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SCAYLE 
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    Strategie & Mentalität
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    Zusammenarbeit & Teamgeist

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,9Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SCAYLE
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kooperieren und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
SCAYLE
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Enterprise-Commerce. Nur einfacher.

Wer wir sind

SCAYLE ist eine der am schnellsten wachsenden Enterprise-Commerce-Plattformen der Welt und Teil der ABOUT YOU Group. Rund 300 Mitarbeiter*innen aus 48 Ländern arbeiten international daran, nicht nur Marken und Händler zu empowern, sondern auch deren Mitarbeitern. Daher legen wir auch bei uns großen Wert auf Flexibilität und ein Arbeitsumfeld, in dem Wachstum groß geschrieben ist. Ob Vollzeit oder Teilzeit. In Hamburg, Berlin oder Remote – wir suchen ständig nach motivierten Talenten, die mit uns gemeinsam die Zukunft des Handels neu gestalten.

Produkte, Services, Leistungen

SCAYLE ist ein Enterprise-Shop-System, mit der B2C-Marken und -Händler unkompliziert und ganz intuitiv erstklassige Erlebnisse für ihre Kund*innen schaffen können. Globale Marken aus ganz Europa setzen bereits auf SCAYLEs flexible Commerce Engine, um Innovationen und ihr Wachstum voranzutreiben. Darunter u.a. Harrods, Manchester United, Deichmann, Fielmann, s.Oliver, Odlo, Van Tilburg, FC Bayern München – und natürlich ABOUT YOU, für das SCAYLE ursprünglich entwickelt wurde.

Kennzahlen

Mitarbeitenderund 300 Mitarbeiter*innen in ganz Europa
Umsatz52 Mio. EUR im Geschäftsjahr 2024/2025

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • RabatteRabatte
    80%80
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    73%73
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    60%60
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    60%60
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    53%53
  • HomeofficeHomeoffice
    53%53
  • InternetnutzungInternetnutzung
    53%53
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    53%53
  • CoachingCoaching
    47%47
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    47%47
  • DiensthandyDiensthandy
    47%47
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    47%47
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • ParkplatzParkplatz
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • KantineKantine
    7%7

Was SCAYLE GmbH über Benefits sagt

Entwicklung
-
Workshops und Weiterbildungen durch die ABOUT YOU Academy
- Ausgereiftes Trainingsprogramm für unsere Leads
- Regelmäßige Feedbackgespräche

Health & Wellbeing
-
Beratung durch das Employee Assistance Program
- Health Days
- Gesundheits-Check-Ups mit unserem Betriebsarzt
- Sportkurse
- Morgendliche Yoga- und Meditationskurse

Lifestyle
-
Exklusive Events (z.B. ABOUT YOU Pangea Festival, OMR, etc.)
- Mitarbeiterrabatt im ABOUT YOU Shop
- Interne Events (International Get-Together, Afterworks, uvm.)
- Vielfältige Partner Discounts
- Mobilitätszuschuss
- 360°-Unterstützung im Relocation-Prozess

Office
-
Flexible Arbeitszeiten
- Hybrides Arbeiten
- State-of-the-Art Technologien
- Betriebliche Altersvorsorge

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Innovativ, international und datengetrieben – das ist SCAYLE. Wir sind überzeugt davon, dass mutige Entscheidungen außerhalb unserer Komfortzone uns sowohl beruflich als auch persönlich wachsen lassen. Probleme sehen wir als Herausforderungen, denn wir denken lösungsorientiert. In einem Arbeitsumfeld mit formbaren Prozessen und vielen gestalterischen Möglichkeiten wachsen wir gemeinsam. Wir leben eine Kultur geprägt von der Motivation etwas zu bewegen und so die Zukunft des eCommerce neu zu gestalten. Werde Teil von SCAYLE!

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Rund 300 Mitarbeiter*innen arbeiten daran, nicht nur Marken und Händler zu empowern, sondern auch deren Mitarbeitern. Daher legen wir auch bei uns großen Wert auf Flexibilität und ein Arbeitsumfeld, in dem Wachstum großgeschrieben ist. Ob Vollzeit oder Teilzeit. In Hamburg, Berlin oder Remote – wir suchen ständig nach motivierten Talenten, die mit uns gemeinsam die Zukunft des Handels neu gestalten.

Für Bewerber:innen

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei SCAYLE GmbH.

  • Die richtigen Ansprechpartner*innen findest du in den jeweiligen Stellenangeboten.

    Bei allgemeinen Fragen zur Bewerbung melde dich einfach unter jobs@aboutyou.com (für alle Stellen im Bereich Business) oder unter tech-jobs@aboutyou.com (für alle Stellen im Bereich Tech).

    Wir freuen uns von dir zu hören!

  • Bewirb dich schnell und einfach online über unsere Karriereseite auf deine Lieblingsstelle.

  • Wenn uns deine Bewerbung überzeugt hat, laden wir dich zunächst zu einem virtuellen Kennenlerngespräch ein. Hier hast du die Gelegenheit, uns von deinen Fähigkeiten und Qualifikationen zu begeistern – und wir möchten dir einen ersten Eindruck von uns vermitteln.

    Wenn's für beide Seiten passt, folgt ein zweites persönliches Gespräch vor Ort. Dabei möchten wir dich noch besser kennenlernen und gleichzeitig die Gelegenheit nutzen, dir einen tieferen Einblick in unser Unternehmen, unsere Unternehmenskultur und unsere Unternehmenswerte zu geben.

    Je nach Position und Fachbereich kann sich der Prozess etwas davon unterscheiden.

Standort

Direkt im Zentrum von Hamburg befindet sich unser SCAYLE Hauptquartier.

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Interessante Aufgaben und schnelles Wachstum.
Bewertung lesen
Sehr intelligentes und tolles Team. Man lernt sehr viel in wenig Zeit und übernehmt sehr schnell wichtige Aufgaben und Projekten
Bewertung lesen
Sehr hilfsbereites und versiertes Team
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Je nach Unit können die ständigen Emergencies viel Unruhe in den Arbeitsalltag bringen
Bewertung lesen
Nur Gehalt und kurze Deadlines
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Gehalt
Der Job kann sehr stressig und anspruchsvoll sein und dafür sind die Gehälter im Vergleich zu anderen Unternehmen zu wenig
Bewertung lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,5

Der am besten bewertete Faktor von SCAYLE ist Arbeitsatmosphäre mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


cool office
5
Bewertung lesen
Sehr schicke Büros in zentraler Lage mit kostenlosen Getränken und Küchen auf jeder Etage + Süßigkeiten am Empfang
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von SCAYLE ist Karriere/Weiterbildung mit 3,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


You can learn alot but no career advancement opportunities
3
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • SCAYLE wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet SCAYLE besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 82% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen SCAYLE als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 61% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei SCAYLE als eher modern.