorgesetztenverhalten
Schwierig. Willkür und kein Einbezug in das Ziel und die Vision der Firma.
Kommunikation
Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens läuft eher auf einer high-level Ebene. Als Student bekommt man nicht viel mit und wird nur bedingt in diese eingebunden.
Interessante Aufgaben
Am Anfang recht spannend, doch nach einiger Zeit nur noch Routine.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Werkstudent:innen wird SayWay durchschnittlich mit 4.6 von 5 Punkten bewertet. 100 der Bewertenden würden SayWay als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Basierend auf {totalReviewsFiltered} Bewertungen schätzen Werkstudent:innen besonders die Faktoren {bestFactor} an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Werkstudent:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Werkstudent:innen der Meinung, dass sich SayWay als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.