Innovatives Unternehmen mit toller Arbeitsatmosphäre
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Möglichkeit daheim zu arbeiten, ständige Informationen zur Krise. Mundschutzmasken werden gestellt. Alle Schutzvorkehrungen sind so gut wie möglich getroffen.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
alles gut.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegialität ist super. Jeder hilft jedem!
Büros super ausgestattet, technische Mittel wie PC, Monitore, Headset sind auf dem aktuellen Stand der Technik. Klimatisierte Räume im Sommer sind sehr angenehm.
Kommunikation
Durch das Großraumbüro im Kundenservice sind schnelle Abstimmungen und spontaner Wissensaustausch ganz einfach und schnell.
Die Geschäftsleitung informiert auch immer bei organisatorischen Veränderungen und Vorhaben.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt im Team ist klasse, jeder kennt seine Aufgaben und erledigt diese auch gerne.
Über das Team hinaus zu den anderen Abteilungen klappt die Zusammenarbeit auch sehr gut.
Work-Life-Balance
Grundsätzlich gibt es relativ feste Arbeitszeiten im Innendienst. Das trifft aber auch auf das Arbeitsende zu. Durch den wechselnden telefonischen „Schichtdienst“ bis 19.30 Uhr gibt es hier immer die Möglichkeit, private Dinge am Vormittag zu erledigen, ohne dafür Urlaub zu benötigen. Urlaub wird zwar vom Vorgesetzten genehmigt, geht aber eigentlich immer durch. Auch kurzfristig.
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut. Man wird gehört, Input wird wertgeschätzt. Umgekehrt konstruktive Kritik angebracht, wo notwendig, und zusammen Lösungen gesucht, bei denen man sich auf Augenhöhe fühlt.
Interessante Aufgaben
Das Tätigkeitsfeld umfasst sehr viele verschiedene Aufgaben, sodass Routine quasi ein Fremdwort ist. Dadurch bleibt das Arbeiten spannend und macht Spaß.
Von reinem Telefon-Support, über Außendienst mit Kundenkontakt, PC-Technik, Hardware, Projektarbeiten, Onlineschulungen oder Webinare
Gleichberechtigung
Da gibt es nichts auszusetzen.
Arbeitsbedingungen
Man kann über Open Space vs. Großraumbüro vs. kleine Büros geteilter Meinung sein, bei uns gibt es alle Varianten, und immer in guter Ausstattung, sodass man dort optimal arbeiten kann.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hoch. Es gibt Möglichkeiten zur Mülltrennung, was auch angewandt wird.
Gehalt/Sozialleistungen
Faire Gehaltsgespräche, finanzielle Boni
Image
Bei den Kunden haben wir einen sehr hohen Bekanntheitsgrad in der Branche. Unser Produkt ist nicht ganz günstig. Auf den Service und Support legen wir großen Wert, was die Kunden sehr schätzen. Wir werden von zahlreichen Partnern und Lieferanten empfohlen.
Auf die Region bezogen ist SCHAPFL ein sehr solider, bekannter und renommierter Arbeitgeber.
Karriere/Weiterbildung
Große Karriere ist in einem mittelständischen Familienunternehmen nur bedingt möglich. Aber das ist jedem klar, der nicht in einem Konzern arbeiten möchte.
Weiterbildungen mit Nutzen für beide Seiten werden gerne unterstützt.