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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Schlicht Druckguss die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Schlicht Druckguss
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Schlicht Druckguss
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    100%

  • Immer nur das Gleiche machen

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

  • Professionelle Distanz missachten

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Professionalität vermissen lassen

    Work-Life BalanceModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr gutes arbeits Klima

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Auch sehr gut

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Entspricht den Erwartungen

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1,0
Arbeitsatmosphäre

Es gibt keine Mitarbeitergespräche. Leistungsbeurteilungen gibt es nur nach Aufforderung. Es gibt nur Ärger oder halt eben nicht. Dauernd sucht man nach allem. Versprochene Sachen werden nicht gehalten, oder "Vergessen". Generell ist die Stimmung sehr Toxisch.

1,0
Work-Life-Balance

Gibt es nicht. Überstunden knüppeln, Schicht von heute auf morgen wechseln, sogar Ruhezeiten werden nicht immer eingehalten. Einfach nur traurig. Auch wichtige Termine interessieren die Vorgestzten kein bisschen. Corona Impfung ? Da musst du dir Urlaub nehmen.

2,0
Kollegenzusammenhalt

Manche Kollegen sind sehr nett und Hilfsbereit. Andere Kollegen sind hinterhältig, gestehen sich ihre Fehler nicht ein und schieben Unbeteiligten die Schuld in die Schuhe. Erst lachen Sie mit dir, sobald du weg bist zerreißen Sie sich über dich. Es gibt Gruppenbildung. Wichtige Informationen werden nicht immer weiter gegeben. Augenkontakt und mal Fachlich miteinander sprechen um wirtschaftlich zu arbeiten ist für manche Kollegen sehr schwierig. Auch herablassende Äußerungen fallen, Sprüche die zb. auf körperliche Gegebenheiten hinsteuern, gegen einen persönlich oder auch gegen Abwesende. Es herrscht eher ein Gegeneinander.