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Bewertung

Sehr geehrte(r) ehemalige(r) Kollege(in), als Vertriebler(in) werden Sie mir zustimmen, dass der Samstag einer der am stärksten frequentierten Tage im Unternehmen war. Für den Samstag haben Sie einen Tag in der Woche frei, so dass bei eventuellen Samstagdienst ebenfalls 5 Tage je Woche gearbeitet werden. Für unser FrühjahresOpening oder auch zu Messen pflegen wir ein Arbeitszeitkonto, diese dort anfallenden Mehrstunden können durch Freizeit ausgeglichen werden. Von der Seite her kann ich der Bewertung nicht folgen. Gern würde ich die Beweggründe erfahren und schlage vor, dass Sie mich dazu per Mail oder Telefon kontaktieren. Mir ist wichtig, dass ich die Punkte Ihrer Kritik klar verstehe und damit unser Unternehmen verbessern kann.
Zur Information - Aktuell beschäftigen wir knapp 20% Frauen, darüber sind wir sehr stolz, da sie einen tollen Job machen.
Meine Unternehmensphilosophie setzt auf Teamorientierung, Herzlichkeit und Wertschätzung. Dies ist allerdings keine Einbahnstraße und muss von beiden gelebt werden. Als Wertschätzung, Dank und Anerkennung legen wir ebenfalls Wert auf Weiterbildung, Mitarbeiterorientierung und Teamevents. Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen geben uns Aufschluss darüber, ob wir als Team auf dem richtigen Kurs sind. Sollte sich herausstellen, dass dem nicht so ist versuchen wir gemeinsam die Segel neu zu setzen.
Also geben Sie mir die Chance und sprechen Sie mit mir die Punkte durch, welche Ihrer Meinung nach unbedingt zu verbessern sind.