Basierend auf Daten aus 21 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Scalefree International die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 34 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
21 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
FührungModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es wird immer geschaut, dass generelle Veränderungen in der Firma transparent mit den Mitarbeitern geteilt werden. Jeder Mitarbeiter bekommt zudem in Quartalsgesprächen ein ausführliches Feedback sowie die Chance eigenes Feedback loszuwerden.
Definitiv vorhanden. Regelarbeitszeit für Vollzeitarbeitnehmer sind 40 Stunden pro Woche, die nach Absprache auch flexibel eingeteilt werden können. Mein Urlaub wurde bis jetzt immer genehmigt und zwischen den Weihnachtsfeiertagen und dem Neujahr ist ohne Abzug von Urlaubstagen frei.
Transparent, respektvoll, direkt. Ich fühle mich wohl und ernstgenommen, ohne unter unangenehmen Druck zu stehen.
Neben den Kernaufgaben der Beratung sind anderen interessanten Aufgaben kaum Grenzen gesetzt ... sofern sie natürlich auch sinnvoll sind. Sowohl vom Arbeitgeber als auch von den Arbeitnehmern kommen viele Impulse und Ideen, die immer auf ein offenes Ohr treffen.
Ich freue mich jedes Mal, wenn ich in unser Büro fahre (bin zum Teil im Home Office) und mich mit meinen Kollegen austauschen, jemandem Helfen, oder auch selbst Hilfe in Anspruch nehmen kann. Die Arbeitsatmosphäre ist zum einen sehr professionell und zielstrebig, jedoch findet sich immer Zeit für Späße oder andere soziale Aktivitäten (z.B. eine Runde Dart oder auf der Spielekonsole).