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24 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 4,0
Score-Details

24 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Leider ohne Mehrwert...

2,8
Bewerber/inHat sich 2022 bei Brüder Schlau GmbH & Co. KG in Porta Westfalica beworben.

Verbesserungsvorschläge

Die Atmosphäre innerhalb des Bewerbungsgesprächs war zwar recht entspannt und angenehm. Allerdings: Die Person, die mein*e Vorgesetzte*r hätte sein sollen, war allenfalls halb so alt wie ich, Berufsanfänger*in und konnte bestenfalls marginale fachspezifische Kenntnisse vorweisen. Dass das keinesfalls zusammenpasst, dürfte der Personalabteilung doch von vornherein klar gewesen sein. Vor diesem Hintergrund hatte ich ehrlich gesagt auch eher den Eindruck, dass das Bewerbungsgespräch mit mir lediglich deshalb anberaumt wurde, um einem*einer Berufsanfänger*in Erfahrung im Umgang mit Bewerbungsgesprächen zu vermitteln. Dafür gibt es allerdings entsprechende Coachings o. Ä., sodass es nicht angezeigt ist, die Zeit von Menschen zu vergeuden, die (ernsthaft) auf Beschäftigungssuche sind.

Im Übrigen sollte darauf geachtet werden, ein Bewerbungsgespräch zu beenden, wenn man keine Fragen mehr an den Bewerber hat, anstatt (aus Verlegenheit?) bereits beantwortete Fragen abermals zu stellen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Martin DammPersonalleiter

Liebe Bewerberin/lieber Bewerber,

danke, dass Sie sich die Zeit für ein Feedback genommen haben. Leider fällt es uns schwer, Ihre Auffassung nachzuvollziehen. Wir möchten Ihnen versichern, dass unsere Kolleginnen und Kollegen viel Wert auf einen angenehmen Bewerbungsprozess legen und es in keiner Weise unseren Standards entspricht, dass diese zu Übungszwecken oder Ähnlichem stattfinden. Das Wohlergehen unserer Bewerberinnen und Bewerber ist uns ebenso wichtig wie eine angenehme Gesprächsatmosphäre, weshalb wir sehr bedauern, dass Sie eine gegenteilige Erfahrung gemacht haben. Wir würden gerne mehr zu den Umständen erfahren, welche zu Ihrer Einschätzung geführt haben, weshalb Sie sich jederzeit per E-Mail an feedback@brueder-schlau.de an uns wenden können. Selbstverständlich behandeln wir alle Kontaktaufnahmen stets vertraulich.

Ihr Team der Brüder Schlau GmbH & Co. KG

Nein, einfach nein

2,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Brüder Schlau GmbH & Co. KG in Porta Westfalica als Debitorenbuchhaltung beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Absolut schockiert darüber, dass einem im Gespräch mitgeteilt wird, dass man gefälligst krank zur Arbeit zu erscheinen hat, da Personalmangel herrscht.
Homeoffice wird nur in die Stellenausschreibung reingeschrieben, wird aber ebenfalls nicht von der Gruppenleitung gewünscht und im Gespräch deutlich kommuniziert, dass dies ein Grund zur Absage ist.

Seitens Personalabteilung lief das Gespräch sehr freundlich und kommunikativ ab.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Martin DammPersonalleiter

Liebe Bewerberin/lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern Ihre Unzufriedenheit während unseres Bewerbungsprozesses sehr. Eine transparente Kommunikation sowie eine schnelle Rückmeldung sind uns wichtig. Dabei achten wir verstärkt darauf, allen Bewerberinnen und Bewerbern während der gesamten Kommunikation wertschätzend gegenüberzutreten und sie mit Respekt zu behandeln. Dabei erwarten wir keinesfalls von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, dass Sie Ihrer Tätigkeit auch im Krankheitsfall nachgehen. Gesundheit hat immer oberste Priorität, und wir unterstützen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter dabei, ihre Gesundheit zu erhalten und sich bei Krankheit auszuruhen.
Was das Thema Homeoffice betrifft, so werden diese Optionen je nach Abteilung und Rolle individuell bewertet. Falls es Missverständnisse in unserem Gespräch gegeben hat, bedauern wir dies sehr.
Wir legen viel Wert darauf, unsere Prozesse fortlaufend zu optimieren und Verbesserungsvorschläge entgegenzunehmen. Wenn Sie genauer über Ihre Erfahrungen sprechen möchten, können Sie sich jederzeit per E-Mail an feedback@brueder-schlau.de wenden. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.

Ihr Team der Brüder Schlau GmbH & Co. KG

Verwirrender Bewerbungsprozess und fehlende Kommunikation

1,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei Brüder Schlau GmbH & Co. KG in Porta Westfalica als Junior Content Manager (m/w/d) - remote beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ich war zunächst positiv überrascht, als ich aufgrund meines ansprechenden Profils von der Personal Recruiterin kontaktiert wurde. Es wurde konkret meine Gehaltsvorstellung angesprochen und nach meiner Flexibilität diesbezüglich gefragt, da mein Wunschgehalt von ausgeschriebenen Gehalt der Position abweicht.

Nach meiner Zustimmung wurde mir zugesichert, dass ich von einer anderen Kollegin zwecks eines Kennenlern-Gesprächs kontaktiert werde.

Leider wurde diese Zusage nicht eingehalten. Auch nach Nachfrage erhielt ich lediglich eine allgemeine Rückmeldung, dass der Prozess etwas länger dauern würde, ohne konkrete Informationen über den Stand meiner Bewerbung. Die darauffolgende Absage, aufgrund von "interessanteren" Profilen, kam für mich unerwartet, besonders nach dem vorherigen Gespräch über das Gehalt.

Dieser Prozess hinterlässt bei mir den Eindruck, dass es an interner Kommunikation und Koordination mangelt. Ich würde empfehlen, dass in zukünftigen Rekrutierungsprozessen erst das grundsätzliche Interesse an einem Kandidaten festgestellt wird, bevor Gehaltsverhandlungen eingeleitet werden. Dies würde viel Zeit und Unklarheiten für beide Parteien sparen.


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Arbeitgeber-Kommentar

Martin DammPersonalleiter

Liebe Bewerberin/lieber Bewerber,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen zu unserem Bewerbungsprozess mit uns zu teilen. Zunächst freut es uns zu hören, dass Sie nach dem Gespräch mit unserer Recruiterin überzeugt von uns und der ausgeschriebenen Stelle waren. Umso mehr bedauern wir, dass Sie das weitere Vorgehen als so negativ erachtet und offenbar keine Info zum Stand Ihrer Bewerbung erhalten haben. Ein reibungsloser Bewerbungsprozess mit transparenter Kommunikation steht für uns stets im Fokus und wir geben unser Bestes, den Bewerberinnen und Bewerbern schnellstmöglich Rückmeldungen zu geben. Leider kann es dabei immer passieren, dass sich die jeweiligen Schritte etwas verzögern oder aber, wie in Ihrem Fall, zeitgleich andere Bewerberinnen und Bewerber die gleichen Schritte durchlaufen.

Wir entschuldigen uns für den Ablauf und wünschen Ihnen für Ihren beruflichen Weg viel Erfolg und alles Gute!

Ihr Team der Brüder Schlau GmbH & Co. KG

Sehr professionell & freundlich

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Brüder Schlau GmbH & Co. KG in Porta Westfalica als Bereich Compliance beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Mir hat der gesamte Recrutingprozess sehr gut gefallen.


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Arbeitgeber-Kommentar

Martin DammPersonalleiter

Liebe Bewerberin/lieber Bewerber,

wir freuen uns sehr über Ihre positive Bewertung. Vielen Dank, dass Sie sich hierfür die Zeit genommen haben. Wir legen großen Wert auf einen professionellen und höflichen Bewerbungsprozess, bei dem sich alle Bewerberinnen und Bewerber wohlfühlen. Dass uns dies bei Ihnen gelungen ist und unser Bewerbungsprozess Ihren Erwartungen voll und ganz entsprochen hat, macht uns stolz.

Wir freuen uns Sie zukünftig in unserem Team begrüßen zu dürfen und wünschen Ihnen einen guten Start!

Ihr Team der Brüder Schlau GmbH & Co. KG

Tolle Atmosphäre im Bewerbungsverfahren

5,0
Bewerber/inHat sich bei Brüder Schlau GmbH & Co. KG in Porta Westfalica als Sachbearbeiterin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

das was ich mit bekommen habe war sehr familiär und das war super. Alle sehr freundlich


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Der Abschluss war verwirrend

3,7
Bewerber/inHat sich 2022 bei Unternehmensgruppe Brüder Schlau in Oldenburg als Angestellte beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Wissen was man tut, wenn man eine draft Version vom Vertrag ausgibt, sollte auf Fragen zu diesem geantwortet werden.


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Schneller, unkomplizierter und sehr Professioneller Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Brüder Schlau GmbH & Co. KG in Porta Westfalica als HR Business Partner beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken & Schwächen
  • Wechselmotivation & Erläuterung des Lebenslaufs
  • Ansprüche an Unternehmen & Vorgesetzte

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Gut organisiert, freundlich, informativ - rundum gut

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Brüder Schlau GmbH & Co. KG in Porta Westfalica als HR beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

keine


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Freundliche, faire Gesprächspartner - schnelle, wertschätzende Rückmeldungen - klare, transparente Entscheidungen

4,8
Bewerber/inHat sich 2020 bei Brüder Schlau GmbH & Co. KG in Porta Westfalica als Personalreferent beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Kaum etwas auszumachen, meine Entscheidung für einen anderen Arbeitgeber war insbesondere dem Fahrtweg geschuldet, den der Arbeitgeber nicht beeinflussen kann.
Grundsätzlich kein HomeOffice möglich, Begründung des solidarischen Miteinanders mit den KollegInnen im Markt absolut transparent und nachvollziehbar.

Bewerbungsfragen

  • Beruflicher & privater Werdegang - was hat mich als Mensch geprägt?
  • Was sind meine Ziele, wo möchte ich hin?
  • Wie bin ich mit schwierigen Situationen umgegangen?

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übertrifft meine Erwartungen, durchweg positiv! Super Gespräch, tolle Gesprächspartner offen, ehrlich und auf Augenhöhe!

4,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Brüder Schlau GmbH & Co. KG in Porta Westfalica beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

weiter so, immer offen, ehrlich und auf Augenhöhe!

Bewerbungsfragen

  • offen, ehrlich, strebsam, zuverlässig, loyal, stressresistent, teamfähig, analytisches denken
  • Suche nach neue Herausforderungen, Perspektiven / Entwicklungsmöglichkeiten

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Wir setzen auf Transparenz

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