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Sbh 
West 
GmbH 
Paderborn
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Sbh West Paderborn die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 15 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Sbh West Paderborn
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Sbh West Paderborn
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Stolz auf sein Unternehmen sein

    Work-Life BalanceTraditionell

    80%

  • Mitarbeiter für alles verantwortlich machen

    FührungTraditionell

    60%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    60%

  • Die eigene Meinung sagen

    Umgang miteinanderTraditionell

    60%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    60%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

1 Euro Jobber werden hier Stark Ausgenutzt. Es wird sehr viel Geld auf Kosten der 1 Eurojobber umgesetzt.Wer was sagt wird unter Druck Gesetzt.

Bewertung lesen
1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es ist besser man sagt nichts.

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1,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gibt es nicht.

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1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Du bist deinem Vorgesetzten Egal. Deine Belange interessieren keinem.

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3,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wirkt oft angespannt

2,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Schlecht. Vielleicht um andere auszubooten und selber gut dazustehen. Wird nicht immer wichtig genommen.

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